質(zhì)量與市場
財務(wù)稅收
- 基于新會計準(zhǔn)則的高職財務(wù)管理工作改進(jìn)路徑研究
- A乳業(yè)財務(wù)管理過程中常見問題及對策
- 基于財務(wù)共享模式下的管理會計轉(zhuǎn)型分析
- 高校智能報銷財務(wù)體系研究
- 企業(yè)存在的財務(wù)風(fēng)險與防范對策探討
- 事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題及對策探討
- 新時代下財務(wù)團隊建設(shè)
- 國有企業(yè)改革形勢下的財務(wù)風(fēng)險與規(guī)避研究
- 互聯(lián)網(wǎng)時代下企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新思路探索
- 房地產(chǎn)公司業(yè)財融合模式下的成本管理問題研究
- 論生鮮配送企業(yè)業(yè)財融合存在的問題與對策
- 事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)部控制存在的問題及完善措施
預(yù)算管理
經(jīng)貿(mào)人才
- “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下新媒體新技術(shù)運用于高職就業(yè)指導(dǎo)課的研究
- 應(yīng)用型國際商務(wù)人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀分析
- 論在信息技術(shù)下如何優(yōu)化管理會計課程
- “稅務(wù)會計實務(wù)”課程思政教學(xué)改革路徑探索
- 雙創(chuàng)背景下高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系構(gòu)建
- 信息化背景下電子商務(wù)教學(xué)的探索
- 新時期人力資源管理教學(xué)模式探索
- 課證融合模式下經(jīng)濟法基礎(chǔ)課程教學(xué)模式分析
- 淺談技能競賽金牌背后的營銷專業(yè)人才培養(yǎng)
案例分析
企業(yè)管理
- 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的風(fēng)險管控問題研究
- 淺談企業(yè)項目成本管理
- 煙草工業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建方法探討
- 淺析行政事業(yè)單位內(nèi)部控制
- 啤酒行業(yè)資金管理芻議
- 項目管理方法在公立醫(yī)院招標(biāo)采購工作中的運用研究
- 新形勢下企業(yè)管理會計與財務(wù)會計的融合發(fā)展對策
- 試析制造類企業(yè)目標(biāo)成本管理存在的問題及對策
- 企業(yè)內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險防范的措施探討
- 新形勢下煤礦企業(yè)組織績效管理的影響因素與改進(jìn)措施
- 論企業(yè)內(nèi)部控制和內(nèi)部審計之間的關(guān)系
- 印刷企業(yè)成本管理創(chuàng)新思考分析
- 我國企業(yè)內(nèi)部控制制度的問題與完善方法探討
- 分析民營企業(yè)內(nèi)部控制現(xiàn)狀及優(yōu)化措施
- 國企內(nèi)部控制存在的問題及對策
- 企業(yè)營運資金管理改進(jìn)研究
交流與探討
- 賦能部門報告編審提升財政管理長效初探
- 深化集體林權(quán)制度改革促進(jìn)我國林業(yè)發(fā)展
——由農(nóng)戶營林積極性引發(fā)的思考 - 制造業(yè)投入服務(wù)化對產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)出的影響
——來自中國2008-2018年裝備制造業(yè)的證據(jù) - 提高我國基礎(chǔ)設(shè)施項目投融資風(fēng)險管理的對策
- “經(jīng)濟內(nèi)循環(huán)為主”背景下傳統(tǒng)媒體的路徑探析
- 住房價格波動對中國城鎮(zhèn)家庭消費的影響研究
——基于2012-2018年CFPS數(shù)據(jù)的實證 - 試論信息化建設(shè)在醫(yī)院經(jīng)濟管理中的重要性
- 數(shù)字經(jīng)濟與我國出口貿(mào)易質(zhì)量
- 高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定專項審計過程中的難點分析
- 醫(yī)療器械行業(yè)運行發(fā)展現(xiàn)狀及應(yīng)對策略的研究
- 宏觀經(jīng)濟統(tǒng)計分析發(fā)展的基本問題
- 定點醫(yī)院醫(yī)療保險基金在DIP支付體系下應(yīng)對策略研究
- 推動多維精益管理體系變革及電力企業(yè)財務(wù)人員轉(zhuǎn)型研究
- 出口退稅對生產(chǎn)型企業(yè)的經(jīng)濟效益的作用研究
- 碳中和背景下構(gòu)建綠色會計體系
- 云會計背景下《納稅實務(wù)》課程教學(xué)創(chuàng)新對策
——以W職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例 - 高校內(nèi)部控制存在的問題及解決方法分析
- 基于波特五力競爭模型的地方高校師范生就業(yè)現(xiàn)狀分析及對策探討

