2021年10期
就業與保障
小保信箱
創意 與創業
探討 與實踐
行業 思考
精準 就業
創新創業
人事 人才
職業 技術
- 高職殯葬專業實施1+X證書制度研究
- 高職貧困家庭學生“五導”培養模式研究
- 基于勝任力的民辦高校就業指導教師職業能力提升對策
- 性別平等觀對高校學生職業觀的影響分析
——以西安培華學院為例 - 男護生職業認同現狀調查分析及對策研究
- 校企協同育人模式下軟件開發課程的改革及職業技能訓練
- 淺議消防救援隊伍水域救援能力的提升
- “三教”改革背景下的高職高專“形勢與政策”課程的教學內容探究
- 高職學生勞動意識與能力培養的方式和路徑
- “4+0”模式高職本科生學校歸屬感困境及培養路徑
- “雙高計劃”下高職院校勞動教育的價值取向、現實困境與路徑優化
- 龍江“四大精神”融入高職思政課的教學實踐探究
- 課程思政融入高校育人工作中的實踐研究
——以“食品衛生學”課程為例 - 實施發展性評價促進中職學生終身發展
隊伍 建設
高校 觀點
- 高校安全保衛工作存在的問題及應對措施探討
- 對提升高校輔導員在課程思政工作有效協同性的思考
- 基于現代學徒制模式下退役士兵全日制大專學歷教育改革探索與實踐
- 以校企合作模式為視角探討“社會醫療保險”課程案例庫建設
- “創業基礎”課程理論體系設計探究
- 高校畢業生就業人際管理方法探究
- 基于應用型大學工程項目為導向的“現代控制理論”教學改革
- 媒體融合背景下加強高校思想政治教育工作創新路徑研究
- 基于勞動教育的大學生專業成長路徑探究
- 應用型轉型建設背景下“管理學”課程思政建設探析
- 新時期輔導員如何與學生構建信任關系
- 高校輔導員基于立德樹人根本任務開展資助育人工作探究
- “三全育人”背景下當代大學生理想信念教育的現狀研究
- 規范藥學專業實習生帶教工作的實踐策略