2016年34期
刊物介紹
本刊內(nèi)容豐富，集權(quán)威性、實(shí)用性、前瞻性與專業(yè)性于一體，具有很高的學(xué)術(shù)價(jià)值和社會(huì)影響力，讀者遍布各科研機(jī)構(gòu)、高等院校及企事業(yè)單位。
現(xiàn)代企業(yè)文化
- 生鮮電商將進(jìn)入盈利時(shí)代
- 微觀點(diǎn)
- 聚焦
- 動(dòng) 態(tài)
- 企 業(yè)
- 工 會(huì)
- 自有品牌，中國汽車工業(yè)的軟肋
- 企業(yè)的社會(huì)責(zé)任必須落地
——訪北京健康產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)會(huì)長、金康國際集團(tuán)董事長李濤 - 為春雨 為彩虹
——訪北京武漢企業(yè)商會(huì)常務(wù)副會(huì)長、北京長江脈醫(yī)藥科技有限公司董事長戴彥榛 - “商圣”范蠡的創(chuàng)業(yè)啟示錄
- 心力管理故事連載
- 微商無微不商
- 微商：看上去美做起來難
- 企業(yè)的微商之道
- 微信營銷：想說愛你不容易
- 蟬禪：微商時(shí)代的拓荒者
- 微商成功的要素
- 微商刷廣告是個(gè)技術(shù)活
- 尚在襁褓中的微商
——訪北京圣雄品牌策劃有限公司策劃總監(jiān)鄒凌遠(yuǎn) - 微商失敗的十大原因
- 進(jìn)軍微商的企業(yè)們
- 企業(yè)文化學(xué)院
- 多維度推進(jìn)國企重組
- 數(shù)據(jù)時(shí)代的平臺(tái)戰(zhàn)
- 用互聯(lián)網(wǎng)影響全世界
- 良心企業(yè)的底限
- 僅靠廣告宣傳做不好品牌
- 偏執(zhí)狂更有可能成功
- 印度電商業(yè)的別樣景象
- 讓互聯(lián)網(wǎng)配置閑散資源經(jīng)濟(jì)
- 擇機(jī)而動(dòng)的事件營銷
- 管理員工的幸福感
- 佐丹奴陷入商業(yè)坎坷路
- 喜之郎：果凍傳奇
- 構(gòu)建“五個(gè)平臺(tái)”的特色企業(yè)文化
——訪兗礦集團(tuán)濟(jì)寧二號(hào)煤礦黨委書記王荀晏 - 國際化背景下的跨文化管理模式
- 以人為本 以文興企
——訪山東新星集團(tuán)有限公司工會(huì)主席司衍水 - 給每條河每座山起個(gè)溫暖的名字
——云南中煙紅云紅河集團(tuán)會(huì)澤扶貧記 - 企業(yè)黨建助推“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”
- 鑄熔爐煉名匠
——大慶鉆井二公司技能培訓(xùn)進(jìn)入新常態(tài) - 追求人文關(guān)懷 促進(jìn)職工文化
- 楊伯鋼：為首都測(cè)繪地理信息事業(yè)貢獻(xiàn)力量
- 企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力
- 葉昌榜：駕馭機(jī)械“神獸”的冠軍哥
- “POC”為班組建設(shè)注入新動(dòng)力
- 國企工會(huì)要切實(shí)提高“四種”能力
- 建筑工程項(xiàng)目管理中的成本控制
- 企業(yè)文化對(duì)員工職業(yè)發(fā)展的影響
- 提升基層供電所的執(zhí)行力
- 有作為才有地位
- 做好職工安全與健康工作
——川慶長慶鉆井70211鉆井隊(duì)勞動(dòng)保護(hù)工作調(diào)研 - 新常態(tài)下的中國企業(yè)精神
- 互聯(lián)網(wǎng)+環(huán)境下“安岳檸檬”的品牌策劃
- 劉廷潮的藝術(shù)人生
- 不速之客
- 不要拉呆鋸子
- 凝聚“三為”文化 彰顯國企擔(dān)當(dāng)
——2016全國企業(yè)文化示范基地（珞璜電廠）現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在重慶召開 - 智慧打造文化新引擎
——中外企業(yè)文化2016南寧峰會(huì)召開