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醫(yī)養(yǎng)結(jié)合視閾下民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)創(chuàng)新發(fā)展路徑初探

2020-12-15 06:58:15宋驊
卷宗 2020年25期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新發(fā)展

宋驊

摘 要:建設(shè)中國(guó)特色的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式,積極應(yīng)對(duì)老齡化社會(huì)帶來(lái)的一系列問(wèn)題,需要鼓勵(lì)和支持民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)抓住養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良好機(jī)遇,主動(dòng)面對(duì)發(fā)展中出現(xiàn)的問(wèn)題,積極應(yīng)對(duì)、創(chuàng)新發(fā)展,與其他養(yǎng)老形式一起實(shí)現(xiàn)快樂(lè)養(yǎng)老、幸福養(yǎng)老。

關(guān)鍵詞:醫(yī)養(yǎng)結(jié)合;民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu);創(chuàng)新發(fā)展

DOI:10.12249/j.issn.1005-4669.2020.25.356

中國(guó)自2000年開(kāi)始進(jìn)入老齡化社會(huì)以來(lái),60歲及以上老年人口規(guī)模持續(xù)增長(zhǎng),在總?cè)丝诘恼急纫渤掷m(xù)走高,截至2019年,我國(guó)60周歲及以上人口25388萬(wàn)人,占總?cè)丝诘?8.1%,其中65周歲及以上人口17603萬(wàn)人,占總?cè)丝诘?2.6%[1](見(jiàn)圖表一),自2011年以來(lái)老年人口的持續(xù)增長(zhǎng),尤其是65歲及以上老人的數(shù)量多年來(lái)持續(xù)上升,給社會(huì)帶來(lái)了很大的壓力(見(jiàn)圖表二)。

根據(jù)《2017年南京市老年人口信息和老齡事業(yè)發(fā)展?fàn)顩r報(bào)告》顯示,截至2017年末,南京市60歲及以上戶籍老年人口1418878人,占南京總?cè)丝诘?0.85%,65歲及以上戶籍老年人口占總?cè)丝诘?4.07%,具體而言60-69歲老年人口799262人,占56.33%,70-79歲老年人口403009人,占28.40%,80-89歲老年人口192412人,占13.56%,90-99歲老年人口23898人,占1.68%,100歲及以上老年人口297人,占0.02%[2](見(jiàn)圖表三)。2013-2017年,2013-2017年,南京市60歲及以上老年人口由約120萬(wàn)增長(zhǎng)到141.89萬(wàn),其占總?cè)丝诒壤?8.78%遞增為20.85%[2](見(jiàn)圖表四),南京早已進(jìn)入“深度老齡社會(huì)”。

未來(lái)的十至二十年,南京乃至全國(guó)老年人口增長(zhǎng)趨勢(shì)將依然強(qiáng)勁。2018年江蘇省的“空巢”老人比例為55.3%,常住老年人口撫養(yǎng)比是19.46%,對(duì)比2016年到2018年三年的數(shù)據(jù)可以發(fā)現(xiàn),江蘇省老年人口撫養(yǎng)比上漲趨勢(shì)明顯[3](見(jiàn)圖表五),全社會(huì)的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)越來(lái)越重。

近些年在政府引導(dǎo)下,社會(huì)多元協(xié)同共同參與推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的多層次養(yǎng)老體系建設(shè),將醫(yī)療與護(hù)理、養(yǎng)老、康復(fù)等相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)資源最大化利用,建設(shè)居家養(yǎng)老做基礎(chǔ),社區(qū)養(yǎng)老做依托,機(jī)構(gòu)養(yǎng)老做補(bǔ)充的中國(guó)特色養(yǎng)老服務(wù)體系。隨著我國(guó)老齡化趨勢(shì)的加劇以及居家養(yǎng)老傳統(tǒng)理念的改變,機(jī)構(gòu)養(yǎng)老模式逐漸受到普通百姓的青睞,各種類型的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)得到迅猛發(fā)展。當(dāng)前民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)在整個(gè)養(yǎng)老服務(wù)體系中的占比不高,但民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)尤其是新興民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)中老人的幸福感獲得率卻居于較高位置,在多元化養(yǎng)老服務(wù)體系中扮演了重要的角色。醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)在新時(shí)代依然面臨著很多政策性、現(xiàn)實(shí)性、經(jīng)營(yíng)性的問(wèn)題,必須積極主動(dòng)地進(jìn)行應(yīng)對(duì),才能更好地發(fā)展。

1 民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)調(diào)整經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)行品牌化戰(zhàn)略、規(guī)模化經(jīng)營(yíng)、連鎖化發(fā)展

民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的養(yǎng)老服務(wù)兼具福利性和營(yíng)利性,既要承擔(dān)公共福利性質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)又要依靠合理利潤(rùn)持續(xù)發(fā)展,普遍面臨投入大、融資難、回報(bào)低、周期長(zhǎng)的問(wèn)題,很多民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)規(guī)模小、床位少、設(shè)備差,成本高,且礙于服務(wù)對(duì)象的特殊性以及服務(wù)購(gòu)買者的支付能力,很多民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)只能勉強(qiáng)收支平衡甚至收不抵支,極大抑制了民間資本對(duì)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的投資熱情。針對(duì)民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)投資風(fēng)險(xiǎn)高、投資回報(bào)低的情況,廣大民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式,拓寬市場(chǎng)范圍,完善服務(wù)內(nèi)容,推動(dòng)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

首先,合理布局、規(guī)模經(jīng)營(yíng),提升民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的利潤(rùn)空間。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)往往僅運(yùn)營(yíng)一家或兩三家養(yǎng)老院,規(guī)模較小,設(shè)備設(shè)施較少,服務(wù)內(nèi)容單一,收費(fèi)選擇少,很難滿足差異性的養(yǎng)老需求,更無(wú)法產(chǎn)生規(guī)模效應(yīng)。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)結(jié)合運(yùn)營(yíng)當(dāng)?shù)氐木唧w實(shí)際,參考不同地理位置的用地成本和房屋租金差異、周邊環(huán)境和醫(yī)療資源分布、社區(qū)類型和消費(fèi)水平等因素,在城市不同位置合理布局,品牌化服務(wù),差異化運(yùn)營(yíng),滿足不同服務(wù)對(duì)象的養(yǎng)老需求。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其在南京已運(yùn)營(yíng)三所養(yǎng)老院,分別位于鼓樓公園、妙耳山和高淳老街,另有三所即將開(kāi)業(yè)的分別位于聚寶山、上海路和延齡巷,通過(guò)對(duì)以上六所養(yǎng)老院的位置分析可以發(fā)現(xiàn),其布局兼顧周邊環(huán)境狀況、醫(yī)療資源分布、房屋租金差異、生活便利程度等多種因素,形成低中高三個(gè)檔次12種收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),提供給養(yǎng)老服務(wù)購(gòu)買者進(jìn)行選擇,不同購(gòu)買能力的家庭均可在高堂找到合適自己的服務(wù)模式,通過(guò)規(guī)模經(jīng)營(yíng)形成規(guī)模效應(yīng),降低運(yùn)營(yíng)成本,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)空間提升,增強(qiáng)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,促進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的可持續(xù)發(fā)展。

其次,多元經(jīng)營(yíng)、連鎖發(fā)展,拓展民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的受眾基礎(chǔ)。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)往往功能單一,有的偏重老人日常生活照料,有的偏重?zé)o自理能力老人的看護(hù),有的偏重社區(qū)養(yǎng)老服務(wù),面對(duì)當(dāng)前老年人的個(gè)性化、差異性的養(yǎng)老需求,顯得力不從心。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)在自身傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)模式和服務(wù)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,將多種類型的養(yǎng)老服務(wù)整合打包,提供給養(yǎng)老服務(wù)購(gòu)買者進(jìn)行個(gè)性化、一站式選擇,重視民營(yíng)機(jī)構(gòu)養(yǎng)老向社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)的延伸,為居家老人提供日常餐飲、基本醫(yī)療、生活服務(wù)和娛樂(lè)場(chǎng)地設(shè)施等,在力所能及的范圍內(nèi)為更多老年人提供幸福養(yǎng)老服務(wù)。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其已經(jīng)運(yùn)營(yíng)和即將開(kāi)業(yè)的六家養(yǎng)老院,根據(jù)位置差異和周邊社區(qū)分布,實(shí)行護(hù)理院、康養(yǎng)中心、安養(yǎng)中心、頤養(yǎng)中心、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)站等相結(jié)合的多產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)策略,既為入住老人提供醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的一體化服務(wù),又為社區(qū)老人提供日常餐飲、文娛活動(dòng)等社區(qū)服務(wù),針對(duì)現(xiàn)代老人的個(gè)性化養(yǎng)老需求,提供差異性養(yǎng)老服務(wù),在提高自身養(yǎng)老服務(wù)能力的同時(shí)擴(kuò)大了服務(wù)對(duì)象和服務(wù)范圍,拓展了民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的發(fā)展空間。

2 民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將生活照料與醫(yī)療照護(hù)相結(jié)合,提升精細(xì)化看護(hù)能力

根據(jù)國(guó)家老齡辦的抽樣調(diào)查,江蘇省的60歲及以上老年人患有慢性病比例為77.4%,患有三種及以上的慢性病的老年人比例為17.7%,失能、半失能和失智老人加起來(lái)占老年人比例達(dá)到了7.3%[4]。2018年江蘇省空巢老人的比例達(dá)55.3%且保持上升態(tài)勢(shì),空巢率的上升和慢性病比例的增加使傳統(tǒng)居家養(yǎng)老模式受到挑戰(zhàn),機(jī)構(gòu)養(yǎng)老成為很多家庭的選擇。傳統(tǒng)民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)所提供的養(yǎng)老服務(wù)往往局限于送餐、清掃、洗澡等生活照料和測(cè)血壓血糖、定時(shí)打針吃藥、按時(shí)體檢等簡(jiǎn)單醫(yī)療服務(wù),針對(duì)失能半失能老人的照護(hù)能力和服務(wù)質(zhì)量不高,無(wú)法實(shí)現(xiàn)對(duì)老人全面的生活照料、醫(yī)療康復(fù)、情感慰藉、臨終關(guān)懷,更無(wú)法實(shí)現(xiàn)“醫(yī)養(yǎng)康護(hù)” 四位一體的新時(shí)代醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)尊重新時(shí)代老年人多樣化需求,主動(dòng)將服務(wù)拓展到醫(yī)療保健、生活照料、心理慰藉、家政便民、娛樂(lè)學(xué)習(xí)等綜合方面,利用精細(xì)化管理提高服務(wù)品質(zhì),用專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、情感化的養(yǎng)老服務(wù)保證老人身心并護(hù)、快樂(lè)養(yǎng)老。

首先,重視日常照護(hù),完善老年人的日常護(hù)理服務(wù)規(guī)范體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)增加硬件設(shè)備設(shè)施的投入,營(yíng)造適老化的內(nèi)外環(huán)境,提供適宜的文娛設(shè)施,讓老人住得好、營(yíng)養(yǎng)好、活動(dòng)好,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)還應(yīng)按照老人身體狀況評(píng)估報(bào)告,確定對(duì)應(yīng)的護(hù)理等級(jí),通過(guò)對(duì)服務(wù)對(duì)象的精細(xì)劃分,提供精細(xì)化的服務(wù)內(nèi)容,并將評(píng)價(jià)過(guò)程和服務(wù)內(nèi)容系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,要求員工熟練掌握標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容和嚴(yán)格遵守規(guī)范流程。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其已經(jīng)運(yùn)營(yíng)的三家機(jī)構(gòu)和即將運(yùn)營(yíng)的三家機(jī)構(gòu)中均采用恒溫恒濕恒氧的三恒環(huán)境系統(tǒng),全面解決老年人對(duì)居住環(huán)境的多重需求,并有多功能廳、介護(hù)浴室、棋牌室、評(píng)估室、康復(fù)區(qū)、醫(yī)務(wù)室、戶外公園等不同功能區(qū)域供老人使用。在服務(wù)體系中依據(jù)入住老人的身體狀況,將入院老人劃分為自理、半護(hù)理、全護(hù)理和特級(jí)護(hù)理等4級(jí)12類照護(hù)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)自有綜合評(píng)價(jià)體系,為老人制定個(gè)性化照護(hù)服務(wù)內(nèi)容,在服務(wù)中貫徹《15個(gè)“允許”和“不允許”》服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、《5心》服務(wù)理念、0號(hào)服務(wù)保障、5級(jí)服務(wù)體系、8大服務(wù)類型等高堂特色,為老年人提供高品質(zhì)服務(wù)[5]。

其次,注重醫(yī)療康復(fù),提高老年人的疾病預(yù)防、治療和康復(fù)的專業(yè)護(hù)理能力。醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老模式是邊醫(yī)邊養(yǎng)、綜合治療,將醫(yī)療服務(wù)與傳統(tǒng)養(yǎng)老有機(jī)融合。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)注意重大疾病早期識(shí)別、必要檢查、基本治療和康復(fù)訓(xùn)練等醫(yī)療技術(shù)專業(yè)化服務(wù),增加醫(yī)療康復(fù)設(shè)備設(shè)施投入,設(shè)置醫(yī)療康復(fù)部門,組建專業(yè)化醫(yī)護(hù)隊(duì)伍,加強(qiáng)與二級(jí)甲等以上醫(yī)院合作關(guān)系,增強(qiáng)自身醫(yī)療服務(wù)能力。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其運(yùn)營(yíng)的大鐘亭頤養(yǎng)中心內(nèi)設(shè)醫(yī)務(wù)室,配備一名副主任醫(yī)生和三名護(hù)士,妙耳山康養(yǎng)中心內(nèi)設(shè)醫(yī)保定點(diǎn)的一級(jí)綜合醫(yī)院,為老人提供24小時(shí)醫(yī)療、定期查體、康復(fù)訓(xùn)練等專業(yè)醫(yī)療服務(wù)。

再次,加強(qiáng)人文關(guān)懷,重視老年人的心理慰藉、人格尊嚴(yán)等精神層面服務(wù)。隨著空巢家庭的增加以及失能化的加劇、患病率的提高,近年來(lái)老年人出現(xiàn)孤獨(dú)寂寞、抑郁焦慮等心理問(wèn)題的情況逐漸上升,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)在進(jìn)行日常看護(hù)及醫(yī)療康復(fù)的過(guò)程中,應(yīng)切實(shí)關(guān)懷老年人的心理健康,豐富老年人的文化活動(dòng)和精神活動(dòng),與老年人多交流多溝通多尊重,排解老年人的孤獨(dú)感,保持老年人的尊嚴(yán)感,保護(hù)老年人的隱私權(quán),照顧老年人多層次的心理需求。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其已運(yùn)營(yíng)的三家機(jī)構(gòu)中均標(biāo)配進(jìn)口智能全自動(dòng)洗澡機(jī),沐浴過(guò)程中老人全程保持躺臥狀態(tài),實(shí)現(xiàn)全自動(dòng)沐浴,老人全身360°被細(xì)膩水霧包圍,可實(shí)現(xiàn)泡澡的效果,并且可以促進(jìn)血液循環(huán),沐浴過(guò)程安全、舒適,既能清潔全身,又能最大的保護(hù)老人的隱私,還大大降低老年人洗浴時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)。

3 民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)合理配置人員構(gòu)成,拓寬人才培養(yǎng)渠道,注重專業(yè)人才培養(yǎng),提升照護(hù)人員專業(yè)技能

醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老模式是將醫(yī)療和養(yǎng)老相結(jié)合的專業(yè)化模式,無(wú)論是居家養(yǎng)老還是社區(qū)養(yǎng)老亦或機(jī)構(gòu)養(yǎng)老均有賴于專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)和專業(yè)的養(yǎng)老服務(wù)做保障,要求從業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),具備專業(yè)的醫(yī)療照護(hù)技能和養(yǎng)老服務(wù)技能。傳統(tǒng)民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)大部分從業(yè)人員年齡偏大且文化水平偏低,能完成老年人的常規(guī)照料,但缺乏照護(hù)失能半失能等無(wú)法自理老人的專業(yè)認(rèn)知、專業(yè)技能及專業(yè)醫(yī)療知識(shí),具備一定學(xué)歷且具備醫(yī)療及養(yǎng)老多方面專業(yè)技能和知識(shí)的從業(yè)人員則是鳳毛麟角,從業(yè)人員的技能缺失和專業(yè)人員的供給不足極大影響了養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)必須重視完善從業(yè)人員培訓(xùn)體系,著力組建既懂養(yǎng)老又懂醫(yī)療的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍。

首先,重視崗前培訓(xùn),加強(qiáng)技能考核。當(dāng)前各類型的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)主要通過(guò)社會(huì)招聘渠道聘用各類型從業(yè)人員,很多人的養(yǎng)老職業(yè)背景不深,養(yǎng)老相關(guān)的營(yíng)養(yǎng)、照護(hù)、康復(fù)等理論知識(shí)和操作技能不專業(yè),民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的從業(yè)人員來(lái)源更為廣泛,應(yīng)重視崗前培訓(xùn),提高員工專業(yè)素質(zhì),在工作過(guò)程中有計(jì)劃地安排輪訓(xùn)、集訓(xùn)等技能提升培訓(xùn),定期進(jìn)行技能考核并將考核結(jié)果與崗位級(jí)別薪資待遇相結(jié)合。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其無(wú)論是照護(hù)人員還是行政管理、餐飲、維修、保潔等機(jī)構(gòu)內(nèi)的其他人員入職前均必須進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn),并根據(jù)具體崗位進(jìn)行養(yǎng)老相關(guān)的營(yíng)養(yǎng)搭配、日常照護(hù)、心理干預(yù)、臨床醫(yī)療、康復(fù)護(hù)理、文娛活動(dòng)等學(xué)習(xí)并接受考核,取得合格證書后才可以正式上崗,并注意選派優(yōu)秀護(hù)理人員進(jìn)修學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升從業(yè)人員的職業(yè)精神和職業(yè)技能。

其次,加強(qiáng)校企合作,推動(dòng)聯(lián)合培養(yǎng)。人才培養(yǎng)是一個(gè)系統(tǒng)的、長(zhǎng)期的過(guò)程,政府及教育部門正在積極培養(yǎng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)的專業(yè)人才,目前在全國(guó)近170家大中專院校開(kāi)設(shè)有養(yǎng)老及相關(guān)專業(yè),但在專業(yè)開(kāi)設(shè)、學(xué)生數(shù)量、技能實(shí)訓(xùn)、就業(yè)意向等方面依然不能滿足蓬勃發(fā)展的養(yǎng)老事業(yè)對(duì)人才的需要。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)注意與各高校的溝通合作,通過(guò)資金投入、實(shí)訓(xùn)基地、簽約就業(yè)、崗位實(shí)習(xí)、聯(lián)合培養(yǎng)等方面的合作培養(yǎng)機(jī)構(gòu)發(fā)展的人才儲(chǔ)備力量。以江蘇高堂醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)為例,其積極與省內(nèi)多家高職院校進(jìn)行多方位校企合作,在人才培養(yǎng)、實(shí)習(xí)就業(yè)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、課題研究等方面深入融合,幫助學(xué)生邊學(xué)理論邊實(shí)踐,并探索更多的校企合作新模式,實(shí)現(xiàn)學(xué)院、學(xué)生、企業(yè)的多方共贏。

再次,提高薪酬待遇,完善晉升體系。目前養(yǎng)老行業(yè)員工存在社會(huì)地位不高、勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)收入不一致、職業(yè)發(fā)展空間窄、缺乏晉升通道等情況,導(dǎo)致養(yǎng)老專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)對(duì)口率低,年輕人從業(yè)積極性差,從業(yè)人員流動(dòng)性強(qiáng)等問(wèn)題,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)積極構(gòu)建從業(yè)人員的職業(yè)發(fā)展體系,提供完善的職業(yè)晉升通道,提高從業(yè)人員的薪資待遇,激勵(lì)民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)員工通過(guò)自身敬業(yè)、職業(yè)的努力,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和社會(huì)價(jià)值[6]。

近年來(lái)在國(guó)家政策和資金扶持下,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式逐漸成為新時(shí)代養(yǎng)老的主流發(fā)展方向。作為中國(guó)特色養(yǎng)老服務(wù)體系的有益補(bǔ)充,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)在服務(wù)對(duì)象的健康養(yǎng)老體驗(yàn)上有很大的優(yōu)勢(shì),在“老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所醫(yī)、老有所為”的幸福老年生活中發(fā)揮著重要的作用。民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)需要自身創(chuàng)新理念、完善服務(wù)內(nèi)容,還需要政府提供法規(guī)政策、職能職責(zé)、稅收管理、投資渠道、資金補(bǔ)助、保險(xiǎn)制度等的多方面產(chǎn)業(yè)扶持,民營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)充分發(fā)展的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式才能逐漸滿足人民日益増長(zhǎng)的幸福養(yǎng)老需求。

參考文獻(xiàn)

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[5]朱浩.社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)精細(xì)化的指標(biāo)評(píng)價(jià)及實(shí)現(xiàn)機(jī)制—以杭州市為例[J].江蘇大學(xué)學(xué)報(bào),2019.9(5):77-85

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