探析經濟新常態下國有銀行黨建工作的新作為

張琳　鄭潔　崔珠丹

摘 要：國有銀行是我國重要的金融體系組成部分，國有銀行的發展對我國的經濟金融非常重要。經濟新常態下國有銀行黨建工作的新作為就是找準國有銀行的黨建工作著力點，重點堅持國有銀行黨建工作的科學發展。文章通過分析目前國有銀行黨建工作的問題和經濟新常態下國有銀行的改變，找出一些能夠在經濟新常態下國有銀行黨建工作的一些新作為，希望能夠給國有銀行帶來一些幫助。

關鍵詞：經濟新常態下;國有銀行;黨建工作;作為

國有銀行對我們的經濟生活影響非常大。從黨的十八大之后，我國對國有銀行又提出了一些新要求，這些新要求主要包括：發展金融市場、維護金融穩定等。在經濟不斷發展的今天，國有銀行要想不斷的適應新的環境，就必須要在黨建工作上有一定的新作為，只有這樣才能讓金融改革的發展變得越來越好。

一、目前國有銀行黨建工作存在的問題

（一）國有銀行對黨建工作的重視程度不夠

目前一些國有銀行在實際工作中主要以經營業務為主，對黨建工作的重視程度不夠，部分基層黨組織的黨建工作存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”現象。隨著經濟不斷的發展，國有銀行的競爭壓力越來越大，員工的業務壓力也越來越大，這些原因的出現都讓工作人員產生“重業務輕黨建”的思想。

（二）國有銀行黨建工作缺乏創新精神

現在國有銀行在開展黨建活動的時候經常會出現和本行業業務脫節的現象發生，導致黨建工作比較單一化，長時間之后人們就對這種黨建活動失去興趣。黨建活動之所以吸引不到銀行的員工主要的原因之一就是在開展黨建活動的時候沒有進行合理的調查不能調動人們參與的積極性。隨著社會的發展越來越快經營壓力越來越大，要想將黨建工作做深做實，就必須要進行創新，將黨建工作與經營發展和員工關心的問題有機結合起來。

（三）國有銀行黨建工作缺乏凝聚力

要想更好的開展黨建工作就需要從工作人員中的黨員干部出發，但是現在國有銀行里面的黨員干部本身的素質參差不齊，對政治理論知識理解程度不夠，不能滿足目前對黨建工作和黨員的要求，部分黨員領導干部自身參加黨建工作的積極性就不高，更無暇顧及其他黨員是否參加黨建活動，這些都影響黨建工作的開展。

二、國有銀行黨建工作弱化的原因

（一）國有銀行黨建工作弱化最重要的原因就是重業務、輕思想教育

現在大部分的國有銀行都把業務放在第一位，把黨建工作看作是軟指標，還有的工作人員把思想政治工作看作是可有可無的工作，有閑暇時間才會想到黨建工作。

（二）國有銀行的基層黨組織執行力不足

部分基層黨組織沒有充分發揮戰斗堡壘作用，執行力不強，黨建工作中重形式輕實質的問題比較普遍。部分基層黨組織本身對自己的要求也比較的松散，開展活動的要求和標準都不高，在實際工作的時候存在嚴重的應付心態。

（三）國有銀行黨建工作專業化程度不夠

現在大部分銀行黨組織的成員都是業務出身，關于黨的政治理論知識缺乏專業水準，自身學習和實踐都不能夠達到要求。

三、國有銀行黨建工作面臨的新形勢和新任務

（一）國有銀行黨建工作面臨新的金融環境變化

我國經濟進入新常態，經濟發展的條件和環境發生諸多重大變化，經濟增長將與過去30多年10%左右的高速度基本告別，與傳統的不平衡不協調不可持續的粗放增長模式基本告別。習近平總書記在2019年11月會見國際貨幣基金組織總裁格奧爾基耶娃的時候指出，中國經濟發展有著巨大韌性、潛力和回旋余地，經濟長期向好的態勢不會改變。中國將發展新發展理念，推動經濟高質量發展，持續推進更高水平的對外開放，為世界經濟增長帶來更多機遇。在新的經濟形勢下，國有銀行面臨著很多機遇和挑戰，銀行業也需要進行改革創新，提高自身創效水平。

（二）國有銀行黨建工作面臨新的社會環境變化

十八大之后，在習近平新時代中國特色社會主義思想的指導下，我國社會環境發生了一些重大變化，全面從嚴治黨和反腐行動呈現新氣象，全社會更加重視精神文化需求，社會建設力度明顯加大。這些對國有企業黨建工作提出了更高的要求，國有銀行是以公有制為主體的經濟基礎的重要體現，絕不能只強調企業的經濟屬性、市場屬性，而把黨的領導放在一邊，忘記黨性原則和政治立場，管黨治黨不分行業，黨內沒有特殊黨員、沒有特殊組織，不管在哪個企業、哪個行業，只要是黨的組織，就要遵守黨的紀律和規矩。

（三）國有銀行黨建工作面臨黨的自身環境變化

十八大之后習近平總書記強調要重點重視中國共產黨的建設，一直強調從嚴治黨。從嚴治黨最重要的就是要懲治腐敗，在工作的時候嚴格監督黨員干部的行為，真正的做到嚴格選人用人。國有銀行要想落實從嚴治黨的工作就需要在思想和責任上把工作落實到國有銀行的實際工作上，健全銀行的責任體系，加強國有銀行黨建工作的時候真正的實現黨組織全覆蓋化，充分發揮黨員的模范責任。只有在工作的時候加強黨的建設，才能更好的幫助國有銀行進行改革，給國有銀行的發展注入力量。要提高國有銀行黨組織的創新性、服務性，只有這樣黨員領導干部才能有自我完善和自我提高的能力，增加黨組織的創造力和凝聚力，給國有銀行的發展提供政治保障。

現在我國黨員隊伍力量也在發生重大的變化，從最開始的50多名黨員發展到現在已經有幾千萬的黨員，黨員隊伍的不斷擴大充分反映出黨的吸引力的強大。在中國共產黨發展的時候最重要的就是群眾的力量，更多的優秀人員被黨吸引到自己的團隊中，不斷加強黨在全社會的影響力。但是黨隊伍在不斷發展的同時更要提高黨的組織管理能力和黨員的學習能力，要實現“不忘初心牢記使命”主題教育常態化，堅定黨員領導干部的理想信念和宗旨意識，確保中國共產黨在各種政治力量的反復較量中脫穎而出、在歷經各種艱難險阻的嚴峻考驗中堅如磐石，成為中國人民和中華民族的主心骨。

四、經濟新常態下國有銀行黨建工作的新作為

（一）在經濟新常態下國有銀行在進行黨建工作的時候要樹立誠信理念

中華民族最優秀的傳統理念就是誠信，誠信不僅是金融行業的運營治本，也是所有職業道德的準則。對于國有銀行所有的工作人員來說，他們最大的無形資產就是誠信。只有在工作的時候和客戶之間建立誠信才能不斷的獲得勝利。國有銀行在黨建工作進行的時候一定要樹立誠信理念，在辦理任何業務的時候都需要公平、公正，尊重客戶的個人隱私，這樣才能在工作中建立一個共贏的環境。國有銀行需要走上全面深化改革的道路?，F在很多銀行在工作的時候開始推進戰略業務單元改革。戰略業務單元改革改變了傳統的銀行工作方法，統一了所有工作人員的思想，同時要求所有的工作人員在工作的時候要把重點放在客戶身上，形成了以“大型客戶集約做、中型客戶擇優做、小型客戶專營做”的工作形式。不僅如此國有銀行還提升了自己和金融領域有關的服務水平，加強了交易投資和理財的競爭力。國有企業要求所有的黨員員工一定要認識到改革的重要性，并且用自己的力量向身邊的人進行宣傳，堅定改革的信心和決心。

（二）在經濟新常態下國有銀行在進行黨建工作的時候重點提高工作人員的素質

國有銀行回饋國家最好的方式就是一流的業績，股東和工作人員最在乎的也是業績。要想搞好國有銀行的業績國有銀行里面的所有黨員員工都需要認真工作、愛崗敬業，用自己的行為帶動身邊的人，提高整個單位的戰斗力。同時國有銀行里面的黨員還需要增加自己的憂患意識，發揮出自己的政治優勢，幫助身邊的人解決出現的問題。

現在大部分的國有銀行都實行了激勵約束機制和人力資源管理機制。在平時工作的時候還推行了一系列的學習內容，通過這些內容提高工作人員的綜合素質，還可以定期的給國有銀行里面的員工進行培訓，利用培訓的方式提高整個隊伍的政治素質和管理水平，還可以借助輿論宣傳和互聯網的方式宣傳銀行里面優秀員工的案例，這樣不僅能夠提高工作人員的價值，還能給整個工作環境營造一個良好的氛圍。

（三）在經濟新常態下國有銀行在進行黨建工作的時候加強黨風廉政的建設

國有銀行里面的黨員領導干部要堅定不移貫徹落實中央下達的精神，加強作風建設和黨風建設，保證黨的先進性純潔性。加強廉潔警示教育，用身邊事教育身邊人，加強工作人員的“三線觀念”。建立健全黨風廉政建設體制機制，完善制度體系，扎進制度籠子，避免“牛欄關貓”。一旦發現黨員干部有違規違紀違法的行為，一定要嚴肅追究責任，絕不姑息，這樣才能建立一個黨風廉政的隊伍。

在工作的時候國有銀行的領導還需要把思想建黨和制度建黨聯系在一起，把這些思想貫徹到全體人員的腦里心里，引導黨員堅定理想信念、嚴格遵守黨規黨紀。在工作的時候還要安排定期的進行監督和檢查，保證制度有效執行，真正的做到制度面前人人平等，堅決維護制度的嚴肅性和權威性。

（四）在經濟新常態下國有銀行在進行黨建工作的時候密切關注黨群干群的關系

習近平總書記在中央黨群團工作上提出：一定要增加黨的群團工作和群團組織的政治性和先進性。在黨的事業里面最重要的就是群團事業。群團事業就是黨在工作的時候通過動員群眾的方式完成黨的任務。群團組織能夠把黨和群眾聯系在一起，只有做好群團工作才能鞏固黨的地位。國有銀行的黨員領導干部必須高度重視群團組織在工作上的重要性，支持工會在工作上有一定的自主性和創造性。在工作的時候引導工作人員參與民主管理和民主決策，所有的制度都需要通過民主進行通過，為銀行的發展提供保障。平時還可以在工作的時候堅持幫助群眾的義務，開展多種活動，每年幫助一些困難員工。國有銀行里面的共青團組織和婦聯組織還可以開展一些活動鼓勵群眾的積極性，加強團隊互助意識，加強所有員工的凝聚力，保證國有銀行能夠可持續發展。

五、結語

在現代經濟里面最重要的就是金融行業，國有銀行作為金融行業的主體要想發揮出重要的作用就需要充分的利用好自身的特點。國有銀行是國家的經濟保障，國有銀行的黨建工作開展好壞能夠對國家的發展和國家的穩定起著重要作用。要想讓國家一直保持穩定的發展就必須加強國有銀行黨建工作，只有這樣才能讓國家不管是在思想建設上還是經營上都能創造佳績，在經濟新常態下只有不斷進取和創新才能真正的讓黨建工作成為國有銀行重要的推動力。

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作者簡介：張琳（1986- ），女，漢族，河北人，碩士研究生，紀檢，經濟師，研究方向：銀行、黨建、財務;鄭潔（1989- ），女，漢族，山東人，碩士研究生，財務，會計師，研究方向：銀行、財務、黨建;崔珠丹（1986- ），女，漢族，浙江人，碩士研究生，人力資源，經濟師，研究方向：銀行、人力、黨建。