增強“四個意識”是做好企業黨辦工作的根本保證

許海燕

摘要：弘揚工匠精神，做好新時期企業黨辦工作，就必須以提升整體工作職能，提高相關人員的技能與素養為立足點，落實好基層管理工作，就功能性與服務性為改進方向，創新發展。文章基于如何增強“四個意識”，保證企業黨辦工作質量水平展開論述，提出幾點意見與建議，以供參考。

關鍵詞：四個意識;黨辦工作;意識培養;政治素養

一、“四個意識”的重要性

四個意識是于2016年1月29日中共中央政治局會議中，習近平總書記在講話中強調的重要內容，以增強工作人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，集四個意識為一體，提升企業黨辦工作人員的精神覺悟和思想境界，從而提升其服務水準和工作質量。使其在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，協同發展。近年來，我國在四個意識的帶領下，不斷實現新成就，領導團隊核心力量凝聚力不斷壯大。企業黨辦工作不偏離，思想意識高度忠誠，使得人們有方向，有指引，鍥而不舍地努力工作，使其更具有團隊意識，更具有責任感[1]。

二、增強“四個意識”的必要性工作

（一）加強理論性知識學習，加深政治意識

四個意識是對黨辦工作的忠誠，四個意識基于濃厚的理論基礎和現實依據，是黨的十八大以來黨中央治國治黨的新方針政策，是新形勢下社會發展的必然趨勢，把握了時代發展的特征。四個意識體現了政治發展的難度以及必要性，企業黨辦工作也必須要隨著發展而做出改變，不斷學習和提高，才能領會習近平總書記講話的重要意義，領悟精神，融會貫通，不但要理解，而且要用到實處，用理論成果武裝自己，增強實踐工作的實用性與適用性，將理論知識與企業工作相互結合，促進發展。

（二）堅定政治立場，強化核心意識

黨員的立場決定了他的思想和行為，對于黨員干部來說，政治工作不僅要求其工作水平和質量，而且對人的人品和個性都有嚴格的把控，不同的人工作分工不同。所以黨員的立場決定了他的核心意識是否統一，在生活中和工作中能否清晰地把控工作重心，提升決策力與執行力。核心意識是端正黨辦工作人員工作態度的基礎要求，只有明白自己想要什么，才能了解人民的需求，為人民的生活保駕護航。對于自己的政治立場，要注重宗旨觀念的培養，了解企業的發展戰略和文化，強調黨員干部的政治紀律性，遵守規則和標準，對黨建工作保持忠誠。

（三）落實本職工作，注重看齊意識

與黨中央各方面保持高度一致這一點看起來容易，做起來卻需要從制度到監管各方面下足功夫，不僅工作模式和管理內容需要統一發展，就連人員變動和績效管理也要尋根究底，因為黨中央歷經了將近一百年的時間洗禮，擁有濃厚的歲月沉淀，櫛風沐雨，歷經磨難，從當年寥寥數人成長為如今數千萬名黨員、幾百萬個基層黨組織[2]。為了加強管理，深入貫徹全黨上下團結一心，眾志成城，就必須要保證看齊意識的深入落實。只有把握好基層實際工作，了解自己的本職工作，才能向中央看齊，否則在變化的過程中就會遺失工作重心，降低工作效率。

（四）以整體為關鍵，增強大局意識

企業黨建工作所必要的就是最終的工作成果，黨建工作從工作初衷到工作目的，都必須始終把人民利益擺在第一位。無論是社會發展的變化，還是時代形勢的必要需求，黨建工作都要顧全其內容對于社會的影響，顧及人民對相關工作的感受。注重整體發展才能提升黨建工作的水準，才能指引相關工作走向正確的道路。

三、加強“四個意識”的具體措施

（一）企業黨辦工作需要嚴格把控監督管理工作

黨建工作的基礎必須要加強制度體系企業，要想加強四個意識，就必須確保制度規定與思想內容相符合，這樣才能有助于實際工作的開展，實現基層單位的轉變與創新型改進。其次，需要在方式方法上探索新的模式與道路。中國特色社會主義就是黨中央在不斷的磨難與坎坷中摸索出來屬于中國特有發展道路，基層地方發展就算是看齊，也需要符合當地政策和地區特征，基于影響因素來對大的模式進行小的改進，做好細節工作，闖出一片最適合其發展的特色道路[3]。這一點少不了監督管理工作，只有需要明確標準，嚴格執行，才能做好不改變中心內涵。最后就是要做好實際工作，說話辦事求真務實，掌握情況，加強尋訪調研，掌控工作進度，發揮示范引領作用。如果出現執行不到位的情況或是沒有按照規章來做，必須要給予通報批評和相關處罰。

（二）企業黨辦工作需要嚴格把握參謀決策

參謀決策是執行的根本，黨中央八項規定精神的常態化長效化機制和配套制度，陸續出臺了加強黨委領導班子自身企業的意見、黨委會工作規則、黨務公開細則等十余項制度規定，形成了比較健全的規章制度體系。這些細則都是影響決策的必要性因素，所以在實際過程中，需要加強相關研究和調研，從實際出發，考慮到決策的可行性與適用性，減少后期執行中可能會出現的矛盾問題。其次必須要了解工作需求，對于后期的落實效果以及工作收益的估算只有了解好相關情況才能對于一些細節問題作出改善，從各方面渠道掌握信息，結合信息技術資源和軟件建立數據庫，方便記錄與查閱。對于一些具有風險性的工作，需要合理控制，加強運營，減少風險和資金成本損失[4]。

（三）企業黨辦工作需要確保服務保障

好的工作不僅效率高質量好，而且還需要一定的保障措施以滿足相應的需求，精心辦文，提升相關工作需求，對于宣傳和推廣工作要做好，對于內容、措辭、邏輯以及深刻內涵都要嚴格把關，不能有任何擦邊球因素隱含在里面，防止相關隱喻工作。其次，細心辦會。認真做好會前、會中、會后工作，詳細記錄會議內容，優化會議方案精，保障會議順利開展，對于會后的總結與內容整合也要簡潔明了，在審批時，也要分清主次，以會議的重要性進行排列順序。最后是要用心辦事。強化“一盤棋”意識，堅持按程序辦事、按規范操作，做到有規定按規定辦，沒有規定按慣例辦;既講原則，又講策略，對推諉扯皮的事項，主動進行協調;對決策實施過程中執行不力、出現紕漏的地方，及時彌補;對內從嚴管理，對外加強溝通，對下做好服務工作[5]。

四、結語

只有增強“四個意識”，要著力營造風清氣正的政治生態，才能做好企業黨辦工作，推動企業發展和社會進步。

參考文獻：

[1]堅持用“5·8”重要講話精神指導新時代黨辦工作[J].秘書工作，2019 （05）：25-26.

[2]做“五個堅持”的忠實踐行者[J].秘書工作，2019 （05）：27-28.

[3]展現新時代黨辦工作新作為[J].秘書工作，2019 （03）：25-26.

[4]陳雪華.淺談新時代高校黨辦工作人員的素質能力要求[J].遼寧省交通高等專科學校學報，2019，21 （01）：69-72.

[5]宗毅.對提升黨辦工作人員綜合素質的思考[J].中國電力企業管理，2018 （24）：68.