我國高校后勤管理體制改革探討

[摘 要] 高校后勤工作一直都被視為是學(xué)校教學(xué)、科研發(fā)展的重要保障，是服務(wù)于高校師生的重要部門。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展、教育改革的深入，以計劃經(jīng)濟為基本理念的高校后勤工作也面臨著更為嚴(yán)苛的審核。在當(dāng)前高校發(fā)展過程中，加速后勤管理工作的改革，是推進高校進一步發(fā)展的重要因素，需要引起教育部門、教育工作者的重視。

[關(guān) 鍵 詞] 高校；后勤管理；后勤體制；改革

[中圖分類號] G647 [文獻標(biāo)志碼] A [文章編號] 2096-0603（2017）16-0095-01

高校后勤部門是做什么的？服務(wù)于師生、服務(wù)于教學(xué)、服務(wù)于科研發(fā)展，總之其服務(wù)的屬性被大家共同認(rèn)可。但事實上，作為高校的重要組成部分，后勤管理工作的最基本屬性仍然是經(jīng)濟屬性，是經(jīng)濟的、社會的、服務(wù)的等并存的一個機構(gòu)。隨著高校不斷擴招以及經(jīng)濟社會的發(fā)展，高校后勤管理工作要想進一步發(fā)揮優(yōu)勢，還需要全面加速改革，實現(xiàn)教學(xué)管理體制的發(fā)展與變化，為高校的建設(shè)貢獻力量。

一、后勤管理工作在高校中的地位分析

要想實現(xiàn)高校后勤管理工作的有效改革，首先就要對高校的后勤有一個明確的定位，進而根據(jù)這一目標(biāo)定位，進一步探索發(fā)展的方法與內(nèi)容等。其實在當(dāng)前的高校后勤管理工作中，普遍存在著一定的誤區(qū)，即認(rèn)為后勤管理的目的就是服務(wù)于教學(xué)工作，因此服務(wù)性是其基本屬性，從而忽視了其經(jīng)濟性。其實后勤部門與高校緊密相連，服務(wù)高校師生是其必然的要求。然而這僅僅是其中一個方面，如何發(fā)展，如何建設(shè)相關(guān)完整的機制及發(fā)展體系，如何以一種獨立的姿態(tài)推進整個學(xué)校的運轉(zhuǎn)，以及如何實現(xiàn)教學(xué)的突破發(fā)展，這些都是當(dāng)前高校需要反思的。……