[摘 要] 伴隨著我國社會主義市場經濟的迅速發展,高職院校的招生規模明顯擴大了很多。現階段,高職院校的管理變得愈加重要,其在一定程度上能夠決定教學質量。然而,我國高職院校在教學管理方法上依然存在著這樣或那樣的問題,使得教學管理工作做得比較差,這對于高職院校人才的培養是極為不利的,而精細化管理模式正好能夠妥善處理這種情況,故相關院校要給予重視。詳盡闡述當前高職院校教學管理中存在的不足,并結合實際情況來探析施行精細化管理的有效舉措。
[關 鍵 詞] 高職院校;教學;精細化管理;不足;舉措
[中圖分類號] G717 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)16-0085-01
在我國高等教育中,高職院校的重要性正在逐漸突顯出來。現如今,高職院校所擁有的學生數量非常多,而要想促使高職院校獲得進一步發展,那么就應該采取各種措施來改進教學管理工作。將精細化管理模式融入教學管理中來,這對于高職院校的教學而言是極為有益的,諸多管理人員均在探究這一教學模式。
一、高職院校教學管理中存在的漏洞
(一)高職院校教學管理制度還有所欠缺
高職院校的學生數量正在持續增加,然而在教學管理方面,很多高職院校依然在沿用以往的教學管理模式,學校并不能針對不同的學生來展開科學合理的管理。由于教學管理制度還遺留著諸多不足之處,使得高職院校的教學質量也普遍偏差。
(二)教學管理理念較為落后……p>