李榮
(山東省肥城市桃都中學)
摘 要:新學期伊始,肥城市教育局在全市范圍內掀起了教育教學改革熱潮,著力提升教育教學質量,促進學生全面發展。深入推進教育教學改革,關鍵是向課堂要效益,重點是抓好學生自主、合作、探究式學習小組的建設。結合課改教學實踐,就加強小組建設,提高課堂教學效率談幾點粗淺的認識。
關鍵詞:小組建設;課堂教學;教學效率
一、當前小組合作學習存在的問題
實施課改以來,采取學生小組合作學習的方式組織課堂教學,在調動學生學習積極性、培養學生自主學習等方面取得了初步成效,但也存在一些問題,主要表現在以下三個方面:
1.合作目的不明確
為了體現課改理念,使課堂教學形式多樣化,氣氛活躍,組織課堂小組討論已成為教學中不可缺少的一環。但是,對其中一些課堂討論,我們應該思考:這些課堂討論活動的安排有無必要?這些討論活動有無真正達到預期目的?規則不明,合作無序,教師不能有效指導幫助,一味放手讓學生合作;沒有經過學生自主學習、獨立思考就開始小組合作,使合作流于形式;合作問題過于簡單,沒有討論的必要。學生普遍合作不夠深入,往往是對問題答案的商討,缺少對問題實質的探究及解題方法技巧的總結;部分學生缺乏對合作的認識,積極參與的目的是湊熱鬧,使課堂討論內容游離于教學內容以外;小組長組織能力有待加強,組內存在個別成員不動腦、不發言或音量過大影響其他同學的現象。
2.小組管理不規范
組內合作交流時,有的小組搶著發言,你說你的,我說我的,聽似激烈討論,實則故意喧鬧;有的小組只有組長一人發言,成員一言不發,甘當聽眾;有的小組互相推辭,誰也不發言,借此機會閑聊、說笑或者干別的事。課堂展示時,組內沒有合理分工,有效配合,展示成了部分優生的舞臺;部分學生沒有認真傾聽他人發言,隨意打斷他人的發言或者不能對他人的發言有效補充。
二、加強學習小組建設的對策建議
針對以上問題,就進一步加強和改進小組建設進行了深入思考,在今后的課改工作中重點做好以下幾個方面:
1.要科學組建合作小組
根據班內的實際,結合學生的成績、性別、性格、優弱學科互補等因素有意識地將不同層次不同類別的學生按照“組間同質、組內異質、優勢互補”的原則進行分組,每小組6人,按照成績依次編號。小組設一名行政組長,根據學科差異最好分別設立學科組長。組長的選擇不僅考慮成績,更要注重組織能力、合作意識。通過教學實踐我們發現,小組長的能力直接影響該組的合作學習效率,所以,組長不一定是成績最優秀的,但必須是組織能力最強的。教師還要定期對不能適應組長職務的學生及時調換,發現小組之間差異大時還要對小組成員及時調整,以達到小組之間、學生之間均衡發展的目的。
2.要強化合作小組的指導和管理
教師對各小組的合作學習應進行認真觀察和積極引導,為每個學習小組及成員進行有效學習提供幫助指導。每節課都要給學生提出明確具體的學習目標和任務。要做到:自主學習時間充分,小組交流目的明確,小組發言井然有序。當小組討論偏離主題或討論受阻時,教師應及時制止或點撥,使小組討論能順利開展;小組討論聲音過大時,出現混亂時,教師應及時提醒與干預。
作為班級負責人,班主任要經常進入班級,及時發現問題,解決問題。多與學生談心交流,幫助他們解決新課堂教學模式下的疑難及困惑;可以多組織學生進行集體活動,增強小組凝聚力和學生合作意識;定期召開班會,組長匯報工作、組員自我反思,及時有效地管理好學生。
同時,繼續做好小組長的培訓工作。第一,指導組長組織合作交流時,要積極主動,明確合作目的、要求,使組員養成合作學習的良好習慣;第二,指導組長組織合作交流時,要有序安排,鼓勵組員大膽發言,讓會說的先說,不會說的先聽后說,使不同程度的學生都能得到發展;第三,指導組長在交流過程中,要靈活協調,當出現意見分歧時,組長應先問為什么,讓組員說出理由,當出現冷場現象時,組長要帶頭先發言,起表率作用;第四,指導組長要善于發現整理組員在交流中的疑難問題,及時準確地向老師匯報。這樣,通過培養組長的組織、安排、協調、歸納能力,保障合作學習的有效進行。
課堂中,評價要關注全體學生,激勵每位學生積極參與課堂;課堂的每一環節都要有評價,可以即時將分數寫在黑板上,每個小組的得分都明確地顯示出來,激發學生的榮譽感和競爭意識;評價程序要簡單便于操作,避免教師課堂上顧此失彼;評價結果要每節一公布,每周一評比,每月一獎勵,為小組合作提供持久的動力源泉。
總之,合作學習存在很多需要進一步認真思考和探討的問題,要求我們不斷學習體會高效課堂理論,不斷充實自我,不斷實踐和反思,在合作學習的教學中與學生共同成長,把小組建設作為實施課堂教學改革的基本支撐來認真對待,使小組建設真正為高效課堂服務,有效提高課堂教學效率。
參考文獻:
王飛.發揮學生主體作用 提升課堂教學效果[N].山西黨校報,2012-10-25.
編輯 曾彥慧