試論高校圖書館管理與創新研究

李月英　王雁

摘要：當今社會已是知識與經濟快速發展的社會，為了適應社會知識與經濟的發展需求，對高校圖書館提出了更高的要求。高校圖書館只有建立一套創新的管理圖書管理制度，才能更好的有助于高等教育的發展，才能有助于高校圖書事業的穩定發展。因此，文章根據當前高校圖書館的管理現狀，對高校圖書館提出了管理創新的途徑。

關鍵詞：高校圖書館；管理現狀；創新途徑

眾所周知，圖書館是知識的海洋，是所有知識集聚的寶庫。隨著時代的發展，高校圖書館作為高等教育發展的搖籃，在高校教育事業發展中扮演著一個重要的角色。它是高校文獻資料收集、管理與服務為一體的核心載體。在高校圖書館管理工作中，一個好的創新管理模式不僅能夠讓人增長知識還能夠提升人的精神境界。因此，我可以毫無疑問的講：圖書館就是人類獲取更高知識的文化寶庫。任何一個團體都要有管理，同樣管理要創新，因為創新就是靈魂。那么，怎樣才能將靈魂打造的更加完美，讓我們的高校圖書館有個創新的管理呢？作為一名高校圖書館的工作人員，心里時刻都在想著如何提高圖書館工作質量，怎樣才能將管理工作做好。這個想法不僅是我個人的想法，我相信這也是我們大家的想法。那么，我們只有從實際出發認清高校圖書館管理的現狀，才能找出解決問題的出路。對此，文章對目前高校圖書館管理現狀中存在的問題進行了探討研究，同時也給出了幾點高校圖書館管理創新的途徑，并分別對其進行了以下闡述和發表。

1 高校圖書館管理創新的重要性

隨著當今社會的發展需求，對各行各業都提出了嚴峻的挑戰。高等教育要想順應社會的發展潮流，一定要加強和建設圖書館管理工作。高校圖書館只有創設出一條符合新形勢的圖書館管理模式，這樣才能與高校的教育事業發展相匹配，才能有助于科學教育事業的發展。21世紀是知識與經濟共同發展的社會，高校圖書館管理只有不斷的探索和創新才會領悟高校教育改革的進一步發展。圖書館只有廢棄陳舊的管理模式，采用創新的管理模式，才能體現圖書館在高校教育發展中的作用價值。因此，高校圖書館管理必須創新，才會促進高校的建設與發展。

2 目前高校圖書館管理現狀中存在的問題

2.1 文獻資源存在的問題

目前高校圖書館在文獻資源管理上仍存在著一些瑕疵。具體表現在：一方面，購書經費大量浪費。由于高校圖書館購書經費受到限制，所購進的文獻資料一部分都不能滿足廣大閱讀者的需求，導致圖書館現有的圖書資源沒有得到很好的利用，這樣就造成了購書經費的浪費局面。另一方面，隨著高校的擴大招生，學生越來越多，所開設的學科也就越來越多，現有的文獻資源是有限的，根本就達不到生均圖書占有率與學生人數的比例。由于文獻資源短缺嚴重影響了廣大閱讀者知識的拓展和學習能力的提高。

2.2 管理體制和服務意識存在的問題

很多高校在圖書館的管理體制上一直沿襲傳統的管理體制，這對于信息時代的快速發展極為不利。很多在職人員由于年齡較大，對于網絡化和數字化圖書館的建設也不相適應，他們業務管理水平低下，而且管理手段模式單一，這根本就不利于服務意識的提高。有的管理者認為自己在圖書館管理部門工作，無須與閱讀者進行接觸，只是將管理工作做好即可，可見這樣的想法怎會提升服務的管理意識。

3 高校圖書館管理創新的途徑

3.1 創新的管理理念

高校圖書館要從整體出發，加強特色化建設，摒棄自給自足的思想，才能適應網絡信息技術化高度發展的現代社會，在21世紀將充滿競爭和壓力的環境之中，高校圖書館必須轉變發展觀念，拋棄各自獨立、封閉辦館的傳統模式，樹立競爭與合作的意識，加強多區域的合作辦館，建立高校圖書館聯盟，走共同發展之路。

3.2 創新的管理制度

首先在外部機制上要建立外向型的信息管理機制，實現由內部資源管理向外部信息管理的轉變，拓寬職能管理的范圍；實行采編合一、藏閱合一等，合并部門，精減人員，加強服務，建立信息流、物質流集中管理、分散的機制，實現集中領導，統一分劃、分工合作，共建共享；建立技術不斷進步的互動機制，打破原有的封閉的思維定勢，向與相關部門合作共建模式的積極轉變，促進高校圖書館建設自動化技術不斷進步和創新；其次是內部機制創新，要突破傳統的業務流程和資源結構劃分模式，建立面向用戶快速反應的管理機制和以自動化為中心的新的業務模式。

4 結束語

總之，在21世紀快速發展的今天，創新的高校圖書館管理模式就是一個靈魂，我們要將這個靈魂打造的更加完美，才能與時俱進。高校圖書館要重視目前管理中存在的問題，然后再開拓出一條推動和促進高校圖書館的管理模式，才會適應當今社會知識與經濟的快速的發展?？梢?，高校圖書館只有依靠創新的管理模式才能穩穩的站在高校教育發展的最前鋒。