把好思想開關，育優文化根基

彭翔鳳

摘要：新時代新形勢下宣傳思想工作愈發重要，國有企業黨支部作為黨的思想政治工作最小細胞，其思想文化建設應如何定位、如何融合、如何精準、如何持續，本文結合思想文化建設示范點創建工作推進經驗，嘗試厘清基層黨支部思想文化建設的質（根本意義）和制（發展邏輯），為國有企業黨支部推進具體工作提供指導。

關鍵詞：國有企業;黨支部;思想文化建設;示范

思想政治工作是國有企業的傳家寶[1]，企業文化建設是企業的軟實力。如何提升國有企業基層黨支部思想文化建設工作水平，助推國有企業高質量的思想政治建設，引領國有企業生產經營高質量發展，是國有企業黨的宣傳工作的重要課題。2018年以來，寶鋼湛江鋼鐵有限公司啟動思想文化建設示范點創建工作，即以黨支部為基本創建單位，以落實意識形態工作責任制和踐行社會主義核心價值觀等為重點，帶動促進基層思想文化建設工作水平的整體提升。經過近兩年的實踐探索，成效頗豐，試點黨支部學習動力更足，政治素養更高，思想信念更堅定，文化踐行見點滴有典型，意識形態管控更扎實，助推支部黨建、基礎管理以及各項生產指標有了更高質量地提升。

黨支部思想文化建設應如何定位、如何融合、如何精準、如何持續，結合思想文化建設示范點創建工作推進經驗，本文嘗試厘清基層黨支部思想文化建設的質（根本意義）和制（發展邏輯），為國有企業黨支部具體推進工作提供指導。

一、開展黨支部思想文化建設的重要意義

習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上明確提出：宣傳思想工作要自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務。[2]《中國共產黨宣傳工作條例》對宣傳工作提出了“一個高舉、兩個鞏固、三個建設”的根本任務[3]，為宣傳思想文化工作提供了根本的遵循。一分部署，九分落實！隨著國有企業思想文化建設工作思路逐漸清晰、體系持續優化、制度要求不斷細化、工作方法和載體日益豐富，思想文化建設需要進一步上下聯動、重心下移、落地生根，汲取基層養分實現守正創新。因此，基層黨支部思想文化建設符合當前思想文化高質量發展的要求，符合思想文化全局戰略發展方向。它是摸索形成基層組織抓思想文化建設的方法、舉措和機制，有力發揮思想文化對企業改革發展根本保障、持續引領作用的必要路徑;是自下而上建設強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態的重要舉措。

二、推進黨支部思想文化建設示范點創建的總體思路

從源頭上強調與“雙基”建設（1）的高度融合?！吨袊伯a黨國有企業基層組織工作條例（試行）》中強調堅持黨建工作與生產經營深度融合，以企業改革發展成果檢驗黨組織工作成效的基本原則。[4]因此思想文化建設示范點必須與基層黨支部建設、企業基礎管理相輔相成、有機融合。所以首批試點黨支部須選取雙基建設較為扎實的支部，一方面其“雙基”建設成果可以為思想文化建設提供優質的土壤，另一方面思想文化建設滲透到“雙基”建設平臺載體中，將成為支部高質量建設、現場標準化作業、員工行為自覺的催化劑。

從機制上保障以點帶面的示范效應。思想文化建設不能一蹴而就，示范點創建就是遵循了循序漸進的根本邏輯。以“試點培育—跟蹤輔導—驗收評價—以點帶面”為基本路徑，并策劃了“分層次研修+面對面輔導+貫穿式支撐”三步走，組織開展宣傳干部、支部書記研修，深入試點黨支部共同謀劃創建方案，全過程參與策劃、支撐輔導，確保思想上統一、思路不偏移、推進有力度、創建有成效。同時，黨支部建立創建組織體系時，要注重爭取上級黨組織的指導，借助黨支部書記研修會的平臺，納入工、團、班組的力量，決不做成一陣風、一場活動，而是重在日常踐行、重在人人參與。

從方法上調動基層智慧的共享共創。思想文化建設示范點創建是一項新事物，尚無成熟的模式和經驗，摸清思路和資源之余，方法和工具的靈活運用是關鍵。為此，由黨委宣傳部牽頭組織試點單位專題研修，借助外部的專業資源，學習專業工具運用。從基礎認知、創建思路、重點內容到工具包運用等方面組織實操研修，支部總結分享業已成形的好做法，提煉創建工具包，推廣至各試點黨支部學習運用。發揮部分“走在前列”支部的優勢，組織學習觀摩。通過走動式例會平臺，讓基層宣傳干部深入各廠部現場作業區、示范點，找亮點、找差距，在對標找差中相互學習借鑒。

從效果上突出思想文化的落細落實。國有企業黨建工作脫離生產經營就沒有生命力，就會成為“兩張皮”，要以服務生產經營、凝聚職工群眾、參與基層治理為效果檢驗著力點。[5]要把思想文化建設落細落實，側重解決三個問題：一是員工了解熟知黨中央重要精神指示和重大決策部署，以及本企業倡導的文化、標準，即解決員工“知”的問題;二是積極研究工作持續做好的方式或者工具包，即解決“怎么做到”的問題;三是通過周而復始的傳播踐行最終形成行為自覺，即解決“長期性”問題。以“三個問題”為導向，充分發揮基層黨支部攻堅克難戰斗堡壘作用以及黨員先鋒模范作用，堅持常態化、長效化，黨支部思想文化建設示范點創建勢必落到行為養成上，落到工作業績上，最終落到助推生產經營高質量發展上。

三、結語

厘清基層支部思想文化建設示范點創建的質和制，拓展開來，也就厘清了黨支部思想文化建設的質與制。黨支部思想文化建設不是一蹴而就的，需要在細小和持續的學習傳播踐行中耳濡目染、潛移默化，達到“隨風潛入夜、潤物細無聲”的效果。在策劃、推進、實施的基礎上，再輔以科學評估驗證，如此周而復始，思想文化的力量一定會生根發芽，開花結果。

宣傳工作是黨的一項極端重要的工作，基層黨支部的思想文化建設就是宣傳工作做實做活的細胞，也是檢驗成效的最佳陣地。隨著新時代新形勢下對宣傳思想文化的政治定位和規范要求越來越高，對宣傳思想文化的多樣化、創新化的要求也越來越高，國有企業黨支部的思想文化建設越要把準質和制，久久為功，因時而謀，應勢而動，方能成就盛和勝。

注釋：

“雙基”建設即基層黨支部建設和基層基礎管理。

參考文獻：

[1]在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話[N].人民日報，2016-10-12（01）.

[2]中共中央宣傳部.習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要[M].北京：學習出版社 人民出版社，2019.

[3]《中國共產黨宣傳工作條例》[N].人民日報，2019-9-1.

[4]《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》[M].北京：中國法制出版社，2020.

[5]人民日報評論員：為國有企業強“根”鑄“魂”[N].人民日報，2020-1-6（04）.