雙元文化、創新戰略與科技企業創業績效：一個知識流的視角

熊 立，曹元坤，占小軍，劉彪文

雙元文化、創新戰略與科技企業創業績效：一個知識流的視角

熊 立1,2，曹元坤1，占小軍1，劉彪文2

（1.江西財經大學 產業集群與企業發展研究中心，江西 南昌 330013；2.江西財經大學工商管理學院，江西 南昌 330013）

運用組織雙元理論、戰略管理理論和認知學習理論，構建了一個基于知識流動過程的雙元文化機制、創新戰略與科技企業創業績效的關系框架，通過介入網絡結構和領導調節因子來觀察雙元性三種前因機制的共同作用過程。對長江三角洲科技園區的283家小微創業型科技企業進行了實證調查，采用SPSS和AMOS軟件進行統計分析，結果表明：雙元文化通過改善企業創新戰略的均衡實施來提高其創業績效，其對突破及利潤導向的戰略行為均有正向影響；網絡關系強度和權力距離在雙元文化與創新戰略之間產生調節作用，網絡關系強度對利潤導向行為產生正向調節，權力距離對利潤導向行為的影響不顯著，它們對突破導向行為均呈負向調節。研究將雙元視角引入到組織與戰略關系研究當中，對信息時代下的中國科技企業創業創新有一定的指導意義。

雙元文化；創新戰略；網絡關系強度；權力距離；知識流

0 引言

在大力推動“雙創”的新時代熱潮中，以創新為主導戰略的創業型科技企業扮演著領軍角色，各地陸續建立的創業科技園、互聯網科技園和小微企業孵化園超過500多個。今天的新創科技企業既要多樣創新，又要可持續成長，選擇正確的創新戰略成為其競爭關鍵所在。……