研究加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)做好油田企業(yè)黨建工作

付曉旭　孫藝靈　趙天虎　喬珍

摘要：黨建工作已經(jīng)逐漸成為現(xiàn)代企業(yè)在日常運(yùn)作過程中非常重要的一部分，為了實(shí)現(xiàn)黨建工作的有效落實(shí)，油田企業(yè)要從政工隊(duì)伍建設(shè)這一角度出發(fā)全面開展黨政工作。這樣不僅有利于實(shí)現(xiàn)對黨員隊(duì)伍的建設(shè)，而且還能夠?qū)⒄り?duì)伍在黨建工作中的作用充分發(fā)揮出來。本文對此進(jìn)行分析，為油田企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供有效保障。

關(guān)鍵詞：政工隊(duì)伍;隊(duì)伍建設(shè);油田企業(yè);黨建工作

在當(dāng)前新形勢的發(fā)展背景下，我國現(xiàn)代企業(yè)在日常運(yùn)作和發(fā)展過程中，要意識到廉政建設(shè)的重要性，并且在實(shí)踐中朝著這一方向發(fā)展。現(xiàn)代企業(yè)要全面貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”的重要思想，這樣才能夠?qū)Ⅻh員隊(duì)伍在人民群眾中的作用和價(jià)值充分發(fā)揮出來。經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，促使企業(yè)相互之間的競爭越來越激烈，現(xiàn)代企業(yè)要想在市場中占據(jù)有利位置，提高其綜合競爭力，就要實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新。在企業(yè)改革過程中，黨建工作在具體開展過程中，仍然存在很多問題，這些問題如果無法及時(shí)得到合理的解決，那么勢必會(huì)導(dǎo)致黨建工作無法順利開展，對企業(yè)的發(fā)展也會(huì)造成嚴(yán)重的影響。所以在這種背景下，油田企業(yè)要看清楚當(dāng)前的發(fā)展形勢，加強(qiáng)對廉政建設(shè)工作的有效落實(shí)，將黨員隊(duì)伍在實(shí)踐中的作用和價(jià)值充分發(fā)揮出來，這樣才能夠推動(dòng)我國油田企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

1油田企業(yè)黨建工作現(xiàn)存問題

1.1油田企業(yè)缺乏對黨建工作的重視

在當(dāng)前新形勢背景下，各個(gè)企業(yè)相互之間的競爭越來越激烈，油田企業(yè)要想在市場中占據(jù)有利位置，提高其綜合競爭力，就必須要結(jié)合實(shí)際情況，適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行改革、創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型。在油田企業(yè)的轉(zhuǎn)型和發(fā)展過程中，一定要意識到關(guān)鍵工作在其中的重要性。但是通過對油田企業(yè)現(xiàn)階段的整個(gè)經(jīng)營管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)油田企業(yè)缺乏對黨建工作的重視，很容易在日常運(yùn)作過程中，忽視黨建工作的存在。油田企業(yè)在日常運(yùn)作過程中，會(huì)涉及到很多環(huán)節(jié)，在眾多環(huán)節(jié)的具體操作過程中，也會(huì)出現(xiàn)一些不規(guī)范的行為，這樣就會(huì)導(dǎo)致油田企業(yè)在開展黨建工作的時(shí)候，過多的走形式化路線。在黨建工作的具體落實(shí)過程中，缺乏實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容，這樣不僅會(huì)導(dǎo)致油田企業(yè)在日常經(jīng)營管理過程中，缺乏對黨建工作的正確認(rèn)識，而且還會(huì)導(dǎo)致黨建工作的這種懈怠氛圍越來越嚴(yán)重^[1]。這種現(xiàn)象久而久之，就會(huì)導(dǎo)致油田企業(yè)在開展黨建工作的時(shí)候，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些消極的管理工作者，甚至是腐敗的行為，對油田企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和未來發(fā)展都會(huì)造成嚴(yán)重的影響。由此可以看出，油田企業(yè)現(xiàn)階段缺乏對黨建工作的重視，這樣不僅會(huì)直接導(dǎo)致油田企業(yè)在黨建工作中的投入力度比較少，而且嚴(yán)重的時(shí)候，還會(huì)出現(xiàn)管理隊(duì)伍斷層等問題。

1.2黨務(wù)工作者缺乏黨性理念

油田企業(yè)在日常經(jīng)營管理過程中，黨建工作在其中具有非常重要的影響和作用。在黨建工作的具體開展過程中，如果黨務(wù)工作者自身的綜合素質(zhì)、專業(yè)技能水平無法達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)和要求，那么勢必會(huì)導(dǎo)致黨建工作無法順利開展，而且還會(huì)對油田企業(yè)的發(fā)展造成嚴(yán)重影響。除此之外，由于油田企業(yè)對黨建工作并沒有正確的認(rèn)識和了解，缺乏對黨建工作的重視和關(guān)注，這樣就會(huì)導(dǎo)致油田企業(yè)內(nèi)部與黨建工作相關(guān)的一些規(guī)章制度、條例等都不是很完善，甚至還會(huì)出現(xiàn)制度缺失等問題^[2]。由此可以看出，在現(xiàn)階段油田企業(yè)在開展黨建工作的時(shí)候，黨務(wù)工作者由于缺乏黨性理念，導(dǎo)致自己的職責(zé)無法真正有效的落實(shí)到實(shí)處，同時(shí)有很多看起來比較完善的法規(guī)，其實(shí)在實(shí)踐中根本無法起到良好的監(jiān)管作用。

2強(qiáng)化政工隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)油田企業(yè)黨建工作的有效落實(shí)

2.1強(qiáng)化思想教育

油田企業(yè)在日常運(yùn)作過程中，要提高對黨建工作的重視度，將黨建工作放在首要位置上，這樣有利于實(shí)現(xiàn)油田企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的有效提升，同時(shí)還能夠?yàn)橛吞锲髽I(yè)的未來可持續(xù)發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。在具體操作過程中，要盡可能保證任何一個(gè)環(huán)節(jié)、項(xiàng)目在實(shí)施過程中，對應(yīng)的工作人員都可以遵守相對應(yīng)的法規(guī)、制度，在保證自己本職工作可以有效落實(shí)的基礎(chǔ)上，可以遵守最基本的道德底線，避免出現(xiàn)貪污腐敗等一系列的問題。在道德建設(shè)過程中，要從領(lǐng)導(dǎo)班子的角度出發(fā)，從領(lǐng)導(dǎo)層開始抓起，通過各種不同類型的途徑和措施，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自身的思想教育可以得到強(qiáng)化。這樣不僅能夠促使領(lǐng)導(dǎo)干部可以起到良好的帶頭作用，而且還能夠真正的實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)的廉政建設(shè)，抵制住在日常經(jīng)營管理過程中的各種誘惑。與此同時(shí)，油田企業(yè)在開展黨建工作的時(shí)候，要與政工隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行有效結(jié)合，組建一支具有專業(yè)素質(zhì)特征的政工隊(duì)伍，同時(shí)還要定期讓所有人員參與到一些廉政教育的活動(dòng)當(dāng)中^[3]。這樣不僅能夠?yàn)檫@些參與黨建工作的工作人員提供良好的平臺，而且還能夠保證思想政治教育接收的有效性。比如可以通過利用一些講座、網(wǎng)絡(luò)平臺等，這樣不僅能夠讓油田企業(yè)的工作人員可以真正意識到黨建工作的重要性，而且還可以身體力行的參與其中，為油田企業(yè)的未來發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

2.2規(guī)范管理與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

油田企業(yè)在日常運(yùn)作過程中，要意識到黨建工作在其中的重要性，與此同時(shí)，還要結(jié)合實(shí)際情況，通過對政工隊(duì)伍建設(shè)的有效落實(shí)，實(shí)現(xiàn)黨建工作水平的有效提升。在具體操作過程中，要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略思想，制定符合油田企業(yè)發(fā)展的黨建工作實(shí)施制度。首先，油田企業(yè)要在實(shí)踐中制定和落實(shí)廉政工作的延伸機(jī)制，該機(jī)制在制定和具體落實(shí)過程中，其根本目的是為了發(fā)揮出良好的廉政風(fēng)氣作用。也就是說所有參與到黨建工作中的工作人員，無論身處何地，都要嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政的基本原則。通過這種方式，能夠最大限度保證油田企業(yè)黨建工作在具體開展過程中，會(huì)體現(xiàn)出全面性、針對性和有效性。即使是對于一個(gè)基層員工而言，也能夠受到一定影響，嚴(yán)格按照規(guī)范化的標(biāo)準(zhǔn)和流程來進(jìn)行工作。其次，要構(gòu)建和落實(shí)保證金責(zé)任制度。該制度在具體實(shí)施過程中，會(huì)涉及到一些廉政或者質(zhì)量方面的保證金。這樣做的根本目的是為了促使所有參與到黨建工作中的工作人員，都能夠具有非常良好的黨風(fēng)廉政建設(shè)意識，同時(shí)，還可以為黨建工作的有序開展提供有效的資金給予保證。在具體操作過程中，要保證資金在管理和利用過程中的規(guī)范化，必須要做到專款專用，從源頭開始就要杜絕公款私用等一系列貪污的現(xiàn)象，為油田企業(yè)黨建工作的有序開展打下良好基礎(chǔ)。

2.3做好監(jiān)督和管理工作

油田企業(yè)在針對黨建工作進(jìn)行具體落實(shí)的時(shí)候，其實(shí)相對比較薄弱的環(huán)節(jié)，是黨風(fēng)建設(shè)這一環(huán)節(jié)。所以，在黨建工作的具體開展過程中，要在這一方面給予足夠的關(guān)注和重視，同時(shí)還要加強(qiáng)監(jiān)督和管理的力度。在實(shí)踐中，要構(gòu)建和落實(shí)符合實(shí)際要求的“權(quán)責(zé)相當(dāng)”管理制度，提高獎(jiǎng)懲力度，一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)人員，要立即對其進(jìn)行嚴(yán)肅處理，這樣才能夠推動(dòng)油田企業(yè)黨建工作的順利開展。

3結(jié)束語

對于現(xiàn)代企業(yè)而言，黨建工作已經(jīng)逐漸成為其中非常重要的一部分，不僅會(huì)直接影響到企業(yè)的轉(zhuǎn)型和發(fā)展，而且對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益也會(huì)產(chǎn)生影響。所以，油田企業(yè)在開展黨建工作時(shí)候，要從政工隊(duì)伍建設(shè)的角度出發(fā)。加強(qiáng)對油田企業(yè)政工隊(duì)伍的建設(shè)，定期組織相關(guān)工作人員參與到一些專業(yè)型的培訓(xùn)和講座當(dāng)中。這樣不僅有利于提高工作人員對黨建工作的認(rèn)識，而且還能夠促使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可以得到有效落實(shí)。

參考文獻(xiàn)

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