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淺議班級管理中突發事件的處理技巧

2017-04-29 00:00:00吳凌雁王紅霞
知音勵志·教育版 2017年3期

摘 要

每個班主任在班級管理中,或多或少都遇到過班級突發事件,由于事件的突發性特點,班主任必須馬上做出反應,及時控制事態的發展。如果處理得好,迅速有效地平息事端,這對增進同學(師生)感情,提高教師的威信有很大的幫助,也是對學生進行思想教育的一個良好的契機。但如果處理不恰當,就會加深矛盾沖突,產生不良影響。

【關鍵詞】班級管理;突發事件;處理技巧

本人在多年的班級管理中總結了一些處理班級突發事件的經驗,本文結合自己的班級管理案例,試從六個方面談一談如何處理好這一問題。

1 冷靜對待、切勿情緒。

任何一個班主任如遇到此事,心理往往一陣亂罵,又給我惹事,找我麻煩,浪費我時間。特別是那些經常犯錯誤的同學,一旦聽到其犯錯,便不分青紅皂白痛罵一氣,少了些冷靜,多了些主觀,自己弄得個紅臉脖子粗,上氣不接下氣,事情非但沒解決,更是激化了矛盾。本人認為任何突發事件發生時,都需要自己冷靜,理性,不可主觀臆斷。甚至對自己說,又是一個可書寫的案例,可能又是一個后進生的成功轉化。發揮你的教育機智吧,學生需要你!

2 讓當事人冷靜,分析原委,約談他人,了解事實。

班主任應做好深入地調查研究,明辨是非,多方詢問,做到“兼聽則明”,心中有數。千萬不能“偏聽”,只聽一面之詞,更不能戴著有色眼鏡和個人的好惡去判斷問題。本人在每一事件發生后,做得第一件事,就是隔開當事人,寫情況說明,然后自己再做大面積的調查,做到孰是孰非心中有數,但知而不語,畢竟是自己的判斷,況且這時的當事人也已情緒失控,根據自己的判斷輕易下結論,則任何一方都有可能不服。這需要讓當事人說出自己的想法,事情的經過,盡可能找到當事人自相矛盾的地方,不攻而破。在這一時期,也可以盡可能的向其他班主任多方討教,依據他們的經驗助你一臂之力,再者,當事人如情緒激動,則自己暫時避開,讓他人說教,可以起到事半功倍之效。

3 因材施教

每個學生的性格、心理、情感是有差異的,不同學生要用不同方法,對有的心理承受能力較強的學生,班主任可針對他們的錯誤行為大聲批評,而對有些心理脆弱甚至有心理障礙的學生,班主任則需要慎中有慎,先分析他們心理狀況,更需幽默機智,轉移話題,靜觀帶變。如本人在高二接手一個文科班,一次阮某同學在與其他同學產生沖突后到辦公室,在教育她們時,阮某的一系列的舉動,引起我的注意,她咬牙切齒,握緊拳頭,十分憤怒,問其原委,認為原班級的所有學生在嘲笑她,孤立她,看不起她,她認為她很丑,皮很黑,她恨他們。之后我立即詢問其原班主任表現、心理,包括家長、同學,初步判斷心理有些障礙,這時我與這學生不談沖突事件,無需責備,更多的是心理疏導。

4 公正對待、不偏不倚,因時適當處理。

處理班級突發事件一定要公平公正,切忌偏袒任何一方。不管事情發生在學生與學生之間還是在學生與教師之間,班主任都要在充分調查的基礎上,公平處理。即使是班主任自己與學生發生矛盾,班主任也要先做自我批評,找出自己身上的原因,而不能一味維護自己,造成“教師什么都是對的,學生什么都是錯的”這樣的局面。如果這樣只能樹立起學生的對立情緒,破壞自己的威信。比如:本人在12屆所帶一個文科班,在距離高考還有一個月時,突然接到我校劉書記的電話,讓我到書記室來一下,原來我班劉某同學哭哭啼啼,情緒相當激動到劉書記告狀,她與同學顧某產生語言沖突,顧某用水倒向劉某,但她沒還手,告玉狀了,放出話來,非要給她一個處分,撇開了我這個班主任,我把她領來之后,先到我辦公室待著,接著著手調查,在我印象中劉某大方,性格開朗,愛憎分明,尊敬老師,我水杯有垢了,經常主動的用牙膏幫我洗干凈,對她印象很好,而顧某確是謊話連篇,表里不一,印象不是很好,劉某一定要我給她一個處分,態度堅決,最終我讓顧某在做檢討,給劉某曉以大義:兩個人的沖突,不是一個人錯,離高考在即,多為她人著想,自己難道沒有任何錯?不經班主任擅自越級告知,讓班主任情何以堪。如果班主任考慮自己的面子,懷恨學生告玉狀,當然不利于事件的公平處理了。

5 跟蹤教育、防止反彈。

班級突發事件經過班主任的一番處理、教育后,事情往往會告一段落。但有的事情關系錯綜復雜,雖然表面上風平浪靜,內里卻波濤洶涌,如果不加以防范,過一段時間可能會“死灰復燃”,所以,班主任一定要進行跟蹤教育,多關注當事人行為舉止,長期積極疏導,家校合力。比如上一個阮某案例,后經過不斷的談話心理疏導,最終起到良好的效果,最后考上了本二。

6 未雨綢繆,預防為主。

有些突發事情完全可以避免的,這就要班主任多幾個心眼,比如,請假制度一定要嚴格,必須做到與家長無縫對接,班級管理對學生的掌控必須不留漏洞,再比如,中自習每天的在校人數,應到,實到,缺席哪些人。總之了解一切學生的動向。堅決不能把貴重物品放在班級等等。通過主題班會,讓學生積極參與,積極營造優良的班風、學風,注重學生良好行為習慣、學習習慣的養成教育。讓他們把所有的注意力引入到學習中來,激發學生的學習內驅力。

當然每個班主任都有一套處理突發事件的應急措施,但我們要懂得處理的技巧,相互多交流,別人的案例很有可能在自己身上發生,這樣通過借鑒別人的方法,再經過自己的思考,就能夠更加利于問題的解決。

作者單位

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