陸慧甜
江蘇省常熟市花溪小學(xué)地處招商城,由于多方面因素,吸引了很多外地務(wù)工人員把子女送此就讀。就我中隊而言,四成學(xué)生來自外地,入學(xué)的時間也不同,年齡也參差不齊,有的甚至已達到了讀初中的年齡。有的是單親家庭,有的跟親戚住在一起。部分學(xué)生沒有養(yǎng)成良好的生活方式、學(xué)習(xí)習(xí)慣、個人衛(wèi)生等。面對這些既活潑可愛,又“粗俗野蠻”的孩子,怎么辦?對他們的文明禮儀養(yǎng)成教育不得不花一番心思。下面就對所帶隊員文明禮儀養(yǎng)成教育談?wù)勎业膸c做法。
一、滲透思想
把少先隊員文明禮儀規(guī)范內(nèi)容完全徹底地滲透到隊員的心中,這是很重要的。如果隊員們不知道什么叫文明禮儀,應(yīng)該怎樣做才算講文明,守禮儀呢?心中沒有概念。野蠻、粗俗、邋遢,他們以為很正常,只要不做壞事,不打架,完成作業(yè)就行了。為了讓隊員們了解這方面的知識,我盡量利用晨、班會課及所任學(xué)科課堂,對隊員們加強讀講與演示。例如,“這個人素質(zhì)高,有風(fēng)度”;“這個人有教養(yǎng),談吐文雅”;“一個素質(zhì)高、有教養(yǎng)的人,必須有良好的文明禮儀,這樣的人,才會被人尊重,受人歡迎。”……課后,我還指導(dǎo)隊員們編兒歌、詩文等。又如課后鼓勵他們自己創(chuàng)作《文明禮儀之歌》,隊員們的創(chuàng)作熱情很高,有的隊員還寫得有板有眼——花溪小學(xué)好根基,嚴謹誠勤好校風(fēng);我更不能拖后腿,文明禮儀要牢記;言行舉止三思行,校內(nèi)校外一個樣;花溪學(xué)生頂刮刮,大家都把我來夸。還有:看見老師行個禮,遇到同學(xué)問聲好;打架不文明,罵人不禮貌;紙屑果皮不能丟,大家要做到;春風(fēng)化雨化干戈,輕聲細語不喧鬧;同學(xué)之間講禮讓,你有困難我來幫;建設(shè)文明班集體,你我他都算得上……這一句句樸實的歌詞,道出了全體隊員們共創(chuàng)文明禮儀中隊的心聲,如此切實有力的強化滲透,文明禮儀的思想在隊員們心中深深地扎了根、烙了印。
二、言傳身教
教師不僅僅是教授知識的主體,而且是傳承文明的導(dǎo)師,可想,“以身作則”“為人師表”是多么的重要。認識了這點,就覺得自己一言一行影響是多么重大。我的以身作則不僅表現(xiàn)在課堂上,而且表現(xiàn)在生活中,表現(xiàn)在無數(shù)細節(jié)中。如早上進教室,當(dāng)隊員們在早讀時,我會對隊員報以微笑,晨會的第一句話我會對隊員們說,“隊員們早”,升國旗、批作業(yè)或講課時,我也盡量端正姿勢,集體會議及活動時認真帶隊,不到自由活動時間也和隊員們一起同樣嚴肅認真,不論什么場合,看見果皮紙屑主動撿起,有一次組織隊員綜合實踐活動去蔣巷村,我?guī)Я艘黄克韧炅耍乙恢卑芽掌孔幽迷谑掷锎蠹s半小時,直到看見垃圾箱才處理掉,有位隊員看見了,回頭去找自己隨手扔掉的瓶子,我看見了,和這位隊員相視一笑,真是心有靈犀一點通,此時無聲勝有聲。這簡單的動作不就是言傳身教最好的結(jié)果嗎?
三、抓點促面
要求隊員加強文明禮儀的養(yǎng)成,如果面面俱到的話,反而什么都做不徹底,隊員可能會產(chǎn)生厭倦麻木心理,因此對薄弱環(huán)節(jié)加強反復(fù)提煉,對優(yōu)秀事例加大表揚力度是十分重要的,所以我采用了培植典型,典型引路,抓點促面的方法。通過各種手段,及時發(fā)現(xiàn)、引導(dǎo)總結(jié),使文明禮儀在本中隊深入扎實地有效開展。例如,學(xué)校大隊部每月每班要評比班星。我十分認真地看待這件事情,層層篩選,選出名副其實的班級小明星,在隊員們心中引起足夠的重視。典型的反復(fù)提煉對習(xí)慣的養(yǎng)成非常行之有效。
1.課堂禮儀
事實上,良好的行為習(xí)慣,是保證我們順利學(xué)習(xí)的前提。課堂上隊員們的行為文明了,隊員們學(xué)得專心,教師自然就教得輕松,也就提高了課堂效率。為培養(yǎng)隊員們良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,大隊部號召全體教師對自己所任學(xué)科強化規(guī)范課堂一整套禮儀——鈴聲響迎接老師、立正時肅立問好、安心聽講、積極發(fā)言、認真完成作業(yè),包括坐、立、寫的正確姿勢。作為輔導(dǎo)員,我更有責(zé)任全面管理好隊員們的課堂文明禮儀。課堂上,我隨時提醒以外,還在上面做示范和手把手地教,然后隨時和任課教師進行協(xié)商,想方設(shè)法使他們能在原有的基礎(chǔ)上不斷進步。如:一部分隊員上課發(fā)言問題熱情很高,但個別回答又很膽小,故插嘴現(xiàn)象十分嚴重,及時提醒也沒多大改觀,如果多批評吧,有的隊員索性不舉手了,坐在位置上側(cè)耳傾聽,課堂氣氛死氣沉沉,怎么辦?如果經(jīng)常這樣,隊員們的思維得不到發(fā)展,談及這種情況,很多教師都有同感。怎樣才能改變這種現(xiàn)狀,我前思后想,編導(dǎo)了一個很簡單的統(tǒng)計課上發(fā)言次數(shù)的比賽手段,如每堂課結(jié)束之前,開展手指比賽:請你高高地伸出你的手指代表發(fā)言的次數(shù),看看誰手指伸出的多,誰就更光榮。這樣一來,令隊員們都帶著羨慕的眼光去看這位隊員,手指舉著高高的隊員也感覺非常自豪。這樣幾天下來,隊員們上課專心聽講了,大部分肯積極舉手發(fā)言了,插嘴現(xiàn)象不見了,課堂氣氛活躍了,課堂效率也提高了。怎樣來嚴格執(zhí)行課堂禮儀,我還給隊員們編兒歌,如:坐如鐘,站如松,端端正正來舉手,大大方方來站起,響響亮亮來答題,高高興興把手指伸,老師同學(xué)嘖嘖贊。如此一星期下來,課堂文明禮儀大有進步。我對隊員們說:不管你將來參加什么工作,你一定會有學(xué)者的風(fēng)度,軍人的鐵紀,管理者的自如瀟灑。因為你從小就熏陶了坐、立、寫等高雅的文明禮儀。
2.穿著衛(wèi)生禮儀
中隊中總有幾個胖墩墩的“大花臉”在我眼前轉(zhuǎn)悠,他們的衣著,更是“滑稽可笑”。如隊員小趙,胖墩墩的很可愛,但每天早上見面就是一個大花臉,據(jù)我了解,他難得洗臉,何談刷牙,衣服臟得油光發(fā)亮。還有一個學(xué)困隊員小胡,他的課桌、書包、課本,可以說渾身上下找不到干凈的地方,玩弄果皮紙屑、泥沙、墨汁是他的愛好,泥土在上面鋪了一層又一層,在上面還加了點水,鋪得也很均勻,前面有位女隊員每件衣服背后都有黑墨水,隊員們稱他的座位是垃圾收集房,坐在他周圍的隊員回家告訴家長,很多家長來電要我調(diào)整孩子座位,還有小肖同學(xué),臉上時常“白加黑”,這三個都是外地的隊員,這幾個典型的例子就影響著中隊的整體感,沒有好的學(xué)習(xí)環(huán)境,何來好的學(xué)習(xí)氛圍?又何談什么文明禮儀?面對這種情況,我又該怎么辦?首先得聯(lián)系家長,把家長請進學(xué)校,請進教室,讓他看看孩子不講衛(wèi)生的模樣有多“可愛”,再看看其他隊員,對比自己孩子,家長也難為情地笑了,我抓住契機說服家長,洗臉?biāo)⒀溃趽Q衣服應(yīng)該先由你們督促,讓孩子每天能穿著干干凈凈的衣服,懷著輕輕松松的心情走進學(xué)校,其實從心理學(xué)的角度分析對孩子的學(xué)習(xí)是很有利的。家長不住點頭,心悅誠服。其次,在學(xué)校有班干部很有禮貌地督促他們:“對不起,為了你也為了我們中隊,我要檢查你的書包整理情況。”以督促檢查他們的課桌課兜等,這樣一天不行,就一周,一周不行,就一月,不講衛(wèi)生的隊員看在眼里也開始講究起來。我想,假以時日,他們的習(xí)慣總會養(yǎng)成的。
3.尊師禮儀
談到尊師禮儀,不得不“佩服”個別外地隊員們的家長,他們可以在不與老師打招呼的情況下毫不客氣地直闖教室,如:我班的小張隊員,她媽媽每天都來接她,一到放學(xué)時間就直奔教室給她整理書包,當(dāng)其他隊員們還在有組織有紀律地排隊,她會帶著孩子,拎了書包回頭就走,孩子也驕傲地瞟一眼其他隊員,跟在媽媽背后,動作是何等的利索。隊員們看在眼里,何嘗不記在心里呢?記得有一次,老師給她補差晚了一點,她對媽媽說,“今天三位老師都‘發(fā)神經(jīng)’”。我們?nèi)焕蠋熤篮罂嘈α艘幌隆_€有一位家長,要求給孩子調(diào)座位,來給我講的時候從頭到尾臟話連篇,在她嘴里沒有名字,吐出的都是她給別人起的綽號,我當(dāng)時真為這個隊員著急!這樣的家長會讓孩子在成長的道路上受多大的影響!更因為他是我們的副中隊長,一旦這種惡習(xí)養(yǎng)成,難道不會波及他人么?像這樣的家長,中隊班中還有幾位。面對這種家庭下的孩子,我又該怎么辦?事不宜遲,發(fā)現(xiàn)問題就得及時想出處理的辦法,我利用晨會課問了隊員幾個問題。我對隊員們說:“假如一個人滿嘴臟話,我們怎樣來評價這個人?”學(xué)生毫不猶豫地說:“沒有素質(zhì),不講文明。”“假如一個外人走進別人家,或走進教室是時旁若無人,我們該怎么評價她?”“沒有素質(zhì),不講文明,不尊重別人。”那你們要不要像這樣的人學(xué)習(xí)?面對這樣的人,我們應(yīng)該怎么辦?假如這樣的人是你的爸爸媽媽,你應(yīng)該怎么辦?隊員們眾說紛紜,但意見都是一致的,要做一個講文明,尊敬老師,有禮貌的人。我在家長會上曾經(jīng)說過,由于孩子的緣分,我們五湖四海的朋友有緣來到花溪小學(xué),有緣聚集在這個集體中,我們有共同的責(zé)任搞好隊員們的學(xué)習(xí),更有共同的責(zé)任使孩子成為一個文明禮儀的小公民。后來,很多家長在路上遇見老師也會主動打招呼,要接孩子的家長很自覺地在室外等候,隊員們在校園內(nèi)進出或上下樓梯與老師相遇時,也主動向老師行禮問好。隊員進教室或進老師的辦公室時應(yīng)先喊報告,經(jīng)老師允許后方可進入,老師講臺上抽屜里的物品,不隨便翻動。
4.用餐禮儀
學(xué)校多次強調(diào)用餐要講文明,但是吃飯時大聲喧嘩,飯粒掉在桌面或地面上的隊員比比皆是,自己用過的餐具也不放到規(guī)定地方。這種情況,何談文明禮儀?隊員的用餐文明禮儀急需強制養(yǎng)成。為把文明禮儀教育具體化,更具有操作性,我特地在班級內(nèi)開展“五小”活動。這“五小”分別是:在家做孝敬父母、關(guān)心親人、勤儉節(jié)約、熱愛勞動的“小幫手”;在社會做熱愛祖國、文明禮貌、誠實守信、遵紀守法的“小標(biāo)兵”;在學(xué)校做團結(jié)友愛、互相幫助、尊重他人、善于合作的“小伙伴”;在公共場合做愛護公物、講究衛(wèi)生、保護環(huán)境、遵守秩序的“小衛(wèi)士”;在獨處時做胸襟開闊、心理健康、勤奮自立、勇于創(chuàng)新的“小主人”。“五小”活動的開展,使隊員們都像變了一個人似的,在家訪與家長交流時,家長一致反映孩子懂事了。
以上是我在培養(yǎng)隊員文明禮儀上的幾點做法,其實好習(xí)慣的養(yǎng)成不是一朝一夕的事情,還有許多事情等著我去做,我將在這條路上不斷摸索,不斷完善。(作者單位:江蘇常熟市花溪小學(xué))