999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

基于企業(yè)市場營銷理念創(chuàng)新的研究

2016-06-17 21:24:16崔亞錚
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2016年13期
關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)

摘要:由于現(xiàn)在市場競爭越來越激烈,很多企業(yè)為了能夠在市場中占得一席之地,都十分重視自身的營銷。而營銷理念是企業(yè)營銷的基本要素,包括確定企業(yè)市場地位、掌握市場需求動向以及建立品牌歸屬感等等,總之就是將企業(yè)現(xiàn)有的營銷資源進(jìn)行整合,實(shí)現(xiàn)市場競爭優(yōu)勢的最大化,因此市場營銷理念對于一個企業(yè)而言具有十分重要的意義。而隨著時代的發(fā)展,企業(yè)的營銷理念也應(yīng)隨著市場的大形勢進(jìn)行創(chuàng)新,本文將就營銷理念的創(chuàng)新提出幾點(diǎn)意見,僅靠參考。

關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng);理念創(chuàng)新;市場行情;營銷策略

中圖分類號:F713.50 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)013-0000-01

當(dāng)今,我國的經(jīng)濟(jì)屬于知識經(jīng)濟(jì)時代,這種經(jīng)濟(jì)體制正在逐漸代替工業(yè)經(jīng)濟(jì)體制占據(jù)主導(dǎo)的位置。這種經(jīng)濟(jì)體制更加注重企業(yè)創(chuàng)新,強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新是帶動企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的主要方式,這也就意味著,在新的經(jīng)濟(jì)時代下,企業(yè)想要做大做強(qiáng)就必須要進(jìn)行改革創(chuàng)新,而營銷作為企業(yè)運(yùn)營中的重要工作,也應(yīng)對其理念進(jìn)行創(chuàng)新,保證企業(yè)能夠接受一切未知的挑戰(zhàn)。

一、要對營銷理念有正確的認(rèn)識與態(tài)度

在市場變化日新月異的今天,創(chuàng)新能力的高低直接影響了一個企業(yè)的發(fā)展水平,因此作為企業(yè)運(yùn)營的關(guān)鍵,營銷理念也應(yīng)隨之進(jìn)行創(chuàng)新。想要有效對營銷理念進(jìn)行創(chuàng)新,首先要對創(chuàng)新有一個明確的認(rèn)識。企業(yè)的每一位員工都應(yīng)在日常工作中將創(chuàng)新意識表現(xiàn)出來,要端正自己的工作態(tài)度,對自己的工作進(jìn)行不斷的審視,找出自己在工作中的不足之處,并不斷進(jìn)行改進(jìn)和完善,企業(yè)必須要認(rèn)識到就是員工這樣的一個小舉動,就能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來新的機(jī)遇。所以企業(yè)的管理層要積極思考方案,并制定獎勵機(jī)制,將員工的工作熱情充分激發(fā)出來,將員工的創(chuàng)造力與潛在能力充分挖掘出來,要在企業(yè)內(nèi)部營造一種時時自省的工作氛圍,從而促進(jìn)企業(yè)的高效發(fā)展。

二、注重對營銷人才的培養(yǎng),保證營銷理念的有效創(chuàng)新

作為企業(yè)營銷的主要執(zhí)行者,營銷人員的能力水平直接影響著企業(yè)營銷的水平,因此想要對企業(yè)的營銷理念進(jìn)行創(chuàng)新,就需要從營銷人員入手。但是現(xiàn)在一些企業(yè)還是采用的銷售業(yè)績考核制來判斷營銷人員能力的高低,考核方式的多樣化略顯不足,由于這樣的考核制度會讓營銷人員更加看重自己的業(yè)績,而非自己的能力,使得工作重點(diǎn)造成偏差,這就對企業(yè)營銷理念的創(chuàng)新造成了一定的阻礙。而且長期的業(yè)績壓力,也難免會降低營銷人員對本崗位的歸屬感,從而減少了他們的工作熱情,這對于企業(yè)而言是十分不利的。現(xiàn)在很多企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識到了這一點(diǎn),開始采取多元化的考核方式對營銷人員進(jìn)行考核,并注重根據(jù)員工自身的性格特點(diǎn)對其進(jìn)行針對性的能力培養(yǎng),這樣的方式不僅能夠讓員工在工作中真正發(fā)揮出自身的優(yōu)勢,同時還能增加員工的團(tuán)隊(duì)意識和工作熱情,從而提高他們對于企業(yè)的歸屬感,全身心的投入到工作之中。企業(yè)還要針對營銷人員建立完整的獎金激勵制度,鼓勵營銷人員去挑戰(zhàn)自己,同時還要引導(dǎo)他們對自己的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃,將員工的發(fā)展與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系起來,從而讓員工形成自身與企業(yè)一榮俱榮的意識。除此之外,要注意對員工的評價方式,不要對其創(chuàng)新進(jìn)行束縛,要多鼓勵他們,決不能輕易對他們進(jìn)行批評。

三、利用關(guān)系營銷對營銷理念進(jìn)行創(chuàng)新

所謂的關(guān)系營銷就是企業(yè)和客戶以及合作伙伴三方盈利為目的,創(chuàng)建的互相促進(jìn)與互相幫助的合作關(guān)系,主要就是為了能夠長期實(shí)現(xiàn)三方之間的合作共贏。企業(yè)和其合作伙伴能夠銷售自己的產(chǎn)品獲取利益,而消費(fèi)者可以以相對較低的價格,去購買商品,同時還能享受商品帶來的優(yōu)質(zhì)服務(wù),可以說是各取所需。從另一個角度而言,這也說明了這種關(guān)系營銷的方式在經(jīng)濟(jì)的新形勢下對企業(yè)的重要性,關(guān)系處理的好壞會直接對企業(yè)的運(yùn)營情況造成影響,因此企業(yè)必須要對此予以足夠的重視,并積極思考可行性措施來維持三折之間的和諧關(guān)系。

關(guān)系營銷的理念與以往的以交易作為主要的營銷手段有所不同,他更強(qiáng)調(diào)企業(yè)的主動性,更加側(cè)重于利用主動溝通和互利互惠以及承諾信任的形式來進(jìn)行產(chǎn)品的市場營銷。主要是以親情關(guān)系和人緣關(guān)系以及企業(yè)文化來和客戶與合作伙伴等進(jìn)行營銷的。而且經(jīng)過長期的實(shí)踐證明,這種營銷理念能夠拉近企業(yè)與客戶之間的距離,使客戶對該企業(yè)的產(chǎn)品產(chǎn)生信任感和認(rèn)同感,從而成為忠實(shí)客戶,對企業(yè)的良好發(fā)展起到了極大的推進(jìn)作用。

四、正確使用市場營銷策略

營銷的工作的重點(diǎn)就是要對市場進(jìn)行準(zhǔn)確的把握,并根據(jù)市場的變化不斷調(diào)整自身的營銷策略,下面筆者簡單介紹幾種營銷策略:

(一)利用創(chuàng)新為特點(diǎn)進(jìn)行營銷

現(xiàn)在由于現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)全球化的影響,各企業(yè)之間的科學(xué)技術(shù)與產(chǎn)生設(shè)備很多條件基本相同,致使企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品在樣式與成本等方面相差無幾,市場的營銷環(huán)境發(fā)生了一定的變化,這就直接導(dǎo)致了企業(yè)之間的競爭內(nèi)容必須要進(jìn)行改變,為了帶動顧客的購買欲望,企業(yè)要以顧客的喜好為主對產(chǎn)品的種類、功能以及包裝等方面進(jìn)行創(chuàng)新,從而拓展客源。

(二)以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為特點(diǎn)進(jìn)行營銷

當(dāng)下消費(fèi)者對于企業(yè)的服務(wù)態(tài)度極為看重,為了能夠穩(wěn)住客源,很多企業(yè)都將優(yōu)質(zhì)的售前服務(wù)與售后服務(wù)作為自身競爭的重要籌碼,加重了在服務(wù)方面人力與物力的投入,側(cè)重在從顧客的角度出發(fā),掌握顧客的喜好和需求,并以此為依據(jù)對他們進(jìn)行更加個性化、人性化的服務(wù),從而吸引顧客,提升自身的銷售業(yè)績。

(三)與其他企業(yè)聯(lián)合

每個企業(yè)在行業(yè)中都有自身的優(yōu)勢,像有以技術(shù)為優(yōu)勢的,有以品牌為優(yōu)勢的,有的則是以客源為優(yōu)勢,各有千秋。各大企業(yè)可以根據(jù)這一特點(diǎn),在自愿的原則下與其他企業(yè)進(jìn)行合作,取長補(bǔ)短,從而增加企業(yè)自身的優(yōu)勢,擴(kuò)大市場。

五、結(jié)束語

綜上所述,企業(yè)運(yùn)營的關(guān)鍵就是營銷,而營銷的關(guān)鍵則是營銷理念。面對經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,企業(yè)的營銷理念必須緊跟時代的變化進(jìn)行創(chuàng)新,從而幫助企業(yè)提升自身的競爭優(yōu)勢,確保企業(yè)在市場競爭中永遠(yuǎn)處于不敗之地。希望通過本文的論述,能夠?qū)ζ髽I(yè)的營銷理念創(chuàng)新提供一定的幫助。

參考文獻(xiàn):

[1]楊寶珍.企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略創(chuàng)新[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2011,05:76-78.

[2]顏青.略論企業(yè)市場營銷創(chuàng)新[J].中國外資,2011,18:162-164.

[3]鄧藝煊.論企業(yè)市場營銷理念創(chuàng)新[J].商業(yè)時代,2011,36:31-32.

[4]谷瀟.基于企業(yè)市場營銷理念創(chuàng)新的研究[J].中國商貿(mào),2013,05:43-44.

[5]魏杰.企業(yè)市場營銷理念創(chuàng)新探討[J].市場觀察,2015,S2:266-267

作者簡介:崔亞錚(1990-),男,現(xiàn)就讀于中原工學(xué)院市場營銷專業(yè)。

猜你喜歡
人才培養(yǎng)
情景教學(xué)法在酒店管理專業(yè)教學(xué)中的應(yīng)用研究
職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 21:58:46
新時期國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)探究
中國市場(2016年33期)2016-10-18 14:18:26
基于“創(chuàng)業(yè)崗位”需求的新課程體系建設(shè)研究
科技視界(2016年21期)2016-10-17 17:11:02
從美術(shù)創(chuàng)作論人才創(chuàng)新性思維能力的培養(yǎng)
商(2016年27期)2016-10-17 04:24:53
速錄專業(yè) “三個一” 人才培養(yǎng)模式的研究
考試周刊(2016年79期)2016-10-13 23:17:27
高校全員育人的三級管理體系新探
交通管理工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量保障體系的完善
學(xué)研產(chǎn)模式下的醫(yī)藥英語人才培養(yǎng)研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:49
基于人才培養(yǎng)的中職生日常管理研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:18:35
基于人才培養(yǎng)的高校舞蹈教育研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:02:22
主站蜘蛛池模板: 在线另类稀缺国产呦| 欧美日韩国产成人在线观看| 毛片a级毛片免费观看免下载| 国产不卡网| 欧美午夜视频| 夜色爽爽影院18禁妓女影院| 欧美日韩亚洲国产| 黄色成年视频| 亚洲成人免费看| 亚洲最黄视频| 国产一区二区视频在线| 久久这里只精品国产99热8| 青青草原偷拍视频| 亚洲an第二区国产精品| 亚洲视频一区在线| 亚洲一级毛片在线播放| 亚洲日本一本dvd高清| 在线观看免费黄色网址| 国产美女在线观看| 国产精品主播| 亚洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久人妻xunleige无码| 国产精品吹潮在线观看中文| 日韩经典精品无码一区二区| 97视频免费看| 国产SUV精品一区二区| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮| 久久久久久久蜜桃| 亚洲第一成年免费网站| 波多野结衣视频网站| 在线国产毛片| 国产一区二区影院| 免费jizz在线播放| 在线观看国产小视频| 免费精品一区二区h| 97影院午夜在线观看视频| 美女裸体18禁网站| 亚洲国产看片基地久久1024| 国产亚洲精品97在线观看| 丰满人妻一区二区三区视频| 99re精彩视频| 18禁黄无遮挡免费动漫网站| 97在线观看视频免费| 亚洲男人在线天堂| 亚洲国产日韩一区| 99精品伊人久久久大香线蕉| 国产丝袜啪啪| 特级做a爰片毛片免费69| 国产97公开成人免费视频| 亚洲色图欧美视频| 无码免费视频| 国产亚洲精品自在久久不卡 | 精品视频一区在线观看| 日韩欧美中文在线| 无码久看视频| 亚洲人成日本在线观看| 在线观看国产黄色| 国产日韩欧美中文| 中文精品久久久久国产网址| 色噜噜在线观看| 欧美日韩91| 国产亚洲欧美在线人成aaaa| 久久综合结合久久狠狠狠97色| 97超爽成人免费视频在线播放| 99re热精品视频中文字幕不卡| 精品视频福利| yjizz国产在线视频网| 无码一区二区三区视频在线播放| 精品免费在线视频| 亚洲日韩AV无码一区二区三区人 | 极品国产在线| 欧美翘臀一区二区三区| 欧美专区在线观看| 色成人亚洲| 在线观看无码a∨| 午夜福利免费视频| 精品国产一二三区| 日本一区高清| 无套av在线| 欧美a网站| 黄色网在线| 成年人福利视频|