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抓住契機,塑造學生的心靈

2013-07-29 23:16:33郭喜生
新課程學習·中 2013年5期
關鍵詞:班級管理學生

郭喜生

摘 要:班集體是學生學習、生活的主戰場,而班主任就是這一集體的排頭兵。要想把班級打造成團結和諧、勤學奮進的集體,學生的管理、思想教育和引領無疑是至關重要的。所以,班主任就需要靜下心來研究學生的行為和思想,俯身去做學生的朋友,向學生學習,走進學生的心靈,挖掘學生認知成長的需要,把管理工作做到學生的心坎里,服務于學生、引領學生和促進學生的思想成長。

關鍵詞:班集體;學生;班級管理

抓住時機提高學生認知,讓學生自己建制度,比懲戒更重要。

2008年9月七年級新生入學,組建了新的班級,正值學校課堂改革的開始,自主學習時間比較多,開始學生互相都還不太了解,都想把自己優秀的一面表現出來,但有的同學表現散漫、說閑話、不學習,班長為了保持教室的安靜,喊得嗓子都啞了,教室的衛生、住校的學生早飯也不能保證,致使學生在教室吃零食的現象也比較嚴重。第一次召開“我們需要一個怎樣的學習環境”的主題班會時,崔玉新同學主動講述了班長的煩惱,激起了大部分同學的熱議,紛紛表達各自的看法,針對同學發言,我講了兩點:(1)教室是大家學習生活的環境,只有保證安靜,才能保證自主學習的高效;教室是我們生活的家園,只有保證清新,才是健康的源泉。(2)這些都是我們自己的事,必須靠我們自己來保證。緊接著提出我們該怎么辦?通過小組的討論達成共識:(1)自主學習、自習時,教室要保持安靜,獨立自主學習,有問題需要討論,下課進行,不能給說話者創造說話的機會,一經發現說話,要在說話記錄本上登記,并寫“情況說明”交班主任,負責監督教室說話者,以此類推。(2)值日生每天打掃干凈,有下一組的同學監督,發現問題及時督促,有異議者向班主任反應,全體同學都是監督員,問題嚴重者,班會上做情況說明。(3)住宿的同學,男、女生各選一名負責吃早飯監督,在教室值日的同學發現有吃零食的要及時制止,并

在說話本上登記,寫情況說明,交班主任。通過這一活動,班級有了制度,學生思想得到了升華,有的同學在自己的桌子上貼上了“不要讓說話成為自己的絆腳石”“讓學習成為自己的習慣”“自覺、自主就是一種好的品質”等座右銘,這些就是學生的成長和進步,思想的提高才是教育的目的。

一、因事利導,讓學生在思考中學會處事

剛上七年級及更小的同學可塑性都很強,都有很好的愿望,往往在不思考地交往或交往的時間、場合、地點不妥,而造成的結果不同,進一步影響同學之間的感情或形成錯覺。

2009年春節開學的第一周,班里發生了三件事:“王某因學

習、上課不能自控轉到了私立學?!薄榜T某同學的母親因病去世”

“王某同學所在的小組成員去五公里外的私立學校看望他”,當我聽說第三件事時,我感到同學們挺有愛心、有感情而欣慰,但回頭一想:因為同學有情意去看他,不是正好打破他適應新環境的心情嗎?有友情在一起的時候干什么了?另一位同學的母親去世,心靈又受到如此的打擊,回校后同學們不會冷嘲熱諷、冷漠吧?我想:強化學生的友情教育的時刻到了,馬上召開了班會——“友情需要怎樣來表達”,通過同學們的激烈的討論和交流,一致認為:

(1)要珍惜在一起的美好時光,擁有的就是最美好的。(2)在一起的時候我們就要珍惜,力所能及地互幫互助,共同成長、共同進步就是最好的友情和親情。馮某同學回校后,同學們想了好多辦法,用無形的手在幫助他,讓她感覺到同學們在一起的快樂,沒有因此而影響學業。其后,在班級中形成了相互幫助的氛圍,特別是在小組學習和檢查、落實中,同學們更是竭盡全力地互相幫助,學習中等的王艷同學每天給一位學困生講不會的問題,結果差生有了不少進步,自己也進步很大,真可謂幫助別人就是幫助自己。

二、因材施教,點燃上進的火種

每一個班級中都有不同興趣、愛好,成績各異的同學,教師應該力所能及地讓每一個同學找到自己的坐標,追求最大的發展。

優生既要肯定優的一面,促使其更優,引導其樹立大的理想和目標,更要發現不足的一面,促使其形成健康的思想和全面的發展。

對愛打架、罵人,性格比較倔強、暴躁,容易惹事的學生,他們在家里、同學中,得不到尊重與關愛,我們要和他們多溝通,了解他們的思想和傾向,以禮相待,創造機會,使其發揮長項,有了優點及時表揚,有了困難及時幫助,動之以情、曉之以理、讓他們覺得老師對他們這樣好,再胡鬧,有點太不通情理了,通過逐步的教化,使其不斷地改變自己的行為和思想。

特別是有興趣、特長、愛好的學生,往往在應試教育的怪圈中,找不到自己的定位,會導致成績下滑,甚至會表現出不同尋常的行為。我們要舉辦各類活動和比賽,創造讓他們施展才華的機會和場所,教師在評價學生的時候要客觀全面,要對每一位學生抱以積極、熱切的期望,并樂于從多個角度來評價、觀察和接納學生,重在尋找和發現學生身上的閃光點,發現并發展學生的潛能。

總之,在班級管理中,我們作為班主任,班級的首席管理者,學生的親密接觸者,不能僅靠自己的愿望去要求學生,要真正地走進學生的心靈,因人、因事而為,使學生能從心底點燃上進的火種,播散善良、守信、樂學、求進的種子,讓每一個心靈煥發出旺盛的活力,使學生都可以健康快樂地成長。

(作者單位 山西省長治市平順縣平順中學)

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