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黨支部如何提高組織生活質(zhì)量和效果

2013-04-29 05:00:08高源藝
企業(yè)文化·中旬刊 2013年7期
關(guān)鍵詞:不足

高源藝

摘要:黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),也是我們黨執(zhí)政的基礎(chǔ)。黨的組織生活制度,是發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主的必要形式,也是提高黨組織戰(zhàn)斗力、保持黨的先進(jìn)性的可靠保證。當(dāng)前,在全國深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的形勢下,在集團(tuán)公司深入開展“三項主題活動”的契機(jī)下,在西南油氣田建設(shè)“雙百億”企業(yè)的目標(biāo)下,如何進(jìn)一步過好黨的組織生活,切實提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力、充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用是擺在我們黨員面前的一個重要課題,這也是落實好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展的迫切要求。作為石化行業(yè)的一名普通黨務(wù)工作者,本人結(jié)合自身工作實際和體會,淺談自己對提高黨組織生活質(zhì)量和效果的看法。

關(guān)鍵詞:黨支部 組織生活 不足 措施與方法

一、當(dāng)前黨支部組織生活中存在的不足

黨的組織生活,主要是指由支部委員會和黨小組組織召開的,以上黨課、學(xué)習(xí)黨內(nèi)文件、匯報思想、總結(jié)報告工作等為主要內(nèi)容的活動或會議,以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部召開的黨內(nèi)民主生活會。由于組織生活特定的學(xué)習(xí)內(nèi)容與意義,決定了其嚴(yán)肅性與正式性的特點(diǎn),而一些黨支部在組織生活的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)形式等方面也不同程度地存在誤區(qū),認(rèn)為組織生活就是學(xué)習(xí)文件,方式就是導(dǎo)讀等…因此逐漸出現(xiàn)了一些不足和問題,主要表現(xiàn)為:

1、形式單一,內(nèi)容單調(diào)。一是由于部分基層支部在如何過好組織生活上不愿意動腦筋,在形式上缺乏創(chuàng)新,組織生活往往以讀報紙、學(xué)文件為主,讓人感覺枯燥、空洞,因而很難激發(fā)起全體黨員積極參與組織生活的熱情。二是一些黨支部的組織活動方式基本上處于自成體系、自我封閉、上下不溝通、左右不聯(lián)絡(luò)的狀態(tài),組織生活出現(xiàn)形式過于單一,內(nèi)容過于單調(diào)的狀況。

2、制度不嚴(yán),流于形式。有些支部因為工作忙或黨員外出人數(shù)多不易集中等客觀原因,不開展經(jīng)常性的活動,黨支部生活的隨意性很大,放松了對黨員的教育和管理,使得對黨員教育和管理難度大,造成學(xué)習(xí)時間不固定,有空就學(xué)學(xué),沒空就不學(xué),使得組織生活缺乏應(yīng)有的嚴(yán)肅性,組織生活制度流于形式。

3、準(zhǔn)備不足,缺乏溝通。由于物探行業(yè)的特殊性,在野外施工的基層分隊由于受施工條件的影響,工作時間不一,支部委員忙閑不均,出現(xiàn)內(nèi)部分工和配合協(xié)調(diào)不好以及組織生活準(zhǔn)備不足和缺少溝通的情況,從而影響了黨組織生活質(zhì)量。有的黨員由于自身素質(zhì)問題,認(rèn)為不是重要的組織生活,與自身沒有很大關(guān)系的黨組織生活不參加,缺乏參加組織生活的熱情,從而使黨組織生活質(zhì)量受到影響。

二、提高組織生活質(zhì)量的措施與方法

針對當(dāng)前基層黨支部組織生活出現(xiàn)的一些問題與不足,筆者認(rèn)為要提高基層黨組織生活的質(zhì)量應(yīng)綜合結(jié)合時代不斷前進(jìn)、黨員知識結(jié)構(gòu)不斷變化以及隊伍發(fā)展的實際,從以下幾方面加以改進(jìn):

1、結(jié)合實際找準(zhǔn)“落腳點(diǎn)”

黨支部要提高組織生活質(zhì)量,首先應(yīng)該圍繞行業(yè)特點(diǎn)來進(jìn)行,象物探這樣在野外高度分散作業(yè)的行業(yè),應(yīng)結(jié)合實際找準(zhǔn)落腳點(diǎn),努力做到“兩個聯(lián)系”:一是緊密聯(lián)系行業(yè)發(fā)展實際。黨支部可以聯(lián)系石化行業(yè)的發(fā)展前景,用科學(xué)發(fā)展觀來引導(dǎo)和教育黨員,使之成為黨員的行動指南;也可以回顧石化行業(yè)的發(fā)展歷程,使黨員在本行業(yè)先進(jìn)模范人物艱苦創(chuàng)業(yè)的事跡中,受到全心全意為人民服務(wù)、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。二是緊密聯(lián)系廣大群眾。基層黨的組織生活是群眾最能從身邊看到和感受到的黨內(nèi)活動,具有較強(qiáng)的影響力,過于封閉的組織生活,使得個別黨員把它看成是黨員的一種特權(quán),而輕視了接受教育和管理的義務(wù)。使得黨組織有脫離群眾的傾向。社會的發(fā)展,人們接觸的社會面越來越大,思想越來越活躍,黨的組織生活要加強(qiáng)同群眾的密切聯(lián)系,內(nèi)容不涉及黨員特有權(quán)利的組織生活可以邀請黨外群眾參加,相互促進(jìn),擴(kuò)大基層黨組織的影響力,加強(qiáng)黨的群眾基礎(chǔ)。

2、拓展內(nèi)容開辟“興趣點(diǎn)”

黨的組織生活歷來是指以學(xué)習(xí)黨的理論知識、學(xué)習(xí)黨的內(nèi)部文件、匯報思想、開展批評與自我批評、發(fā)展新黨員等為主要內(nèi)容的黨內(nèi)活動或會議。隨著時代的變化,黨員素質(zhì)的提高,信息量的增加,組織生活的內(nèi)容應(yīng)該在原有的基礎(chǔ)上加以豐富和發(fā)展,使之與時代同步,與工作實際相結(jié)合,既要體現(xiàn)黨的組織生活的嚴(yán)肅性,同時也要體現(xiàn)時代性。這有利于增強(qiáng)黨員的意識,有利于調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。基層黨支部在加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨的理論知識和黨內(nèi)文件的同時,可以組織黨員學(xué)習(xí)新的管理理念、人文科學(xué)知識等具有較強(qiáng)時代感的資料,讓廣大黨員增強(qiáng)緊迫感,發(fā)揮主動性,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,積極投入到學(xué)習(xí)的行列中,不斷提高自身素質(zhì)。

3、豐富載體構(gòu)建“創(chuàng)新點(diǎn)”

進(jìn)入信息時代以來,人們的生活方式發(fā)生了較大的改變,黨支部的組織生活的形式也應(yīng)該從傳統(tǒng)的會議逐步向多樣化、娛樂化發(fā)展,使形式更好地為內(nèi)容服務(wù),體現(xiàn)新時期黨員教育管理的時代性。一是把傳統(tǒng)模式與探索新載體相結(jié)合。傳統(tǒng)教育模式多是會議模式的說教形式的教育,領(lǐng)導(dǎo)講,黨員聽。隨著黨員文化層次的不斷提高,網(wǎng)絡(luò)不斷普及,探索運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)開展黨員網(wǎng)上教育、管理活動已是提高效率的最有效方式。把黨的知識、不涉密的黨內(nèi)文件等及時地、有計劃地在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布,提供給黨員學(xué)習(xí),不僅有效地節(jié)省了時間和空間,同時還可以在網(wǎng)上開展討論、民主評議黨員,這樣避開了面對面的尷尬,大家更能暢所欲言。二是把組織生活的嚴(yán)肅性與娛樂性相結(jié)合。黨的組織生活的嚴(yán)肅性更多應(yīng)體現(xiàn)在內(nèi)容和實效上,把健康的娛樂活動形式帶進(jìn)組織生活,使黨員在活躍的氣氛中接受黨的教育,既使內(nèi)容不再枯燥乏味,也提高了組織生活的實效性。三是緊密結(jié)合重大主題活動,如圍繞當(dāng)前開展的“四好”班子、“五好”黨支部、“六好”共產(chǎn)黨員、“三項主題活動”等主題,充分運(yùn)用知識競賽、形勢報告會、組織參觀考察、政策研討會等有特色活動方式,輔之開展一些適當(dāng)?shù)奈捏w活動,不斷激發(fā)黨員參與黨的活動的積極性,進(jìn)一步為廣大黨員提供施展個性和才智的舞臺。

4、嚴(yán)格制度確保“支撐點(diǎn)”

“沒有規(guī)矩,不成方圓”,內(nèi)容豐富,形式多樣的組織生活的開展要以制度作保障。黨支部要有計劃地將學(xué)習(xí)黨的知識與工作實際相結(jié)合,制定出切實可行的組織生活制度,確保黨員受教育、受管理、受監(jiān)督,增強(qiáng)黨員意識。一是要嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度。“三會一課”是黨的組織生活制度的基本制度,黨支部應(yīng)該按照“三會一課”的基本要求,結(jié)合實際將本支部組織生活制度改進(jìn)和創(chuàng)新、豐富和具體,體現(xiàn)創(chuàng)造性和可操作性,使組織生活更加制度化、規(guī)范化;二是要將黨員參加組織生活效果與黨員評議有機(jī)結(jié)合起來,真正讓組織生活成為提高黨員素質(zhì)的有效途徑。

綜上所述,組織生活質(zhì)量的高低直接影響到黨員素質(zhì)的提高,同時也影響到黨的形象,組織黨員過好組織生活是基層黨組織的重點(diǎn)工作。要提高組織生活的質(zhì)量與效果,關(guān)鍵是要聯(lián)系本系統(tǒng)、本部門的工作實際和黨員的思想實際,與企業(yè)、社會的發(fā)展相適應(yīng)。因此,基層黨組織只有按照黨章的要求,積極探索,大膽試驗,不斷探索黨組織生活的新形式、新載體、新途徑,創(chuàng)造性地提高組織生活的質(zhì)量和效果,才能切實不斷提高每個黨員的素質(zhì),才能不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、影響力,推動我們各項事業(yè)的全面發(fā)展!

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