領導干部廉潔從政應過好五關

【內容提要】 廉潔從政是我們黨的光榮傳統和優良作風，是黨和人民對領導干部的基本要求。領導干部是否廉潔從政，關系到黨風政風，關系到執政能力，關系到經濟社會的發展，關系到自身健康成長。歷史反復證明，廉政興邦，腐敗亡國。無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔清正永遠是時代的呼喚，勤政廉政永遠是人民的期盼。

【關鍵詞】 廉潔 從政 修養

【中圖分類號】C933.2 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-5103（2013）04-0048-03

胡錦濤同志在黨的十八大報告中強調：“要堅持中國特色反腐倡廉道路，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防方針，全面推進懲治和預防腐敗體系建設，做到干部清正、政府清廉、政治清明。” “三清”的提出具有很強的現實意義，是我們黨根據人民群眾的新要求、新期待，對反腐倡廉建設提出的戰略性目標，有利于回應社會關切，振奮人們戰勝腐敗的信心和決心，堅定人們與消極腐敗現象作斗爭的耐心和恒心。黨的十六大以來，各級領導干部堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發展觀為指導，切實落實黨風廉政建設責任制，加強黨內監督，深入治理黨風政風，勤政為民的現狀良好。但是，由于受到經濟、政治、文化發展水平的制約，廉潔從政中出現了“喪失信仰型”叢?？?、“貪財好色型”劉方仁、“追求享受型”潘廣田、“謀取私利型”劉克田、“獨斷專橫型”程維高、“晚節不保型”王鐘麓等高官落馬事件，集中反映了當前廉潔從政中還存在以權謀私、利用公款大吃大喝、用人不正之風、“八小時”以外活動問題等，這些給黨和國家帶來很大損失，教訓慘痛。它不僅浪費社會財富，造成經濟秩序紊亂，阻礙經濟發展，而且嚴重地影響黨和政府形象，敗壞政治的清正廉明；更為嚴重的是，它導致社會風氣惡化，思想道德水準下降，公平正義感喪失，嚴重影響領導干部廉潔從政。因此，每一個黨員領導干部都應該從自身做起，不斷增強權為民所用、情為民所系、利為民所謀的宗旨意識，不斷強化“做官為黨為民不為親，做事唯公唯正不為私，做人唯理唯廉不唯權”的理念，努力加強自我修養，自覺做到廉潔從政，執政為民，在改造客觀世界的同時努力改造自己的主觀世界，重點過好以下五關。

一、過好權力關，為人民掌好權用好權

縣處級以上領導干部在權力運行中起著舉足輕重的作用，形象好壞具有很強的導向性，職務越高，手中權力就越集中，責任和影響也就越大。因此，在廉政教育中必須把縣處級領導干部作為重中之重。重點加強權力觀教育。權力觀的正確與否，不僅關系到個人的成長進步，而且直接關系到黨的事業的興衰成敗。對此，要著重解決兩個問題：一是要明白權力是誰給的，二是要明白為誰用權的問題。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務的義務和責任；否則，只講權力，淡忘責任，必將導致權力的濫用。還要明白權力是一種約束。有一定的權力就要受一定的約束；否則，為所欲為，終將喪失權力。領導干部要經常約束自己，不為權所害，不為欲所惑，不為利所縛。從一定意義上講，權力是一把雙刃劍，可以將你推向人生和事業的巔峰，也可使你跌入萬丈深淵。問題的關鍵在于為誰掌權、為誰用權，人民給了我們權力，組織給了我們信任，我們的責任就是老老實實、勤勤懇懇地為群眾服務，為人民用好權，把自己的知識、才能回報給人民，回報給組織；如果濫用權力，以權謀私，必然為權所害，身敗名裂。焦裕祿、孔繁森等英模人物始終把人民的富裕和幸福作為自己的人生目標和理想追求，全心全意為人民謀利益，贏得了人民的愛戴與尊敬。

二、過好學習關，切實增強領導科學發展的本領

面對百年一遇的世界性金融危機，擺在我們中國人面前的仍然是如何實現科學發展的問題，這也是當前開展學習實踐科學發展觀的重要意義之所在。落實科學發展觀，領導干部要做到政治上堅強，思想上解放，業務上在行，落實上有力。這就要求領導干部要認真學習，不斷增強領導科學發展的本領。提高領導科學發展的能力，必須認真學習現代經濟知識，努力把握社會主義市場經濟的內在要求、運行特點和基本規則，了解各種調控手段的特點、原理和功能；努力學習宏觀經濟知識，把握綜合運用經濟、法律和必要的行政手段進行宏觀調控的基本原理，有效破解影響經濟發展的突出矛盾和難題；認真學習微觀經濟知識，更好地發揮市場機制的積極作用，自覺避免市場的盲目性；努力學習國際金融和貿易知識，全面認識和把握經濟全球化趨勢下對外開放的環境，自覺利用好兩個市場、兩種資源，努力實現速度、質量、效益相協調，消費、投資、出口相協調，人口、資源、環境相協調。概括地說，領導干部必須著重提高以下幾種能力：①堅定信念，不斷提高鑒別是非能力。②與時俱進，不斷提高開拓創新能力。③發揚民主，不斷提高科學決策能力。④具備戰略思維，不斷提高統籌發展能力。⑤清醒判斷，不斷提高應對復雜局面能力。⑥把握市場規律，不斷提高駕馭市場經濟能力。

三、過好自律關，為黨為民一身正氣

黨員領導干部身居要職，手握實權，面臨的誘惑多，聽到的贊揚多，如果自我約束能力不強，久而久之，就會自以為是，擺不正自己的位置。自我約束，對于一個黨員干部來講尤為重要。怎樣自我約束呢？

1. 清醒律己，算好人生“七筆賬”。即算好“政治賬”、“經濟賬”、“名譽賬”、“家庭賬”、“親情賬”、“自由賬”、“健康賬”，不要因腐敗行為斷送政治生命，丟失正常收益，弄得身敗名裂，毀了美滿家庭，破壞了溫馨的親情，失去了自由，喪失了健康。領導干部在忙于政務、奔波事業的同時，需經常靜下心來算一算人生“七筆賬”，努力做到一身正氣、兩袖清風。這才是最重要、最明智的。

2. 治家律己，切實管好家屬、子女。中央紀委有一個統計，近幾年處理的黨員干部違法違紀案件中，有38%與這些人的配偶、子女有關。一些領導干部借口工作忙，對自己的配偶、子女的思想行動狀況知之甚少。有的對配偶、子女謀取不正當利益等行為放任自流、不加管束，更有甚者，縱容支持，共同謀私。一些不法分子正是看到這些干部的弱點，乘虛而入，采取走“迂回路線”、“夫人路線”、“公子路線”的辦法來達到他們不可告人的目的。不少黨員干部就是在這種情況下栽了跟頭，慕綏新、許運鴻、肖作新等就是這方面的典型。作為領導干部，一定要自覺執行好中央關于領導干部管好配偶、子女的各項規定。

3. 慎行律己，凈化“社交圈”?！安慌伦霾坏?，就怕領導沒愛好！”這是現實生活中一些無恥之徒專門揣摩領導干部嗜好時發出的肺腑之言。一批干部也在這方面栽了跟頭。大量事實表明，一些領導干部一步步陷入違紀違法的泥坑，往往都是從“社交圈”中生活作風不檢點和交友不慎開始的。作為領導干部，一定要近君子、遠小人，多跟人民群眾交朋友、多跟正直的人交朋友，決不能交那種趨炎附勢、投機鉆營的朋友，決不能交那種打著你的旗號、謀取私利的朋友，決不能交那種品行低劣、搞歪門邪道的朋友。為政之道清似茶，君子之交淡如水。要慎重對待朋友交往，堅持擇善而交、交友有度、交友有數。領導干部必須明是非、辨善惡、知廉恥、守法紀，培養積極向上的生活情趣，嚴格把握愛好的尺度。務必慎己所好，拒絕庸俗，遠離浮躁，淡泊物欲，追求高尚。

4. 知微律己，守得住小節。清廉小節不輕視，細微之處見精神。群眾評價為官者的品行、為政者的氣度，常常是從看得見、摸得著的小事來判斷的。對于領導干部來說，小事、小節并不小，小事、小節中有政治、有方向、有形象、有人格。一個在小節上過不了關的領導干部，也很難在大節上過得硬。一些領導干部犯錯誤，往往是從自我原諒一些小的過錯開始的，時間久了，位子高了，權力大了，膽子也漸漸大了起來，最終出了問題。面對形形色色的外界誘惑，領導干部千萬不能放松警惕，一定要守住思想堤壩，忍得住清苦，耐得住寂寞，守得住小節。

5. 清心律己，克服不健康心理。一些領導干部之所以犯錯誤，不少是認為自己付出太多，得到太少，感到吃虧了，心理不平衡。為了尋求平衡，便靠山吃山、靠水吃水，憑借手中的權利謀取非法利益。每逢易發違紀問題的關鍵時刻，每個領導干部都要平衡好自己的心理：在作出重大貢獻時，要克服自滿心理；年輕干部走上重要崗位時，要克服驕傲心理；家中裝修住房、操辦紅白喜事時，要克服虛榮心理；面對酒樓歌舞時，要克服享樂心理；面臨退休時，要克服吃虧心理。我們要學荷花出淤泥而不染，學梅花傲雪斗嚴寒，學石灰留清白在人間。

四、過好利益關，全心全意為人民謀利益

樹立正確的利益觀，是黨的性質和宗旨的客觀要求。樹立正確的利益觀，首先，要處理好個人利益與社會利益分配的關系。領導干部手中執掌著各種權力，在資源利益分配中占據有利地位，屬于強勢群體，如果能夠正確處理好個人利益與社會利益的關系，真正做到為人民謀利益，就能影響和帶動一片，產生良好的社會效益。否則，不僅有害于改革開放大業，也將危害黨員干部個人的利益。其次，要處理好眼前利益和長遠利益、局部利益和全局利益的關系。作為黨員領導干部，當然要考慮自己所負責的單位或部門的利益，但不能一切都圍繞著本單位、本部門的利益而轉動。否則，只從本單位、本部門的利益出發考慮問題，對全局利益全然不顧，甚至損害全局利益，那是要出問題的。再次，要處理好奉獻與索取的關系。在市場經濟條件下，人們都要通過誠實勞動、合法經營來獲得自身的生存與發展。我們的黨員干部也有個人的正當利益，隨著經濟的發展，個人待遇和生活條件也應該逐步改善，但是不能超越實際，脫離群眾。

五、過好監督關，筑牢思想道德防線

事實告誡我們：監督是政治生活的“安全閥”，遠離監督的權力，相伴而生的必然是腐敗。權力應該接受監督制約，這個道理大家都明白，但在具體運用權力時有些領導干部卻自覺不自覺地逃避監督制約。有人看到別人濫用權力得到利益時心理不平衡，產生了對權力進行監督制約的愿望；而當自己濫用權力獲得私利時，則想方設法躲避監督制約。每個黨員干部必須增強自覺接受監督制約的意識，養成自覺接受監督的習慣，要把監督當作糧食、水和空氣一樣的必需品，把來自各方面的監督看作是對自己的關心、愛護和幫助。任何時候都不能逃避組織和人民群眾的監督，牢牢守住思想道德防線。同時，每位領導干部既是監督者又是被監督者，既有監督他人的權利又有接受他人監督的義務。所以，要養成監督和被監督的習慣。一方面，要健全制度，完善機制，加強對黨員干部的有效監督；另一方面，也是更重要的方面，黨員干部要自覺接受各方面的監督，包括黨內的、黨外的、人大的、政協的、群眾的監督。

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不行。”對黨員領導干部來說，搞一次特殊，就會掉一分威信；破一次規矩，就留下一個污點；謀一次私利，就失去一片民心。黨員領導干部要努力做到一身正氣兩袖清風，一塵不染克己奉公，一絲不茍勤于政務，一身為民樂在其中。歷史反復證明，廉政興邦，腐敗亡國。無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔清正永遠是時代的呼喚，勤政廉政永遠是人民的期盼。

參考文獻：

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責任編輯：徐建秋