林厚從
中小學裝備工作是一個系統工程,需要各級領導的充分重視和學校所有教職員工的支持配合,需要一支懂裝備、會技術、肯奉獻的裝備隊伍,同時需要建立起系統的科學規(guī)范、操作性強的管理規(guī)章制度。
裝備資產是校產的重要組成部分,裝備管理與一般校產管理相比,又有其特殊性。做好中小學教育裝備工作,首先要認識到裝備工作不是一件單一的、孤立的事情,至少包含校產校具的裝備建設、管理、應用3個方面,三者相輔相成。一方面,裝備目的就是為了應用,要充分發(fā)揮其應用價值,同時要做好管理,發(fā)揮裝備的教學保障功能;另一方面,管理可以保證教育裝備的有效性、針對性和計劃性,同時也是為了促進裝備的充分應用,提高其利用率;此外,在裝備得以充分應用的同時,裝備管理、裝備建設,包括制度建設也必須相應同步跟進,使之不斷走向規(guī)范化和科學化,適應裝備工作發(fā)展的要求。

從資產管理角度來看,裝備首先是“物”,是學校的重要資產,應納入常態(tài)化的校產管理范疇。學校校產校具的管理工作主要有兩個方面,一是財的管理,二是物的管理。財的管理包括校產校具的采購、入庫、賠償、報廢等;物的管理包括所有固定資產、低值易耗品、教學辦公用品和建筑物及建筑材料的保管、維護、維修、使用等。
校產校具的管理既要“管”還要“理”。管是管好學校的財和物,管要管得井井有條,保障學校一切教育教學工作的正常開展;理是理出所有的東西,有用的要物盡其用,沒用的要按照規(guī)定辦理相關的報廢報損手續(xù),為教育裝備設施更新提供依據。要做到制度先行、規(guī)范操作、科學管理。
學校校產、裝備管理制度的建立、修訂和完善一般應該堅持以下幾個原則。
1)繼承與創(chuàng)新的原則。許多遵循教育教學規(guī)律、貼近學校工作實際、對學校教育教學工作和其他管理工作有很好指導和規(guī)范作用,可操作性強,為學校教育教學質量的提高發(fā)揮積極作用的規(guī)章制度,應予以保留,以保證學校管理制度的穩(wěn)定性和連續(xù)性。比如,學校的固定資產管理制度一般都比較完備、科學,應該繼承。同時,學校管理制度也要適當增加、修訂和創(chuàng)新,以適應新時期教育教學工作的發(fā)展變化,尤其是新課程改革的需要。如學校財務管理制度、電教設備管理制度、實驗室和圖書館的管理制度等,就需要重新修訂、調整和重新制定。
2)依法治校與以人為本的原則。在學校管理所涉及的人、財、物等諸多要素中,人是第一位的要素。制定學校管理制度,首要考慮的因素是教師與學生,要把他們的利益、感受、發(fā)展擺在第一位,因為學生是學校工作的對象,學校的根本任務就是促進學生全面發(fā)展,而教師是完成學校根本任務,實現學校辦學目標的主要力量。學校校產、裝備管理制度,就是要在“以人為本、主動服務于教育教學”的理念指導下,實現學校財產的有效管理、規(guī)范管理。在這個過程中,必須充分考慮學校實施的素質教育、特色發(fā)展、內涵發(fā)展,必須充分考慮學生的全面發(fā)展、教師的專業(yè)發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展。校產管理制度的制訂要體現出引導、促進、鼓勵和方便全校師生的使用,而不僅是為了方便校產校具的管理,更不能限制、約束了師生的使用。
3)實體制度與程序制度相結合的原則。目前,學校的管理制度基本是實體制度,缺乏程序制度,使公開公平公正不能有效貫徹。學校的規(guī)章制度規(guī)范著全體師生的行為,在規(guī)章制度面前人人平等,任何人都不能享有特權。既然規(guī)章制度人人都要遵守,在修訂學校管理制度時,就必須考慮制度的可操作性和可執(zhí)行性。有些規(guī)章制度不規(guī)范,有的比較模糊,有的非常空洞,有的文字不規(guī)范,有的條例易產生歧義,有的不切實際,有的非常繁瑣、疊床架屋,可操作性不夠。因此,梳理校產校具管理制度時,必須對不規(guī)范的制度予以修訂、重建甚至取消。
比如,在本校的班級校產校具管理制度中,就規(guī)定“學期初配置,班主任簽字,學期末檢查核對,損壞賠償”。同時,加強日常的“校產盤查”力度,嚴格執(zhí)行“校產校具賠償制度”,并且把檢查結果納入“班級常規(guī)管理”評分體系和“文明班級”評比指標中。
有了科學、規(guī)范、系統的校產裝備管理制度,還需要學校領導和師生的嚴格執(zhí)行和貫徹落實,尤其是要注意校產管理各個環(huán)節(jié)的規(guī)范操作,才能保證校產管理工作取得實效。
比如,每學年的財務預算,先由各個部門根據實際工作需要填寫一份“常州市第一中學設備采購申請表”,然后由校產管理員提交“學校已有類似的相關設備情況”,再由裝備處調研、匯總后提交分管校長,校長室根據學校的預算總額、需求的輕重緩急等因素綜合考慮,制訂整個學校的財務預算報告。對于教育教學過程中的突發(fā)情況,急需添置的設備設施,也必須按照規(guī)定填寫“設備采購申請表”并進行審批。
1)對于設備的采購,學校一向遵循常州市政府采購中心和常州市教育局裝勤中心的“政府采購、協議供貨”方式,實行公開招標。對于小額的日常辦公用品、維修配件、易耗品等,也是貨比三家、公開信息、擇優(yōu)簽約、長期合作,力求節(jié)約,學校的打印機耗材、家電設備維修等,都是采用這樣的操作模式,經過幾年的實踐,取得較好的效果。同時,學校文印室還實行了社會化運作,不僅節(jié)省了資金,還壓縮了一個工作崗位。
2)對于校產、裝備設施的采購結算和報銷,學校積極實施“公務卡結算財務管理辦法”,即使有個別的、突發(fā)性的,學校單獨采購,也要遵循2人以上一起采購報銷的原則。
3)對于校產、裝備設施的入庫,更是由財務會計和校產管理員嚴格執(zhí)行驗收手續(xù),核對物品、核對型號、核對數量、核對發(fā)票等。
4)對于校產裝備的使用,學校嚴格執(zhí)行領物審批制度,并落實好保管人,以確保校產裝備的安全、完好和正常使用,規(guī)定任何人不得私自、隨意調換調用學校的任何校產裝備。
5)對于校產、裝備設施的報廢,學校嚴格執(zhí)行“固定資產報損報廢”手續(xù),首先由使用部門填寫“固定資產報損報廢單”,寫明減損原因,送校產管理員簽注處理意見后,呈報裝備處核準,再上報分管校長審批,方能辦理有關手續(xù)。對于報廢的任何固定資產,都要見到實物,大額資產都要上報到常州市教育局計財處,進行統一處理,小額資產按規(guī)定由后勤部門集中進行處理,任何人不得私自處理。
要管好一個學校的資產,首要的任務是“摸清家底”。要把學校現有的各種校產裝備、財產物資賬目進行分門別類的整理,使之一目了然。要搞清楚各種校產裝備的分布、保管和使用人、使用率(臺賬)、采購日期、價格和數量、供應商和維修商、生命周期等,能隨時統計出全校的資產情況和每學年的變動情況。這些工作都基于信息化的管理方式,由校產管理員采用專門軟件嚴格規(guī)范地執(zhí)行。
校產裝備的檢查一般采用“每月的專項檢查”和“每學期的匯總檢查”相結合的方式,兩種方式的側重點不同。檢查包括賬賬檢查和賬物檢查,每學年都應該對全校的財產變動情況進行一次核對清理。同時,校產校具的管理不能忽略一項重要工作,就是保養(yǎng)、維護和維修。不能因出了一點問題,或者技術和性能稍微落后了一點,就申請購買新設備,造成浪費。因為配備新設備后,舊設備就徹底“報廢”。一方面要引導全校師生養(yǎng)成愛校如家、愛惜公物、勤儉節(jié)約的主人翁意識和良好習慣;另一方面,管理和使用人員肯鉆研、懂技術、負責任,不能只知道使用而忽略保養(yǎng)、維護和維修。要經常性地對自己分管的設備設施,尤其是貴重儀器,進行檢查、保養(yǎng)和維修,延長校產校具的使用期限,節(jié)約教學成本。要形成激勵機制,對管理和使用人進行考評和獎懲,以促進管理工作的有效進行。
例如,投影儀的價格比較昂貴,但有些學校使用2~3年后就將其淘汰,主要原因是投影的效果不好了、燈泡老化了。而在筆者所在學校,教室投影儀正常使用了5年之久,主要原因是學校電教組教師每年寒、暑假都會把投影儀全部拆下來進行保養(yǎng)和維護。本校的一個計算機教室,由于保養(yǎng)得好,正常教學使用了8年之久,大大減少了設備投入。

另外,根據具體情況,并非所有設備都要求高性能,只要適應需要即可。因此,學校對有些淘汰更新快、價格昂貴的裝備設施進行調整循環(huán)使用,比如計算機和打印機等設備。對于某些閑置設備或陳舊設備、零部件,還創(chuàng)新性地進行技術改造、新功能開發(fā)和再利用,例如,近兩年來,學校采購了50臺計算機,但沒有采購配套的液晶顯示器,而是使用了學校一個舊機房的顯示器,這樣每臺電腦的價格從3500元降到了2500元,僅此一項就為學校節(jié)約了5萬元。
裝備工作要科學規(guī)劃,為學校的可持續(xù)發(fā)展做好保障工作,當好參謀。經費投入既要充分滿足學校目前的教育教學工作需要,更要服務于學校長遠發(fā)展。要科學規(guī)劃好學校每一年的部門預算,具體來說,要圍繞學校的三年發(fā)展規(guī)劃,結合學校特色發(fā)展、內涵發(fā)展,主動做好部門預算。比如,2010年學校突出了增效減負和國際教育兩個方面,2011年學校突出了“智能機器人”課程基地建設、心理健康室和高端教師的出國培訓三個方面。
學校裝備工作要有計劃性,克服隨意性;要有主動意識,不能處于被動狀態(tài)。裝備部門要深入各學科教研組、實驗室,傾聽、交流各學科、部門教育教學工作的新需求,尤其是新課程改革對學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和學生合作學習、探究性學習的要求。目前,以計算機、網絡技術為核心的現代教育技術,如智能錄播系統、多媒體教學系統、數字演播系統、數字化實驗室設備等,發(fā)展迅速,功能不斷增強,而且往往價格下降很快。所以,學校裝備部門要不斷研究新設備、新技術動態(tài)和發(fā)展趨勢,在恰當的時候提出合理化的裝備建議和方案。
學校裝備工作要遵循現代化、標準化、特色化和層次化。裝備的標準化就是要求采用技術成熟的設備設施,這種設備的教育教學功能一般都經過了長期的檢驗,穩(wěn)定性和性價比都比較高。裝備的特色化就是要服務于學校的鮮明特色,服務于學校的內涵發(fā)展和特色發(fā)展。本校的科技教育一直是學校的辦學特色,所以學校對機器人、計算機等科技方面的裝備投入一直比較重視。層次性是指對更新換代快、數量大而價格貴的教學設備,如投影儀、學生計算機房等,采用“滾動更新”的方法,不是一次性投入,而是逐年、逐步更新,從而保證在整體上既滿足教育教學的功能需求和先進性,又能節(jié)約開支,減輕學校的資金壓力。
裝備工作一個重要的工作就是要下力量研究如何力避浪費,最重要的就是把有限的教育經費用在刀刃上,要處理好裝備的時間順序。當前必須要用的立刻裝備,當前不一定要用以后要用到的以后裝備,很少用到或不一定要用的堅決不予購置。所以,裝備部門要對學校現有裝備設施的使用率、教師需求情況進行綜合分析,從而提出合理化的意見。
裝備的目的是為了應用,推廣應用,促進教育教學是裝備工作的重要研究課題之一。
首先,購置新設備要征求有關使用教師意見,要經常開展新設備的使用培訓和專題研討。要鼓勵他們參加一些比賽,并從中獲益。要發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,經常進行經驗交流和示范課、公開課教學,發(fā)揮出教學設備的應用價值。同時,在青年教師基本功競賽、評優(yōu)課、論文評比等活動中,裝備的應用能力方面設計一些指標和權值,引導教師充分應用現代化的教學手段,提高課堂教學的高效性和創(chuàng)新性。要讓教師會用、并且喜歡用、經常用。通過一些專題活動和教研組的校本教研,促進新設備的使用推廣和普及。例如,學校裝備處通過每月的使用統計(利用校訊通通報),分析各種設備的“使用率”,和一些教師進行交流,調研和找出使用率低的原因(究竟是培訓不到位還是使用不方便、還是管理不到位造成的),從而對癥下藥,找出解決問題的辦法。
為了充分發(fā)揮設備的使用價值,必須要保證其完好性和開放性,保證教師隨時可用,避免繁瑣和不必要的手續(xù),在這方面,我們采取了“管理到人,責任到人”的做法,保證了全校所有教學場地和設備設施都有人管,提高了設備完好率,保障和促進了應用。
管理工作看似簡單,卻瑣碎繁雜,特別要求注重細節(jié)和過程管理。裝備工作是學校教育教學工作正常進行的前提和保證,因此要給予足夠的重視。