一、加強教學常規(guī)管理,奠定提高教學績效的基石
教學常規(guī)管理作為學校教育管理的基礎,與教學質量息息相關,貫穿于教學工作的始終,是學校品牌建設的立足點。尤其是在新課程改革和績效工資改革等新形勢下,必須堅持科學態(tài)度,加強教學常規(guī)的動態(tài)管理。學校全面貫徹黨的教育方針,組織教師認真學習《江蘇省中小學管理規(guī)范》,經過幾年的實踐研究,逐步構建了具有可操作性、激勵性、發(fā)展性的教學常規(guī)管理評價制度,使教學常規(guī)管理的價值得到最大、最充分的彰顯。
首先,在管理體系上,我校成立了由校長掛帥的領導小組,針對學校實際,參照上級規(guī)劃,多次召開不同層次的管理會議,先后制定和完善各項制度和實施方案。同時,狠抓集體備課制度、檔案管理制度、檢查評比制度等的落實,要求教師做到有計劃、有專題、有記錄、有總結,針對性強,力求有突破、有成效。還確定了常規(guī)檢查的要點,行政值班每天巡視進行全面檢查并反饋給相關處室。年級組長每天巡視本年級,從空間到時間,從學生到教師,從早自習到下午放學,進行全方位的掌握,并做好記錄,向分管領導匯報。同時拿出措施。教務處、德育處從各自條塊角度進行巡查課堂、學生、教師、作業(yè)等,分別做好記錄,向年級組長提出要求,并匯報分管領導。行政會每周一次,每周綜合反饋貼到辦公室,每月一次全體教師會集中反饋。
其次,在學生管理上,學校經常組織學習“學生一日常規(guī)”,從進校門、早自習、午自習,到課間準備、聽課記筆記等都一一做出要求,對學生進行訓練。課任教師進行學科常規(guī)要求,讓學生養(yǎng)成良好的習慣。另外,學校還針對生源復雜,學生基礎參差不齊,學困生、邊緣生所占比例較大的現(xiàn)狀,要求班主任了解班級哪些學生是學困生,哪些學生處在及格、優(yōu)秀邊緣,做到“三優(yōu)先,四跟蹤”,即課堂提問優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先、課外輔導優(yōu)先,思想跟蹤、課堂跟蹤、作業(yè)跟蹤、課間跟蹤。在全校范圍內建立了學校領導、家長、教師三位一體的幫扶制度,大大提高了學生綜合評定的合格率和優(yōu)秀率。學校在全市的綜合考評連續(xù)兩年獲得優(yōu)秀。
二、科學把握管理載體,拓展提高教學績效的途徑
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實踐表明,加強教學的科學管理,就必須找準載體、規(guī)范流程,立足于高效課堂的構建,著力于向四十分鐘要效益。首先,要科學把握自主學習的有效載體。前蘇聯(lián)教育理論專家巴班斯基提出了“教學最優(yōu)化理論”。要實現(xiàn)教學效果的最大化,必須實現(xiàn)教學過程的最優(yōu)化。而要達到教學過程最優(yōu)化,必須在找準載體的基礎上進一步明確操作的流程。縱觀課堂教學改革成功的案例,不難發(fā)現(xiàn),他們都有一個共同的學習載體或學習支架。從課改典型學校的比較研究可以看出,一般的學習載體或支架就是所謂的“導學案”、“學案”、“講學稿”、“講學案”,或“活動單”等。而這些稱謂不同、形式類似的學習方案,都是學生自主學習的“路線圖”。教學中,老師在此學習支架的基礎上開展學習前置活動、落實自主預測環(huán)節(jié)。同時,通過課堂釋疑解惑,既提高了針對性,又培養(yǎng)了學生自主學習的意識和能力。
其次,要切實明確自主學習培養(yǎng)的操作流程。規(guī)范化的操作程序,是順利達成學生自主學習能力培養(yǎng)的重要保證。由于各校的生源、師資水平不均衡,其自主學習能力培養(yǎng)具體的流程也不一樣,在實施中會因教情與學情差異而各有側重。但我們必須堅持和強化兩個方面,即:導學案的編制通常是先明確主備人重點備,然后集體討論形成討論后的統(tǒng)一導學案(簡稱統(tǒng)案),再交由上課教師,根據(jù)其所教班級學生實際進行復備(即二次備課)。同時,對學生的學習過程要突出過程指導,一般學習過程分成預學、探究和訓練三個部分,至于如何具體操作,則由各位教師視具體情況而定。由于我們十分重視發(fā)揮學生的主觀能動性,倡導學生主動學習、主動求知,學會根據(jù)自己的體會和思維方式去探索、去發(fā)現(xiàn),實現(xiàn)學生由“被動學習”向“主動學習”過渡,極大地提高了課堂教學效果。
三、切實加強過程管理。把握提高教學績效的關鍵
為了進一步實現(xiàn)教學質量提升目標,我們把加強過程管理當作一項關鍵性措施,在學校管理的方方面面加強過程管理。首先是在師口建設上加強過程管理。為了實現(xiàn)教學質量提升目標,我校深化師德教育。學校以“責任書”的形式要求全體教師自覺踐行教師職業(yè)道德規(guī)范,以強烈的敬業(yè)精神,扎實地做好每一項工作,真正做到在崗一分鐘、敬業(yè)六十秒;自覺執(zhí)行課程計劃,自覺執(zhí)行課程標準;牢固樹立“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的和諧教學理念,真正地讓每個學生體驗成功,讓每一個學生學有所長。讓每一個學生和諧發(fā)展。
其次,在教學常規(guī)上加強過程管理。為了有效提升教學績效。實行教學常規(guī)的精細化管理,做到“四個定期”和“四個結合”。“四個定期”為。定期召開教管人員工作例會、定期召開畢業(yè)班教學分析研究會、定期召開畢業(yè)班學生家長會、定期召開畢業(yè)班學生座談會。“四個結合”為,定期檢查教學工作與隨機視導抽查有機結合、畢業(yè)班教學質量調研與非畢業(yè)班抽測調研有機結合、預約聽課與隨機聽課有機結合、學校領導評價與家長學生評價有機結合。
第三,在課堂教學上加強過程管理。我們以認真貫徹落實市教育局“教學工作六認真”要求為抓手,大力倡導和鼓勵教師“把功夫用在備課上,把本事顯在課堂上”,樹立新課改教學理念,突出學生的主體地位,擴大學生自主活動空間,積極創(chuàng)設一種促進學生均衡發(fā)展、提高學生創(chuàng)新能力的和諧課堂教學氛圍,真實、扎實、樸實地上好每一節(jié)課,注重優(yōu)化教學過程,努力實現(xiàn)師生共同發(fā)展的高效課堂。
最后,在教育科研上加強過程管理。學校倡導教研與科研有機結合,要求教師利用課余時間認真閱讀教育教學論著。切實提高自身的理論修養(yǎng),認真寫好教學反思。同時,各自結合自己的小課題研究,加強實踐,不斷總結。不斷反思教學中存在的問題,并將問題轉化為課題,邊教學邊研究邊總結,通過課題研究不斷提高自己的教學水平和科研水平。因此,教師參加各類比賽佳績頻傳。
(作者:昆山市裕元實驗學校校長)