一、教學管理中的形式主義
1.教學計劃中的形式主義:計劃脫離實際
隨著教學資源的共享,網絡資源的推廣,很多學校的教學計劃“廣借廣摘”,內容豐富,既有新課程理念培訓,也有有效課堂主題研討;活動方式多樣,既有請進來的專家引領,也有走出去的專業提升;層次分明,既有面向全體教師的教學比賽,也有針對青年教師的同課異構計劃,但在落實環節卻是想起做什么就做什么,計劃的內容被束之高閣,無人問津。有的完全是應付教育教學的評估而按標準制定的,但根本不符合學校的實際情況。
眾所周知,制訂學校教學計劃是教學管理的重要環節,學校教學計劃是對學校一學期教學教研工作的規劃安排,制訂教學計劃的過程實質上就是對學校教學思想的再解讀,深化、延伸和落實的過程。所以,制訂好教學計劃對一學期的教學工作有著舉重若輕的作用,作為教學計劃的執行機構,沒有非常特殊的情況,不能改變計劃,要嚴格按照計劃中的行事,把計劃落到實處。
2.教學檢查中的形式主義:檢查例行公事
絕大多數學校由教務處或教研組的人員組成檢查組,檢查教師備課教案書寫是否工整,教案頁碼多少;教學目標、教學重難點、教學過程、教學后記等是否缺項;各種教學大綱,教具是否齊全。至于內容是否是個人設計,有沒有自己的見解、切合不切合實際等內在的質量卻很少顧及,更不會深入一個學科、一本教案、一節備課作認真細致地分析,找出存在問題,研究解決策略,提出改進辦法。對教師教學常規工作檢查是學校教學管理的一項主要內容,而類似上述這種重數量輕質量的例行公事式檢查,導致教師備課由服務于教學異化為服務于檢查。事實上,教育是最需要實事求是的行業,以實為本,追求實效管理是教學管理應堅持的基本原則。
二、課程教學中的形式主義
1.教學方法的形式主義:方法走向極端化
教學改革的核心是改變學生的學習方式。學生的學習方式一般有接受學習和發現學習兩種。兩種學習方式都有其存在的價值,彼此也是相輔相成的關系。傳統的學習方式過分突出強調接受與掌握,忽視發現與探究,從而導致學生死記硬背。教學改革提倡學生的學習過程應當成為學生發現問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程,強調發現學習、探究學習、研究性學習、自主學習、合作學習等。處處充滿了人性化的教育理念,不少人認為,改變學習方式就是要全部否定接受性學習,把接受性學習和發現性學習完全對立起來,從一個極端走向另一個極端,這種把學習方式絕對化的思維方式,對全面推進教育改革,構建全新的教學方法是有害而無益的,必須給予摒棄和克服。我們要根據自己的特點,自己國家的情況,走自己的路。不能為了教改而忽略了實際,更不能為了教學評估檢查和拘泥于形式,要根據每堂課的教學內容和知識結構制定教學方法。
2.教學模式的形式主義:模式套用格式化
在教學改革課堂教學中,大量的示范課都運用多媒體課件等現代教學資源;創設多姿多彩的教學情境融入教學過程當中;采用各式各樣的學習方式和活動方式;課堂教學充滿生機和活力。但這樣的課聽多了就不難發現,每節課或者每位老師的課都千篇一律,如出一轍。當然不能否認,一些教學環節和教學手段,對于激發學生學習興趣,引導學生自主學習是起到一定積極作用的,但如果每節課都死搬硬套,只求觀賞性,而忽視課堂教學的有效性,教學資源沒有得到合理開發姑且叫做無效開發,這從本質上就背離了教學改革的現實意義。不追求教學效益,盲目調動教學資源,搞課堂教學游戲,教學改革下的課堂教學幾乎成了形式主義的推銷窗口,那就完全否定了教學改革的意義,每個學校,每位教師,要根據自己的實際教學情況,運用適合自己教學、有益于學生學習的教學模式。
綜上所述,追求教學科學、合理、有效地開發教學資源,避免教學中的形式主義,是我的教育教學進程中的社會主義觀,也是教學改革進程中從建模期進入操作期必須經歷的一個過程。
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