任何企業都會倡導自己所信奉的價值理念,而且要求自己所倡導的價值理念成為員工的價值理念,并在實踐中將自己的價值理念認真實施,從而使自己所信奉的價值理念成為指導企業及其員工的靈魂。
1944年偉人毛澤東同志為延長石油廠廠長陳振夏題詞:“埋頭苦干”,經過幾代石油人的努力實踐和精心培育,“埋頭苦干”已成為延長石油人的企業文化的核心與靈魂。在延長石油百年發展史上,一代又一代石油人高舉起以“埋頭苦干”為特征的企業文化旗幟,在陜北這塊特低滲油田上創造出了巨大的物質財富和精神財富。不論是在艱苦創業時期,還是在發展壯大時期,每個員工都把企業的興衰榮辱與自己的前途命運緊緊地聯系在一起。不管在任何艱難困苦面前,都有一種強大的精神動力激勵著職工奮發進取,這一精神動力就是一百年來形成的以“埋頭苦干”為特色的延長石油企業文化,它是延長石油生存、發展、壯大的靈魂和動力,也是企業文化在石油企業的集中體現。
一、埋頭苦干是延長石油企業的靈魂
毛澤東同志為延長石油廠廠長陳振夏題詞的埋頭苦干,不僅是對陳廠長的高度贊譽,而且是對延長石油工人的贊譽和鞭策。埋頭苦干的精神,充分體現了石油職工的生活方式、思想模式、行為標準、道德情操、風俗習慣,是對延長石油職工集體價值觀的提煉和總結。延長石油企業創建之初,職工隊伍來自五湖四海……