詹娜

21世紀(jì),中職旅游教育成績斐然,但隨著旅游業(yè)發(fā)展,旅游人才需求已呈現(xiàn)出新的特征。畢業(yè)生無法成功從學(xué)校過渡到社會生活,而現(xiàn)有的教學(xué)模式未能指引學(xué)生終身教育的發(fā)展。為更好地開展生涯教育,培養(yǎng)學(xué)生在社會生活中所需的核心素養(yǎng),真正做到服務(wù)專業(yè),服務(wù)工作,終身發(fā)展,筆者通過分析目前中職旅游教學(xué)存在的問題,探討生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的意義及其行動路徑,具體措施包括分析生涯教育內(nèi)涵,明確內(nèi)容選擇,在“雙導(dǎo)師4C教學(xué)模式”基礎(chǔ)上,提出教學(xué)模式原型,形成教學(xué)改革。
同時,《中國學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)》的公布賦予了教育新的使命,新一輪的教育改革拉開了序幕?!吨袊鴮W(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)》對學(xué)生的培養(yǎng)提出了新的訴求,學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)的理論研究和實踐落地成為教育界研究的熱點。
一、中職旅游教學(xué)面臨的困境
近年來,中職旅游教育成績斐然,52.35%的旅行社和66.7%的酒店對中職類學(xué)生表示很需要,畢業(yè)生成為旅游企業(yè)人才的主重要來源。遺憾的是,中職旅游人才培養(yǎng)仍存在一些弊端,張楠認(rèn)為,旅游專業(yè)畢業(yè)生理論基礎(chǔ)不扎實,實際操作能力不強,綜合素質(zhì)較低,無法勝任實踐性和綜合性較強的旅游行業(yè)相關(guān)工作。因為就業(yè)困難,近乎50%的旅游相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生選擇轉(zhuǎn)入其他行業(yè)工作。甚至出現(xiàn)部分畢業(yè)生無法成功從學(xué)校過渡到社會生活,在家“啃老”的情況。
隨著旅游業(yè)的發(fā)展,旅游人才需求已呈現(xiàn)出新的特征:專業(yè)技能強的應(yīng)用型人才備受青睞,具有綜合性知識的復(fù)合型人才搶手,對于高階新能力的需求已初現(xiàn)端倪?,F(xiàn)實的矛盾反映出中職旅游教學(xué)改革的迫切性,也是促使本研究開展的現(xiàn)實背景。
目前的中職旅游教育延續(xù)傳統(tǒng)的教學(xué)模式,存在學(xué)科壁壘明顯,片面強調(diào)知識、技能提升,缺乏核心素養(yǎng)的培養(yǎng)等問題,不符合中職生的認(rèn)知規(guī)律;將生涯教育滲透到各學(xué)科教學(xué)實踐中仍有待探索,缺乏真正系統(tǒng)性、分階段的生涯教育。這些問題導(dǎo)致傳統(tǒng)的教學(xué)模式無法調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,難以適應(yīng)時代發(fā)展和培養(yǎng)學(xué)生核心素養(yǎng)的新目標(biāo)、新要求。
如何在中職開展生涯教育,培養(yǎng)學(xué)生在社會生活中所需的核心素養(yǎng),真正做到服務(wù)專業(yè)、服務(wù)工作、終身發(fā)展呢?推進教學(xué)實踐改革,變革傳統(tǒng)的教學(xué)模式便是一條重要的途徑。
二、生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式研究的意義
生涯教育是為了發(fā)展個體綜合職業(yè)能力,促進個體職業(yè)生涯發(fā)展的教育教學(xué)活動,它包含了職業(yè)生涯規(guī)劃教育,同時包含了提高受教育者文化素養(yǎng)、職業(yè)能力的教育教學(xué)活動。
生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)思路的出現(xiàn),為變革傳統(tǒng)教學(xué)模式提供了新的解決途徑。學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng),指學(xué)生應(yīng)具備的,能夠適應(yīng)終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格和關(guān)鍵能力。生涯教育理念與學(xué)生核心素養(yǎng)發(fā)展具有很好的相似性,它們目標(biāo)一致,都以學(xué)科知識為載體,以學(xué)生為中心,創(chuàng)設(shè)真實情境,跨學(xué)科進行,兩者的對接可以讓“培養(yǎng)全面的人”落地,是教育目標(biāo)向教育現(xiàn)實轉(zhuǎn)化的實施途徑。
首先,發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式具備較強的理論意義。新時代背景下,培養(yǎng)全面發(fā)展的人,塑造完整的人是新的教育訴求。傳統(tǒng)教育以學(xué)科為課程體系,強調(diào)知識的內(nèi)在邏輯關(guān)系,發(fā)展核心素養(yǎng)的教學(xué)模式則強調(diào)打破學(xué)科壁壘,以建立在真實情境中的項目或問題為入手點,強調(diào)學(xué)生核心素養(yǎng)的發(fā)展,符合中職生的認(rèn)知規(guī)律。
從實踐層面上講,生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式是一種應(yīng)用性強的嘗試。傳統(tǒng)的教學(xué)模式強調(diào)知識邏輯關(guān)系以及簡單的技能訓(xùn)練,割裂了知識、技能、核心素養(yǎng),致使學(xué)生不能在真實工作情境中運用所學(xué)知識和技能解決問題,缺乏團隊協(xié)作能力的鍛煉,缺乏解決問題的經(jīng)驗,缺乏對職業(yè)生涯的規(guī)劃,不能快速適應(yīng)工作,同時核心素養(yǎng)培養(yǎng)的缺失使得學(xué)生在終身發(fā)展上缺乏指引。
本研究將創(chuàng)設(shè)真實的情境,開發(fā)深度服務(wù)專業(yè)、服務(wù)學(xué)生職業(yè)生涯、發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式,為中職旅游教學(xué)提供一種教學(xué)途徑,也為其他職業(yè)院校開展相關(guān)課程改革提供一定的借鑒和參考作用。
三、生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式研究的行動路徑
生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)改革中,如何實現(xiàn)社會工作與教學(xué)實踐的無縫對接,是改革的重點和難點。通過閱讀國內(nèi)外相關(guān)文獻資料,并進行市場調(diào)研。通過文獻和調(diào)研結(jié)果分析,確定以生涯教育為著手點,以發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)為目的,進行中職旅游專業(yè)課程教學(xué)設(shè)計,構(gòu)建適用于中職旅游專業(yè)教學(xué)的生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式,研究技術(shù)路線如圖1所示。
四、生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式改革的具體措施
(一)明確生涯教育的內(nèi)涵,確定內(nèi)容選擇
學(xué)者劉曉萍對生涯教育的內(nèi)涵進行了整理歸納,提出構(gòu)成“基礎(chǔ)性和通用性能力”的四大能力:人際關(guān)系與社會關(guān)系形成能力、自我理解與管理能力、問題應(yīng)對能力、職業(yè)規(guī)劃能力。
本研究根據(jù)學(xué)情、教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容等分析,結(jié)合生涯教育內(nèi)涵、核心素養(yǎng)內(nèi)涵等內(nèi)容,選擇以下三個內(nèi)容進行教學(xué)實踐:全程導(dǎo)游服務(wù)程序、地接導(dǎo)游服務(wù)程序、散客旅游服務(wù)程序。導(dǎo)游服務(wù)程序是中職旅游專業(yè)學(xué)生重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容,導(dǎo)游更是中職旅游專業(yè)學(xué)生重要的就業(yè)崗位,內(nèi)容選擇具有必要性。
(二)構(gòu)建教學(xué)模式原型,進行教學(xué)改革
本研究以“雙導(dǎo)師4C教學(xué)模式”為基礎(chǔ),結(jié)合旅游專業(yè)教學(xué)特點,制定了生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的中職旅游教學(xué)模式?!半p導(dǎo)師”教學(xué),是指以上兩位教師,從課程的開設(shè)、教學(xué)資源建設(shè),到課堂授課、課程考核保持聯(lián)合協(xié)作,共同完成。其中,校內(nèi)專業(yè)教師為主導(dǎo),企業(yè)兼職教師為輔助,教學(xué)中堅持以學(xué)生為主體,既承擔(dān)教學(xué)也承擔(dān)育人責(zé)任,既輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)業(yè)也會對學(xué)生進行思想、學(xué)習(xí)、心理、職業(yè)生涯規(guī)劃等方面的教育和指導(dǎo)。這與生涯教育下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的訴求不謀而合。
該模型由靜態(tài)和動態(tài)兩個螺旋疊加而成(如圖2)。靜螺旋指的是一個完整的教學(xué)流程:核心素養(yǎng)、生涯教育內(nèi)涵分析-明確教學(xué)目標(biāo)-雙導(dǎo)師創(chuàng)設(shè)旅游工作情境-講解服務(wù)規(guī)范-組織情境模擬-測試診斷-激勵-情境拓展-創(chuàng)新-改進。所謂動螺旋指的是在實施后,根據(jù)測試診斷數(shù)據(jù),及時發(fā)出預(yù)警和即時跟進調(diào)控、改進的過程。兩個螺旋相交于“計劃—組織—實施”環(huán)節(jié),組成一個有機整體,相輔相成、互聯(lián)互動、缺一不可。具體如圖2所示。
生涯教育視角下發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng)的教學(xué)模式改革,將課程、核心素養(yǎng)、生涯能力進行了對接,解決了人才培養(yǎng)質(zhì)量與社會需求的矛盾,從根本上改變學(xué)科體系下中職學(xué)生崗位能力不足,不能快速適應(yīng)工作的現(xiàn)狀,從而培養(yǎng)出一批職業(yè)能力強、符合社會需要的職業(yè)型人才。
責(zé)任編輯陳春陽