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淺談做好新時期黨務工作者的幾點認識

2020-08-07 05:36:41孟慧
青年時代 2020年15期
關鍵詞:新時期

孟慧

摘 要:新時代對黨務工作者提出了新要求,黨務工作者必須適應改革發(fā)展的新形勢,建立正確的角色認知,樹立正確的“世界觀、人生觀、價值觀”,深刻領會黨務工作者工作的重要性,準確認識黨務工作者的職責定位,做一名合格的新時期黨務工作者。

關鍵詞:新時期;黨務工作者;職責定位

黨的十九大報告從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā),提出了新時代黨的建設總要求,對推進黨的建設新的偉大工程作出頂層設計、戰(zhàn)略部署。因此,如何完成新時代賦予黨務工作者的新使命,如何培養(yǎng)成為一名合格的新時期黨務工作者,提高黨建工作能力,更有效完成黨交辦的各項工作和實現(xiàn)黨的建設總要求,是值得我們認真思考的問題。

一、深刻領會黨務工作者工作的重要性

黨的十九大報告明確提出只有切實做好黨建工作,才能更好地堅持黨的全面領導,才能實現(xiàn)新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義基本方針的戰(zhàn)略要求,才能充分發(fā)揮深化黨組織政治核心和領導核心作用。在黨的建設中,黨務工作者必須明確自身職責,不僅要成為完成戰(zhàn)略要求的執(zhí)行者、宣傳者,更要成為實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的組織者、開拓者。

從宏觀角度看,目前全國各級黨組織始終把黨的建設放在首要位置,牢固樹立“以黨建引領發(fā)展、把黨建融入發(fā)展、用黨建推動發(fā)展、靠發(fā)展檢驗黨建”的思想,強調加強并堅持黨的建設和領導的重要性。從微觀角度看,黨員在基層單位占員工總數(shù)比例高,是基層黨組織的骨干和中堅力量。“合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于壘土”,基層黨建工作的重要性不能被忽視。

切實做好黨建工作能夠為國家健康穩(wěn)定發(fā)展提供堅實保障。一名合格的黨務工作者,不僅是國家黨務工作亟需的人才和智力支撐,更應為社會乃至國家的改革發(fā)展提供動力支持,為國家持續(xù)創(chuàng)新、做優(yōu)做強,進而實現(xiàn)世界強國夢奠定應有基礎。總之,作為新時期的基層黨務工作者唯有不斷加強自我修養(yǎng),完善自我綜合素質,才能確保國內(nèi)各項戰(zhàn)略工作的穩(wěn)定健康發(fā)展,保障我國在未來新時期經(jīng)濟建設的發(fā)展中占據(jù)有利地位。

二、黨務工作者當前工作中存在的問題與缺陷

(一)相關部門或者企業(yè)對黨務工作認識程度不足

當前社會重視生產(chǎn)和經(jīng)濟數(shù)據(jù)的建設,往往對黨務工作忽視其建設和缺乏應有的支持,導致黨務工作者從隊伍建設乃至工作程度上缺乏應有資源,無法給予企業(yè)、社會乃至國家經(jīng)濟穩(wěn)定建設有效動力。將多數(shù)資源分配至生產(chǎn)經(jīng)營等方面,導致黨務工作逐漸弱化,如此惡性循環(huán),黨務工作優(yōu)勢無法得到正常發(fā)揮,未來生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定性也會受到影響。

(二)當前黨務工作者綜合素質能力不高,無法滿足當前新時期黨務工作需求

未來新時期的國家經(jīng)濟建設,需要具有高學歷、高智商的現(xiàn)代化高精尖人才。作為黨務工作者也應與時俱進,不斷提升自我見識,完善自我修養(yǎng)。但是實際情況是國內(nèi)黨員工作者學歷普遍不高,對黨務工作更是缺乏應有經(jīng)驗,甚至是理論水平不足,責任心不強等缺陷。黨務工作者綜合素質不高,直接影響黨務工作的正常開展。在面對新時期黨建工作隨時出現(xiàn)的矛盾和問題時,黨務工作者無法運用新技術、新知識進行解決,思想和解決問題方法無法得到有效更新,最終使得黨務工作開展效率低下。

(三)黨務工作現(xiàn)有工作制度缺乏完善性

新時期黨建工作需要與時俱進,不僅需要高智慧人才,更需要工作制度的不斷完善和持續(xù)健全。但部分單位或企業(yè)在對黨務工作相關制度上缺乏應有政策扶持和制度支撐,致使黨務工作在實際中無法得到有效開展,或是工作制度與實際單位黨務不匹配,無法進行對比參考。此外,部分單位缺乏對現(xiàn)有黨務工作者的職業(yè)規(guī)劃乃至晉升途徑,導致黨務工作者缺乏應有工作熱情,積極性不高,新時期黨建工作無法適應為改革創(chuàng)新要求。

三、準確認識黨務工作者的職責定位

(一)黨建工作的主抓者

黨務工作者必須精通黨建業(yè)務,熟知黨的組織制度和理論方針政策,成為一名行家里手,時時刻刻明白怎樣才能做好黨建工作,找差距補短板,集中精力落實好黨的組織、作風和思想建設等各項工作,同時又能認真研究加強和完善黨建工作的具體措施和辦法,制定實施方案,在工作方式方法上開拓創(chuàng)新,形式多樣地組織并扎扎實實地抓好各項工作的落實,努力在政治思想、業(yè)務水平、聯(lián)系群眾等各個方面走在前列。

(二)方針政策的傳達者

黨務工作者必須認真宣傳貫徹落實黨的路線方針政策,成為一名優(yōu)秀的傳達者。黨務工作者就是黨的形象代言人,其一言一行,都備受關注,必須明確自身肩負的責任,結合工作實際進行入情入理、通俗易懂的宣傳,避免“假、大、空”,讓黨員群眾真正把黨的路線方針政策和文件精神吃透摸準,實現(xiàn)思想高度統(tǒng)一,奠定扎實的黨員群眾基礎。

(三)黨員群眾的溝通者

黨建工作實際就是做人的工作,堅持以人為本,把工作重點放在統(tǒng)一政治思想、凝聚人心上。黨務工作者時刻堅持“用心”做好群眾工作,積極主動聯(lián)系群眾、深入群眾、關心群眾,做一個與員工群眾密切聯(lián)系的有心人,真正解決黨員群眾在工作、生活等方面急難愁盼的問題,成為群眾的貼心朋友,擴大黨的群眾基礎。

四、精準把握黨務工作者的工作方向

新時代新要求,如何發(fā)揮黨建引領作用,著力改進黨建工作中的不足,更好地促進、保障企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動,是當前黨務工作者常常思考的問題之一。黨務工作者要敢于擔當歷史使命,勇于擔當負責,積極主動作為,砥礪前行,大力推進黨建工作和業(yè)務工作的深度融合。

(一)增強大局意識,努力做轉變作風的表率。

黨務干部要樹立“抓組織工作也能出生產(chǎn)力”的新觀點,確立“運用社會主義市場經(jīng)濟法則抓組織工作”的新理念,把推動經(jīng)濟社會健康協(xié)調發(fā)展和建設和諧社會作為黨建工作的出發(fā)點和立足點,自覺轉變工作作風,把黨建工作融入到經(jīng)濟社會發(fā)展中去,把服務經(jīng)濟發(fā)展的成效作為檢驗評價黨建工作成效的首要標準,努力尋求服務經(jīng)濟發(fā)展的新途徑和新方法,承擔起黨務部門應盡的責任和義務,為黨的中心工作服務。

(二)加強理論學習,理論實踐相統(tǒng)一

學如逆水行舟,不進則退。心如平原野馬,易放難收。新時代新要求,黨務工作者必須戒驕戒躁,緊隨時代步伐,與時俱進學習理論知識,為自己“加油、充電”,增強黨的理論知識的廣度和深度,做一名政治素養(yǎng)過硬的黨務工作者,在任何時候都聽黨話、跟黨走,在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。

“偉大出自平凡,理論來自實踐”。新時代的黨務工作者不僅要有扎實的理論功底和過硬的業(yè)務修養(yǎng),更需要工作重實踐、接地氣,具備“在實踐中不斷悟透理論,用學懂弄通的理論指導工作”的本領,將黨建工作和業(yè)務工作同融合、同落實、同落細,實現(xiàn)理論實踐相統(tǒng)一。

(三)提高業(yè)務素質,提升工作水平

要以適應新時期新要求為目標,做一名文武雙全的新時代黨務工作者。“文”能在黨建、思想政治等工作有所專長,能寫作、會演講,“能說會道”;“武”能做好與人、部門之間的溝通,具備協(xié)調工作、組織和策劃活動的能力,善于開展一些接地氣,黨員群眾喜歡演、喜歡看的活動,凝聚人心,同時又可以提升自己的工作水平,成為業(yè)務素質過硬的黨務工作者。

俗話說“打鐵先須自身硬”。黨務工作者要把提高業(yè)務素質作為一種責任,做一個學以致用的示范人,善于思考、總結問題,只有自身業(yè)務素質過硬,知道怎么開展工作,怎樣可以做好工作,才能時刻做到自信、沉著、果斷、冷靜帶領廣大黨員群眾有條不紊開展工作,才能用隨機應變、以不變應萬變的能力和清醒的頭腦去思考和解決問題,才能取得黨員群眾的信任和支持,才能使黨建工作開展得有根基、有底蘊、有成就,進一步推進管理創(chuàng)新和技術創(chuàng)新。

(四)增加交流溝通,夯實群眾基礎

歸根結底,黨建工作是做人的工作。作為一名新時代的黨務工作者,必須善于做好人與人之間溝通,在交流過程中及時發(fā)現(xiàn)問題、歸納問題、解決問題,把溫暖送到黨員群眾家中,充分發(fā)揮上情下達、出謀劃策、排憂解難的作用,從而調動一切積極因素,凝聚人心形成合力,擴大黨的群眾基礎。

(五)夯實完善黨務工作者相關制度

完善的工作制度以及晉升渠道是提升黨務工作效率的關鍵,相關制度的逐漸完善與當前黨務工作相匹配,能夠讓黨務工作者在進行黨務建設時有章可循,為黨務工作提供應有支撐與激勵機制,更好、更優(yōu)發(fā)揮黨務工作應有的作用。此外完善的考評體系與晉升途徑,能夠充分調動黨務工作者對工作熱情,提升工作成效。靈活運用考評問責制度,對出現(xiàn)重大黨務工作的失誤行為進行責任追究。最后積極落實基層黨務工作者的晉升機制,讓基層黨務工作有前途,形成競爭向上的有效局面,為新時期黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境,保證為新時期改革創(chuàng)新提供應有動力。

新時代的黨務工作者要把服務工作做到群眾心坎上,多做一些為困難群眾解決實際問題的工作,時刻牢記初心和使命,把握思想脈搏,不斷強化公仆意識、大局意識、服務意識、務實意識,在日常工作中要與身邊的黨員群眾多溝通、多交流,面對面談心,真正了解他們有什么訴求,在日后的工作學習中自己應該需要做些什么,應該往什么方向開展工作,做到“有的放矢”,努力做到“事事有回音,件件有著落”,實實在在開展一些節(jié)日走訪慰問、金秋助學、尊老敬老等有意義、有用的工作,努力做到讓黨放心,讓群眾滿意。

新時期黨務工作者必須適應改革發(fā)展的新形勢、新任務的要求,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,建立正確的角色認知,樹立正確的“世界觀、人生觀、價值觀”,前路漫漫,任重而道遠,需以“不忘初心”的定力和“繼續(xù)前進”的魄力,逐步形成黨建工作新局面。

參考文獻:

[1]王玉.淺論新時期黨務工作者隊伍建設[J].才智,2012(27):243.

[2]劉剛.新時期基層黨務工作者做好干部職工思想政治工作的幾點思考[J].改革與開放,2011(22):75-76.

[3]屈勇濤.新時期黨務工作者做好職工思想政治工作的對策[J].辦公室業(yè)務,2019(8):19-20.

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