新會計準則下企業財務管理信息的創新探討

張浩然

摘 要：隨著我國經濟的快速發展和新會計制度的實施，在企業財務管理工作中，財務分析是其中最為重要的內容之一，目前在我國，企業財務管理的發展仍然處于基礎階段。并且在企業資本市場調節能力不足、財務管理標準和道德體系建立不完全的時代背景之下，要做到實現企業經濟效益最大化的目標，難度非常大。對此本文將針對新會計制度下企業財務管理模式，將如何進行優化做出簡要探討，針對企業財務管理工作的重要性及其影響做出建議和意見。

關鍵詞：新會計準則;企業財務管理;實施路徑;策略探究

引言

一般來說，企業在開展財務管理工作時往往會受到一系列外在因素的干擾，這就導致傳統會計準則難以滿足企業現有財務管理要求。為改善這一現狀，就應加強新會計準則在企業財務管理中的應用力度，必要時還應按照新會計準則要求規劃企業財務管理實施路徑。強化新會計準則與企業財務管理之間的銜接性，在提升新會計準則在企業財務管理中作用效果的同時，以滿足企業財務管理多方面要求。

1新會計制度下企業財務管理模式的重要性

新會計制度中向國際財務會計標準內容中借鑒了部分與新時代國際財務相適應的一系列政策，其中借鑒的一些方式和政策，為不同國家的企業間互相交流和溝通創造了非常良好的條件，并且拓寬了我國企業在國際經濟市場中的渠道，保障企業與國際經濟接軌，隨時掌握國際經濟市場新動態，為企業財務管理提供更加完善和優良的模式及政策。除此之外，企業在對存貨期末進行處理時，傳統的財務管理模式會通過公允價值和部分資產消耗準備進行相關計算，而新會計準則對于此類問題進行了優化和革新，極大水平地提高了企業財務信息的準確性，能客觀準確的反映企業的剩余價值和作用，規避了一系列企業實際財務管理信息與所計算信息數據不統一等問題，改善了企業財務信息的準確性。

2實施新會計準則對財務管理工作的實際意義

2.1強調企業自主創新

在新會計準則的支持下能夠幫助企業財務管理引入新的管理理念，這就能改善傳統財務管理理念中不合理的地方，嚴格控制企業在開展財務管理時出現問題，更好地保障企業整體經濟效益。此外通過新會計準則還能實現企業長期穩定發展的目標，不斷提升企業與其他同行企業之間的競爭力度，使得企業在激烈的市場競爭當中脫穎而出。當然在新會計準則的支持下，還能強化企業自主創新效果，借以保證企業在順應時代潮流的條件下獲得長治久安的發展。

2.2提高我國在國際資本市場中的核心地位

一般來說，新會計準則中涉及的規章條例與國際會計準則規章條例具備一定關聯性。也就是說在新會計準則的支持下開展企業財務管理工作則能夠強化企業與國際發展之間的聯系，使得企業財務會計報告貼近國際財務會計核算模式，不斷改善企業財務管理缺陷，確保企業財務會計管理符合國際經濟發展要求。不僅如此，通過新會計準則開展企業財務管理還能提高企業在國際資本市場中的競爭力度和核心地位，對于提高企業經濟發展水平和投資效益等方面也起到非常重要的作用。

3加強新會計準則下企業財務管理模式的優化措施

3.1確定企業資產

在新會計制度當中，規定了我國企業應當在期限內對企業所屬的所有資產進行核查和備案，對于固定資產的核查一般在企業會計的期末階段，從而幫助企業了解評估企業資產在企業發展中是否存在減值等現象。在企業進行定期的資產核查以后，企業便可以有效地掌握企業是否存在資產減值的情況，所以在估算企業可回收價值時，減少不必要的資產回收，提升企業剩余價值，明確企業資產。

3.2培育高素質財務管理人才，建立人才數據庫

為保證相關人員能夠按照新會計準則開展企業財務管理工作，就應對企業財務管理人員展開有效培訓，使得相關人員全面掌握新會計準則中各項規章條例，以促使相關人員嚴格遵循各項規章條例開展財務管理工作。不僅如此，還可以在企業現有發展的支持下創建標準化人才數據庫，確保相關財務管理人才能夠全身心地投入各項工作當中。嚴格控制相關人員在開展企業財務管理時出現問題，更好地滿足企業經濟發展和社會地位提升等多方面要求。對于財務管理人員在工作過程中出現的問題來說，還應從新會計準則的角度出發制定合理的改善措施，使得企業在遇到惡化情況時都能臨危不懼幫助企業度過難關，同時提高自身職業判斷能力，讓企業利用執行準則實現對相關工作人員的優勝劣汰，選擇專業素質最高的人員給予豐厚的薪資條件。

3.3創新財務管理模式

由于新會計模式具有非常強的實踐性，可以通過指導企業的生產活動來實現企業利潤的最大化，進而提高企業在市場中的競爭力。比如在企業納稅籌劃中可以在幫助納稅人了解企業在日常運轉中所產生的賬目數據信息，進而幫助納稅人規范的進行納稅，有效減少由于漏繳稅款或延時繳納稅款所產生的處罰和不良影響，將企業在納稅方面的風險降低到最小，雖然降低納稅風險在短期內不能為企業提供巨大的經濟效益，但從長遠角度看，可以幫助企業在經濟市場中樹立良好形象，維護企業在公共面前的誠信形象，間接提升企業在市場中的競爭力。

3.4加大財務控制強度，完善激勵與約束機制

鼓勵與約束機制是保障利益相關者對公司實行共同治理的一把雙刃劍，即為公司帶來好處，同時也會面臨一些難題。在設計利益機制時，不僅要考慮到物質方面，同時還要顧全精神層面;不僅要完善近期的同時也要包含長遠的。在實行約束機制的同時更好地體現有限責任機制。企業若要創新財務管理就需要利用系統分析法構建有效且科學的監控財務管理工作的相關制度，可以從幾個不同角度切入展開工作。首先是提升企業認識，將強化企業資金管理作為現代企業制度的必備內容，落實到企業各職能部門的工作中。其次是強調提高資金的運用效率，使得資金利用率達到最好效果，最大程度上實現資金動用和資金來源相輔相成。最后是重視應收賬款和現存貨物的管理工作，在實際生產經營活動中，部分企業缺乏流動資金與沒做好應收賬款管理工作有著密切關聯，加強市場管理與現存貨物管理是促進現存貨物流動與防止資金呆滯的有效措施。

結束語

在當前市場競爭日益激烈且新會計制度形勢下，企業想要在市場競爭中占據一定優勢并取得良好發展，就應當對當前財務管理模式進行不斷的創新、調整以及優化。與此同時，還應當進一步提升財務工作人員綜合素養，全面促進企業蓬勃發展。

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