葉茂媛
摘 要:農(nóng)村教育出現(xiàn)的問題不僅影響農(nóng)村幼兒園的發(fā)展和農(nóng)村幼兒的教育質(zhì)量,而且使村民對新知識的吸收及民主與法治的貫徹實(shí)行造成障礙,同時在目前素質(zhì)教育的大環(huán)境下,我國農(nóng)村教育仍然存在教師主導(dǎo)、教師流失、安全教育缺乏等問題。本文基于此,通過對農(nóng)村教育管理方式現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,并提出解決措施。
關(guān)鍵詞:教學(xué)目標(biāo);教學(xué)實(shí)踐;農(nóng)村教學(xué)
一、引言
中國現(xiàn)階段在所有的地方都實(shí)施著教師本位教育尤其是農(nóng)村地區(qū),而在目前農(nóng)村幼兒園的教育管理還是以教師主導(dǎo),導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容缺乏趣味性,正是因?yàn)榻虒W(xué)內(nèi)容枯燥,幼兒更多的只是進(jìn)行死記硬背,不能靈活運(yùn)用。同時在農(nóng)村教育中,因?yàn)榻處熌芰栴},往往會產(chǎn)生幼兒安全教育偏差、教育方式單一等問題,另外師資力量的流失也是目前農(nóng)村教育面臨的重大考驗(yàn),基于此更應(yīng)該從多方面出發(fā),解決農(nóng)村教育難的問題,為廣大農(nóng)村幼兒、農(nóng)民工提供優(yōu)秀的教育環(huán)境。
二、我國農(nóng)村教育面臨的問題
(一)安全教育方式單一
為了減少因幼兒受傷而帶來的責(zé)任風(fēng)險,而在農(nóng)村,不少幼兒園采取了“少活動,少出事”的策略,將幼兒限制在老師可以觀察到的,或有監(jiān)控范圍覆蓋的區(qū)域內(nèi),并且盡可能地讓幼兒在室內(nèi)活動。
這種限制活動范圍的方法雖然可以有效地減少幼兒受傷的可能性,但卻會失去許多讓幼兒親身體驗(yàn)和經(jīng)歷的機(jī)會,使許多豐富有趣的活動只變成老師在課堂上枯燥地講授。
(二)幼兒園心理教育與家庭心理教育的脫節(jié)
教育幼兒的成功,要靠幼兒園和家庭的協(xié)調(diào)和合作。但是,由于孩子的父母外出打工,家園并育難以實(shí)現(xiàn),加之鄉(xiāng)村教師個人能力的不足,這些因素都不利于兒童的良好發(fā)展,同時在農(nóng)村幼兒園中,教師對幼兒的心理健康往往忽視掉,這更容易讓農(nóng)村幼兒產(chǎn)生心理問題。因此幼兒園教師應(yīng)該對各個幼兒進(jìn)行有效的指導(dǎo)和教育。采取建立農(nóng)村幼兒專項(xiàng)檔案等具體措施。
(三)教師流失情況嚴(yán)峻
通過對農(nóng)村5所幼兒園管理人員的調(diào)查,選取了最近兩年的幼兒教師流動數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,通過調(diào)查得出,從2016-2018年流動教師的數(shù)量共有187人,從分流式流動方式來看,其中有146人為幼兒教育系統(tǒng)內(nèi)的流動,就是從一家幼兒園跳槽到另外一家幼兒園內(nèi),包括了從農(nóng)村幼兒園流動到城市幼兒園的情況和農(nóng)村幼兒園之間的流動,其中流動到城市幼兒園的為124人,流動到農(nóng)村幼兒園的為22人,說明目前大部分的教師還是選擇城市性質(zhì)的幼兒園;流失幼兒教師為34人。
三、目前農(nóng)村教育存在的問題的原因
(一)教師缺乏必備的安全知識和技能
在農(nóng)村安全教育意識缺位的社會背景下,同樣缺乏對農(nóng)村幼兒園教師的安全知識和技能的培訓(xùn)。雖然大部分農(nóng)村教師普遍能意識到安全教育的重要性,但同樣存在著教師安全教育意識淡薄,安全知識素養(yǎng)欠缺,指導(dǎo)隨意性強(qiáng),而且沒有就安全教育的實(shí)施進(jìn)行提前規(guī)劃,缺少必要的安全意識。同時,大部分教師沒有接受過系統(tǒng)的安全訓(xùn)練,也缺乏必要的安全教育技能。
(二)農(nóng)村家庭教育開展方式單一
目前農(nóng)村幼兒家庭教育僅僅停留在認(rèn)字、讀書,甚至部分兒童要幫助家里干農(nóng)活、看護(hù)年幼的弟妹等,而家長也忙于自身事物。雖名義上有保教主任在負(fù)責(zé)家庭教育指導(dǎo)教育工作,除每學(xué)期理性開展的兩次家長會外,實(shí)際上并沒有開展學(xué)前教育其他相關(guān)活動。這種培訓(xùn)的缺失導(dǎo)致農(nóng)村幼兒家庭教育方式單一且缺乏科學(xué)性。
(三)教師工作壓力大
通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),64%的被調(diào)查者感覺壓力來自工作量大,社會壓力大的占比為68.%,在壓力來源的三個主要方面,主要壓力來自農(nóng)村幼兒園的工作量大和社會壓力。通過調(diào)查得知,在廈門市,農(nóng)村幼兒園工作壓力比城市幼兒園的要大很多。
四、針對改變農(nóng)村教育管理的建議
(一)教師獲得安全教育技能的方法
第一,教師應(yīng)當(dāng)主動參與安全教育培訓(xùn),同時加強(qiáng)與園內(nèi)和園外同事的交流。一方面,可以采取在園內(nèi)舉辦安全講座,請警察、醫(yī)生、消防員等和安全有關(guān)的從業(yè)人員來園內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn);通過研討形式總結(jié)歸納現(xiàn)有安全教育中的不足。同時園方應(yīng)設(shè)立激勵機(jī)制,鼓勵教師主動開展安全教育學(xué)習(xí);另一方面,在與外園教師進(jìn)行交流時,也應(yīng)加強(qiáng)對安全教育的經(jīng)驗(yàn)交流,互相找出對方的不足。
第二,教師應(yīng)當(dāng)對執(zhí)教過程中發(fā)生的突發(fā)危險情況做出歸納總結(jié)。對執(zhí)教過程中已發(fā)生的危險做出總結(jié)和反思,是對危險發(fā)生的原因作出評價,提高教師風(fēng)險意識的方法之一。
第三,教師應(yīng)當(dāng)積累足夠的安全教育素材。教師平時應(yīng)多關(guān)注一些有關(guān)幼兒安全教育的讀物和網(wǎng)絡(luò)素材,通過積累這些資源來提升經(jīng)驗(yàn),更好地將安全觀念傳達(dá)給幼兒。
(二)用多種方式增強(qiáng)與家長的交流
通過幼兒園和家長的信息共享和教學(xué)資源互通,能夠幫助幼兒園在課程設(shè)置和教育方法上加以改變,以求能幫助農(nóng)村幼兒去了解幼兒園的學(xué)習(xí),也能讓家長做到心中有數(shù),知道農(nóng)村幼兒家庭教育應(yīng)該從哪些方面入手,這樣就能避免盲目的口號式的幼兒園農(nóng)村幼兒家庭教育。
(三)改變教師考評
1.改變教師考評
對于幼兒園的教師來說,教師應(yīng)該著重提高自己的專業(yè)素質(zhì),對于幼兒園來說,要提高年級組教研室對于教學(xué)績效的研究,改變以成績論高低的想法,保證任課老師的能夠全心全意的進(jìn)行課程。
2.健全評價機(jī)制
對于評價機(jī)制做到建立健全,這樣才能鼓勵教師對于課程的施行和研究。年級組要針對這一課程定期召開會議,進(jìn)行討論交流,并且要對教師素養(yǎng)等問題進(jìn)行重點(diǎn)討論,提出策略。同時幼兒園可以優(yōu)化革新對于教師的管理、評價制度,進(jìn)一步對改變農(nóng)村教育管理起到促進(jìn)作用,提高教師的綜合素質(zhì)。
五、結(jié)論
通過對農(nóng)村幼兒園教育的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)目前農(nóng)村教育存在教學(xué)偏差、安全教育方式單一、心理教育家校結(jié)合力度不夠、師資力量流失嚴(yán)重的問題,這些問題并不單一是農(nóng)村存在的問題,也是我國目前農(nóng)村教育中的普遍問題;基于此,本文從幼兒園觀念入手,輔以提高教師安全技能培訓(xùn)、并聯(lián)合家庭教育,同時改善教師待遇的方式,希望能夠提高我國農(nóng)村教育質(zhì)量。
參考文獻(xiàn)
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