云計(jì)算環(huán)境下中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)模式探析

萬(wàn)小野

摘要：現(xiàn)在我國(guó)科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平不斷提高，而信息化技術(shù)的興起和推廣也給很多產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了很多新思路。現(xiàn)在很多產(chǎn)業(yè)都運(yùn)用云計(jì)算來(lái)開(kāi)展會(huì)計(jì)行業(yè)，并且經(jīng)過(guò)一定的實(shí)踐產(chǎn)生了相當(dāng)可觀的效益，所以其也在不斷向很多中小型企業(yè)推廣。在我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，中小型企業(yè)都是非常活躍的部分，而云計(jì)算的應(yīng)用可以大大提高其競(jìng)爭(zhēng)力。文章對(duì)于中小型企業(yè)信息化建設(shè)的模式和要點(diǎn)進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析。

關(guān)鍵詞：云計(jì)算環(huán)境;中小企業(yè)會(huì)計(jì);信息化建設(shè)

現(xiàn)在我國(guó)信息化技術(shù)應(yīng)用越來(lái)越廣泛，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也已經(jīng)成為人們生活當(dāng)中必不可少的一部分，和人們的日常生活關(guān)系愈發(fā)密切，同時(shí)也給不同行業(yè)和領(lǐng)域的工作開(kāi)展帶來(lái)了很大的改變。近年來(lái)云計(jì)算管理技術(shù)得到了迅速的發(fā)展，而作為中小型企業(yè)來(lái)說(shuō)，如果想要投入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，就需要建設(shè)起一套完善的云計(jì)算會(huì)計(jì)信息化模式，現(xiàn)在如何在中小型企業(yè)建立云計(jì)算信息化會(huì)計(jì)管理體系，也已經(jīng)成為人們研究的重點(diǎn)。

一、云計(jì)算環(huán)境下中小型企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)現(xiàn)狀

（一）會(huì)計(jì)人員信息化技術(shù)的欠缺

總結(jié)起來(lái)，現(xiàn)在我國(guó)很多中小型企業(yè)當(dāng)中的會(huì)計(jì)工作人員自身的工作素質(zhì)水平還有待提高，首先，其在理論知識(shí)層面上，仍然沒(méi)有達(dá)到云計(jì)算環(huán)境下會(huì)計(jì)工作開(kāi)展的要求，甚至?xí)?jì)經(jīng)驗(yàn)本身也有所欠缺，很多從業(yè)多年的會(huì)計(jì)人員雖然已經(jīng)積累了足夠的經(jīng)驗(yàn)，但是對(duì)于現(xiàn)代化的管理方式和技術(shù)都缺乏了解，大多仍然采用陳舊的管理體系，這種情況下，推行信息化建設(shè)的難度非常大。所以提高會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)能力已經(jīng)成為會(huì)信息化建設(shè)的首要任務(wù)。

（二）網(wǎng)絡(luò)維護(hù)體系仍然有待于進(jìn)一步發(fā)展

在當(dāng)前信息技術(shù)大發(fā)展的背景下，信息安全已經(jīng)成為非常重要的一個(gè)問(wèn)題，尤其對(duì)于會(huì)計(jì)工作而言，如果由于網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作的欠缺導(dǎo)致信息泄露會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重后果，造成無(wú)可估量的損失。所以不難看出，在云計(jì)算背景之下，會(huì)計(jì)信息化建設(shè)需要將網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作作為重點(diǎn)，讓企業(yè)財(cái)務(wù)資金信息保密度得到保證，這也是開(kāi)展下一步工作的關(guān)鍵。

（三）信息化建設(shè)力度不足

在當(dāng)前云計(jì)算的環(huán)境體系之下，舊有的工作模式在新時(shí)代的背景之下已經(jīng)顯得捉襟見(jiàn)肘，和其他工作相比起來(lái)，會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容較為繁雜，如果不創(chuàng)新工作方式，必然會(huì)給工作的開(kāi)展造成影響，同時(shí)也不符合于云計(jì)算體系之下相關(guān)技術(shù)要求。所以對(duì)于會(huì)計(jì)信息化而言，要不斷完善和創(chuàng)新技術(shù)，保證足夠的經(jīng)濟(jì)彈性，這其實(shí)離不開(kāi)拋棄原有的會(huì)計(jì)工作模式。

（四）裙帶關(guān)系帶來(lái)的弊病

現(xiàn)在我國(guó)很多中小型企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作仍然不夠完善，公平性和公正性還無(wú)從保證，作為管理人員來(lái)說(shuō)，也經(jīng)常直接對(duì)會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展形成直接干預(yù)，這會(huì)直接給會(huì)計(jì)人員的工作積極性造成嚴(yán)重影響分，很多內(nèi)容無(wú)從記錄，追查難度很大，長(zhǎng)此以往，會(huì)計(jì)工作會(huì)越來(lái)混亂。在云計(jì)算背景之下，應(yīng)當(dāng)將這些問(wèn)題都納入到考慮當(dāng)中，保證有據(jù)可循，這樣才能避免財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中出現(xiàn)暗箱操作，從而避免財(cái)務(wù)管理工作中的不公平現(xiàn)象，給企業(yè)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造條件。

（五）中小企業(yè)績(jī)效考核質(zhì)量問(wèn)題

中小型企業(yè)工作開(kāi)展方式之間都存在著很大的區(qū)別，開(kāi)銷(xiāo)也有所不同，所以并不能將統(tǒng)一的方式套用到所有企業(yè)當(dāng)中，尤其對(duì)于績(jī)效考核問(wèn)題來(lái)說(shuō)，其標(biāo)準(zhǔn)制定也難以統(tǒng)一。在很多時(shí)候，部門(mén)的考核制度并不能很好地細(xì)化，企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)也是如此，這也對(duì)于財(cái)務(wù)管理的運(yùn)營(yíng)形成了阻礙。會(huì)計(jì)管理部門(mén)在企業(yè)發(fā)展體系當(dāng)中非常關(guān)鍵，所以對(duì)于該部門(mén)而言，必須在考核過(guò)程中貫徹靈活和公平。但現(xiàn)在很多中小企業(yè)的考評(píng)工作嚴(yán)重缺乏合理性和靈活性。考核制度需要進(jìn)一步細(xì)化，給企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供推動(dòng)力。

（六）中小型企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)不足

現(xiàn)在云計(jì)算逐漸興起，很多中小型企業(yè)也開(kāi)始順應(yīng)時(shí)代潮流，積極開(kāi)展建設(shè)，但是信息化會(huì)計(jì)的建設(shè)也是一個(gè)全新的管理體系，所以仍然有很多企業(yè)無(wú)法避免地對(duì)這些內(nèi)容有所誤解。現(xiàn)在很多企業(yè)并沒(méi)有掌握信息化建設(shè)的內(nèi)涵，對(duì)核心技術(shù)也沒(méi)有一個(gè)充分的了解。還有很多中小型企業(yè)投資較少，所以更加重視如何迅速提高收益，而信息化建設(shè)需要投入較高的成本，所以難免更加重視眼前利益，而實(shí)際上信息化會(huì)計(jì)建設(shè)完畢后可以給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)無(wú)可估量的收益。

二、如何在云計(jì)算環(huán)境下建設(shè)中小企業(yè)的信息化會(huì)計(jì)體系

（一）提高績(jī)效考核管理力度

作為中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，如果想要提高信息化會(huì)計(jì)建設(shè)水平，首先需要做好績(jī)效考核工作，這樣可以有效保證會(huì)計(jì)人員的工作積極性，讓相關(guān)工作可以順利開(kāi)展。對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)人員而言，需要制定出合理的制度來(lái)開(kāi)展績(jī)效考核，并且結(jié)合信息化技術(shù)來(lái)確保財(cái)務(wù)工作的透明化，讓企業(yè)工作人員的積極性得到保證。同時(shí)，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員采用這種方式也可以對(duì)員工近期工作狀態(tài)有一個(gè)全面的了解，尋找其在工作和生活中存在的問(wèn)題并適當(dāng)給予幫助，解除了后顧之憂才能讓員工工作的質(zhì)量得到保證。在云計(jì)算的環(huán)境之下，企業(yè)可以結(jié)合現(xiàn)有的技術(shù)來(lái)做好績(jī)效考核，做好薪酬分配，保證其工作效率。所以不難看出，其對(duì)于提高工作人員的工作效率和積極性而言有著不可替代的作用。

（二）提高企業(yè)會(huì)計(jì)工作者的工作素養(yǎng)

在中小型企業(yè)的會(huì)計(jì)工作中，工作人員的工作素養(yǎng)直接關(guān)系著工作效率，他們是整個(gè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的執(zhí)行者，是會(huì)計(jì)工作的主體之一，因此，要想中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)工作，還需要在相關(guān)工作人員身上做文章，有效提高他們的工作素養(yǎng)，才能有效提高會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的工作效率。要想加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)，財(cái)務(wù)工作人員的工作素質(zhì)就必須有所保障。首先，企業(yè)的會(huì)計(jì)招聘工作要做到位，應(yīng)聘者不僅需要具有很高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，其自身的思想政治素質(zhì)也要符合標(biāo)準(zhǔn)。其次，企業(yè)還需要制定考核、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，不定期地對(duì)會(huì)計(jì)工作人員進(jìn)行工作素養(yǎng)的培訓(xùn)、評(píng)比等，并研究前沿的財(cái)務(wù)管理意識(shí)、會(huì)計(jì)信息化建設(shè)模式等，讓會(huì)計(jì)工作人員的工作質(zhì)量能夠跟隨時(shí)代發(fā)展的步伐，確保中小企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)工作能夠跟上時(shí)代的步伐。

（三）推動(dòng)中小企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)模式的措施

在云計(jì)算的環(huán)境下，中小企業(yè)要想更好更快地發(fā)展，就需要進(jìn)一步做好財(cái)務(wù)工作，加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)模式的研究與發(fā)展。首先，需要把云計(jì)算結(jié)合到企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、財(cái)務(wù)收支等工作中，利用云計(jì)算有效地處理把這些會(huì)計(jì)大數(shù)據(jù)歸納整理，并做好存檔處理，以便于在日后的工作中提高工作效率。其次，企業(yè)的會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理等工作也要進(jìn)一步融入到云計(jì)算中，推動(dòng)企業(yè)更好、更快地運(yùn)營(yíng)。

三、結(jié)語(yǔ)

經(jīng)過(guò)前文總結(jié)，不難發(fā)現(xiàn)，云計(jì)算已經(jīng)成為互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展體系之下的新興產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)在我國(guó)信息化技術(shù)得到了充分的發(fā)展，而作為中小型企業(yè)來(lái)說(shuō)，如果想要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，首先需要提高對(duì)云計(jì)算的研究應(yīng)用力度，同時(shí)重視會(huì)計(jì)工作，給企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展保駕護(hù)航，這樣才能保證企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展。而云計(jì)算和會(huì)計(jì)工作的融合可以進(jìn)一步提高工作效率，保證會(huì)計(jì)信息化的全面有效建設(shè)，讓企業(yè)保證可持續(xù)發(fā)展。本文針對(duì)上述問(wèn)題進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析，希望可以給企業(yè)信息化建設(shè)提供一些參考。

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（作者單位：吉林建筑大學(xué)）