999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)改革分析

2019-12-06 06:26:29羅延富
商情 2019年49期
關(guān)鍵詞:課程教學(xué)就業(yè)指導(dǎo)新時(shí)期

羅延富

【摘要】大學(xué)生群體是社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展最寶貴的資源,作為社會(huì)人力資源的主要構(gòu)成群體,大學(xué)生的就業(yè)問題不僅對(duì)高校發(fā)展具有較大影響,也影響著學(xué)生和家長(zhǎng)自身的利益,對(duì)學(xué)生未來的發(fā)展以及家長(zhǎng)育人目標(biāo)實(shí)現(xiàn)意義重大。為了做好新時(shí)期高校學(xué)生就業(yè)課程指導(dǎo)教學(xué)工作,本文選擇新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)改革分析這一論點(diǎn),深入研究和討論。未來確保分析的全面性,設(shè)計(jì)如下框架。首先,闡述高校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)課程開展重要性,提高各個(gè)高校以及教師對(duì)此專業(yè)課程教學(xué)關(guān)注。其次,結(jié)合實(shí)際分析新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)存在不足,深入剖析問題。最后。結(jié)合存在不足,給出良好開展新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)的建議,確保此項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行。

【關(guān)鍵詞】:新時(shí)期? 大學(xué)生? 就業(yè)指導(dǎo)? 課程教學(xué)? 改革

社會(huì)的不斷發(fā)展,科學(xué)技術(shù)日漸成熟,帶動(dòng)現(xiàn)代化教育發(fā)展進(jìn)程。在教育新形勢(shì)下,為了切實(shí)做好大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)工作,必須改變以往單一教學(xué)理念,通過興趣教學(xué)落實(shí)興趣指導(dǎo)教學(xué),注重學(xué)生的個(gè)性差異,實(shí)施針對(duì)性教學(xué),可強(qiáng)化教學(xué)效果,確保教學(xué)工作有效落實(shí)。最后,在教學(xué)完畢后,也要注重教學(xué)考核和評(píng)判工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在不足,并利用合理舉措去解決和完善不足,保障新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程工作有效落實(shí)。

一、高校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)課程開展重要性

最近幾年,我國(guó)高校學(xué)生的人數(shù)急劇上漲,就業(yè)形勢(shì)日漸嚴(yán)峻,導(dǎo)致就業(yè)壓力不斷增加。在此形勢(shì)下,要想更好的落實(shí)大學(xué)生的就業(yè),鼓勵(lì)各個(gè)高校開展就業(yè)課程指導(dǎo),發(fā)揮就業(yè)指導(dǎo)課程的教育作用,輔助學(xué)生去正確的認(rèn)識(shí)自己,了解自己所選擇專業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),了解就業(yè)市場(chǎng)。引導(dǎo)學(xué)生制定滿足自身發(fā)展的就業(yè)計(jì)劃和發(fā)展方向,強(qiáng)化自身專業(yè)能力,積極主動(dòng)的參與到社會(huì)實(shí)踐中,強(qiáng)化實(shí)踐能力,樹立全新的就業(yè)觀念,樹立正確的人生價(jià)值觀,保障每個(gè)學(xué)生可以很好的去就業(yè)。

二、新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)存在不足

(一)教學(xué)形式較為單一,教學(xué)效果差

以往高校教師在就業(yè)課程教學(xué)指導(dǎo)中,單一利用書本和板書、理論知識(shí)教學(xué)形式進(jìn)行教學(xué),延續(xù)傳統(tǒng)灌輸式的教學(xué)方法,將導(dǎo)致教學(xué)枯燥,無法落實(shí)新課改高校就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)課程的教學(xué)目標(biāo)。這樣,就導(dǎo)致學(xué)生課堂學(xué)習(xí)積極性不高,不愿意參與討論和學(xué)習(xí),影響就業(yè)課程指導(dǎo)的教學(xué)效果。

(二)教學(xué)內(nèi)容選擇不合理

學(xué)生開始步入高校指導(dǎo)入學(xué),經(jīng)理各個(gè)學(xué)習(xí)階段最后畢業(yè),在這一過程中高校學(xué)生的生理以及心理,均會(huì)出現(xiàn)較大的變化。因此,在課程內(nèi)容的選擇上,必須結(jié)合學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)以及規(guī)律來選擇,分段實(shí)施并保證持續(xù)性和針對(duì)性進(jìn)行教學(xué)。但是就當(dāng)下眾多高校此課程教學(xué)來說,其在實(shí)際教學(xué)期間,忽略教學(xué)內(nèi)容的選擇和設(shè)計(jì),一些教師選擇的教學(xué)內(nèi)容較為陳舊,部分教師所選擇理論和實(shí)際相脫離,沒有針對(duì)大學(xué)四年全過程開展針對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì),這樣就導(dǎo)致教學(xué)效果較差。

三、新時(shí)期大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)開展舉措

(一)改變以往單一教學(xué)模式,增加教學(xué)多樣化

為了切實(shí)做好就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)工作,教師在教學(xué)期間,必須重新審視以往教學(xué)模式,樹立全心教學(xué)理念,利用多樣化的教學(xué)模式開展教學(xué),更好開展就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)工作。如,教師可以利用模擬教學(xué)模式開展指導(dǎo)課程教學(xué)。在實(shí)際課程教學(xué)期間,教師把模擬課程劃分為兩種,其一為課內(nèi)模擬教學(xué),其二為課外模擬教學(xué)。就課內(nèi)模擬教學(xué)來說,就是教師在教學(xué)期間,安排學(xué)生去扮演考官或者學(xué)生角色。并在課堂的模擬招聘中,引導(dǎo)學(xué)生去熟悉面試程序,或面試的相關(guān)禮儀,熟悉相關(guān)的考試試題等等。這樣利于環(huán)節(jié)學(xué)生的緊張、焦慮心理,提高學(xué)生的就業(yè)信心,更好的去就業(yè)。其次,教師也可以利用艷戀師的教學(xué)方法進(jìn)行教學(xué)。在實(shí)際教學(xué)期間,引入教學(xué)案例,去指導(dǎo)學(xué)生。此教學(xué)模式可激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,在學(xué)哥學(xué)姐的就業(yè)經(jīng)歷中,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)案例進(jìn)行討論,避免就業(yè)課程學(xué)習(xí)的枯燥。

(二)做好課程內(nèi)容選擇,實(shí)施針對(duì)性教學(xué)

做好課程內(nèi)容選擇,實(shí)施針對(duì)性教學(xué)嗎,需要教師在課程設(shè)置前,明確就業(yè)課程教學(xué)目的、課程教學(xué)的評(píng)價(jià)方法以及具體實(shí)施方式,把就業(yè)工作指導(dǎo)、就業(yè)政策的宣傳以及就業(yè)選擇技巧全部融入其中。然后,結(jié)合每個(gè)年級(jí)學(xué)生的就業(yè)需求,設(shè)置和選擇教學(xué)內(nèi)容。

如,對(duì)于大一學(xué)生來說,教師可選擇此類內(nèi)容:學(xué)生應(yīng)該具備的能力、素質(zhì),利于大學(xué)生強(qiáng)化自身,為就業(yè)作保障。對(duì)于大二的學(xué)生來說,教師可以選擇就業(yè)觀教育方面內(nèi)容,協(xié)助大學(xué)生去樹立健康的就業(yè)觀念,只要靜下心來學(xué)習(xí),提高自身的能力,就能夠在畢業(yè)后順利畢業(yè)。對(duì)于大三年級(jí)學(xué)生來說,教師應(yīng)該將技巧相關(guān)內(nèi)容納入到課程中,并培養(yǎng)學(xué)生的法制觀念,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念。對(duì)于大四的學(xué)生來說,就要貼合實(shí)際,把就業(yè)形勢(shì)做為課程內(nèi)容選擇依據(jù),把社會(huì)實(shí)踐的主要內(nèi)容進(jìn)行整合培訓(xùn),讓學(xué)生了解自主創(chuàng)業(yè)、求職準(zhǔn)備和知識(shí)儲(chǔ)備相關(guān)問題,具體問題具體對(duì)學(xué)生指導(dǎo)。針對(duì)性進(jìn)行教學(xué),可保障每個(gè)階段課程內(nèi)容的合理性和科學(xué)性,利于更好的落實(shí)課程教學(xué)。

四、結(jié)束語

綜上所述,我們可以看出,高校在大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)設(shè)計(jì)期間,存在一些不足,包括教學(xué)形式較為單一,教學(xué)內(nèi)容選擇不合理等,導(dǎo)致教學(xué)效果較差。針對(duì)此類問題,教師必須改變以往單一教學(xué)模式,如教師可以利用模擬教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)(課內(nèi)模擬教學(xué)和課外模擬教學(xué)),利用案例教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué),利用現(xiàn)場(chǎng)和演練模式進(jìn)行教學(xué),可增加教學(xué)靈活性,確保教學(xué)工作的有效開展。此外,教師也要樹立全新的教學(xué)理念,利用多樣化的教學(xué)模式開展教學(xué),做好課程內(nèi)容選擇,針對(duì)大一、大二、大三、大四學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn),去實(shí)施針對(duì)性教學(xué),讓學(xué)生了解到每個(gè)階段自己需要掌握的能力、素養(yǎng)以及怎樣做好職業(yè)規(guī)劃等,利于學(xué)生更好的去發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值。

參考文獻(xiàn):

[1]羅靜.基于體驗(yàn)學(xué)習(xí)法的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)設(shè)計(jì)——以貴州財(cái)經(jīng)學(xué)院教育管理學(xué)院為例[J].科技信息,2011,(32).

[2]劉衍永.馬克思主義個(gè)體主體哲學(xué)問題研究[M].北京:中國(guó)言實(shí)出版社,2008.

[3]中共中央宣傳部理論局.辯證看務(wù)實(shí)辦——理論熱點(diǎn)面對(duì)面 2012[M].北京:學(xué)習(xí)出版社,人民出版社,2012.

[4]周國(guó)文.人文話語與歷史的抉擇[M].福州:海風(fēng)出版社,2003.

[5]姜爾嵐,陸志榮.高校畢業(yè)生就業(yè)工作長(zhǎng)效機(jī)制探索與實(shí)踐——以重慶交通大學(xué)為例[J].中國(guó)大學(xué)生就業(yè),2010(S3).

基金項(xiàng)目:該文章為“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)方法改革研究 "結(jié)題成果。

猜你喜歡
課程教學(xué)就業(yè)指導(dǎo)新時(shí)期
略談開展大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)的重要性
活力(2019年17期)2019-11-26 00:43:18
新時(shí)期酒店管理模式的創(chuàng)新研究
會(huì)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)國(guó)際化的探索性研究
大慶油田企業(yè)青工培訓(xùn)的創(chuàng)新思考
高職物流專業(yè)“物流費(fèi)用結(jié)算實(shí)務(wù)”課程開發(fā)研究
高職院校醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專業(yè)提高課程教學(xué)質(zhì)量的探討
科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:59:36
新時(shí)期農(nóng)村氣象觀測(cè)及防災(zāi)服務(wù)探索分析
新時(shí)期高校思想政治教育管理的創(chuàng)新研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:07
《供應(yīng)鏈管理》課程教學(xué)改革
科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:45:30
大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)模式的實(shí)踐與探索
主站蜘蛛池模板: 在线日韩日本国产亚洲| 亚洲色欲色欲www网| 国产高清在线观看| av一区二区人妻无码| 国产精品毛片一区视频播| 欧美一级高清片欧美国产欧美| 亚洲男人的天堂在线观看| 婷婷色婷婷| 在线欧美一区| 成人福利在线免费观看| 高清不卡毛片| 国产高清在线观看91精品| 无码在线激情片| 日本高清免费一本在线观看| 久久综合结合久久狠狠狠97色 | 色男人的天堂久久综合| 亚洲成人免费看| 亚洲欧美日韩色图| 中文字幕 91| 国产在线观看成人91| 国产区精品高清在线观看| 极品国产在线| 日本一区二区不卡视频| 久久精品中文字幕免费| 无码专区第一页| 五月天在线网站| 日韩在线第三页| 婷婷综合缴情亚洲五月伊| 在线观看无码av免费不卡网站| 亚洲av成人无码网站在线观看| 国内精品久久久久久久久久影视| 欧美69视频在线| 久久精品国产亚洲麻豆| 色欲色欲久久综合网| 日韩在线2020专区| 2022国产91精品久久久久久| 青青草原国产av福利网站| 伊人网址在线| 99国产精品免费观看视频| 欧美成一级| 国产男人的天堂| 一级一毛片a级毛片| 999福利激情视频| 91蜜芽尤物福利在线观看| www.亚洲一区| 久久精品电影| 51国产偷自视频区视频手机观看| 无码AV高清毛片中国一级毛片 | 国产成人精品一区二区秒拍1o| 无码国产偷倩在线播放老年人| 97视频免费在线观看| 欧美亚洲一区二区三区在线| 日本一区高清| 免费人成又黄又爽的视频网站| 青青网在线国产| 热re99久久精品国99热| 国产精品太粉嫩高中在线观看| 国产迷奸在线看| 亚洲精品在线观看91| 丁香亚洲综合五月天婷婷| 亚洲一区毛片| 亚洲精品麻豆| 黄色片中文字幕| 欧美国产菊爆免费观看| 高清不卡一区二区三区香蕉| 国产大片喷水在线在线视频| 精品欧美日韩国产日漫一区不卡| 99re热精品视频国产免费| 亚洲综合极品香蕉久久网| 久久国产V一级毛多内射| 99在线观看免费视频| 国产毛片高清一级国语| 欧美黄色网站在线看| 久久成人免费| 亚洲天堂福利视频| 成人福利免费在线观看| 国产福利拍拍拍| 97综合久久| 全免费a级毛片免费看不卡| 99国产精品国产高清一区二区| 国产九九精品视频| 天堂久久久久久中文字幕|