李紅艷
摘要:高校畢業(yè)生是當(dāng)今社會(huì)企業(yè)的主要人力資源,是人才市場(chǎng)的主力軍。學(xué)生基本職業(yè)能力培養(yǎng)是當(dāng)下各大商科院校的重要目標(biāo),也是企業(yè)對(duì)人才進(jìn)行考核的重點(diǎn)。文章商科人才培養(yǎng)特點(diǎn)入手,探討了培養(yǎng)商科人才基本職業(yè)能力的若干途徑。
關(guān)鍵詞:高校商科學(xué)生;基本職業(yè)能力;培養(yǎng)途徑;探討
中圖分類(lèi)號(hào):G646? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A? ? ?文章編號(hào):1674-9324(2019)41-0073-02
新時(shí)代浪潮下,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。大學(xué)生作為未來(lái)社會(huì)的重要人力資源,想要扮演好自己的角色,在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的社會(huì)中取得一席之地,就必須增強(qiáng)自身的職業(yè)能力。高校在培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)時(shí)要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng),使學(xué)生將來(lái)能夠從容地面對(duì)商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),在工作崗位上能夠充分體現(xiàn)自我價(jià)值。
一、企業(yè)中所表現(xiàn)出來(lái)的職業(yè)問(wèn)題
基本職業(yè)能力是指勞動(dòng)者從事某一職業(yè)時(shí)所具備的崗位職業(yè)能力,它是職業(yè)能力中的基本能力,和基本專(zhuān)業(yè)能力不同。只有具備這種職業(yè)能力,才能在該職業(yè)崗位上站穩(wěn)腳跟。基本專(zhuān)業(yè)能力指的是在職業(yè)崗位上所掌握的專(zhuān)業(yè)技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí),是上崗必備的實(shí)用性職業(yè)技能,是勞動(dòng)者在職業(yè)崗位上得以生存的前提保障。專(zhuān)家通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),剛開(kāi)始工作的應(yīng)屆商科畢業(yè)生,大多缺乏自我管理能力,思維理解跟不上,電腦操作或?qū)I(yè)技能也不到位。很多企業(yè)反映應(yīng)屆商科畢業(yè)生在工作崗位上出錯(cuò)率極高,理解能力不強(qiáng),離職率逐年上升,不會(huì)合理地處理人際關(guān)系。因此,很多企業(yè)在招聘應(yīng)屆生時(shí)十分謹(jǐn)慎。
二、高校商科人才培養(yǎng)的特點(diǎn)
(一)獨(dú)特性
商科和工科不同,商科注重培養(yǎng)學(xué)生的智力技能,而工科則主要培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)作技能。高校可以采取相應(yīng)的方法檢驗(yàn)學(xué)生的動(dòng)作技能,而不能及時(shí)、準(zhǔn)確地檢驗(yàn)學(xué)生的智力技能。
(二)煩瑣性
商科學(xué)生面對(duì)的工作對(duì)象主要是人不是物體,其工作對(duì)象來(lái)自各行各業(yè),擁有不同的生活經(jīng)歷、教育背景、興趣愛(ài)好以及個(gè)人信仰。所以,培養(yǎng)商科學(xué)生的基本職業(yè)能力是一件十分困難的事情,具有煩瑣紛雜性。
(三)整合性
商科專(zhuān)業(yè)主要是為企業(yè)某一個(gè)領(lǐng)域培養(yǎng)優(yōu)秀的管理人員,該領(lǐng)域的管理者必須充分了解和掌握管理領(lǐng)域的運(yùn)營(yíng)知識(shí)。例如,財(cái)務(wù)管理方面的人除了掌握財(cái)務(wù)知識(shí)外,還應(yīng)該掌握行政管理以及營(yíng)銷(xiāo)處理方面的知識(shí),進(jìn)行決策時(shí),只有綜合考慮各個(gè)方面,才能實(shí)現(xiàn)有效的管理。
(四)執(zhí)行性
商科專(zhuān)業(yè)的學(xué)生掌握的大多是理論知識(shí),缺乏相應(yīng)的實(shí)踐。只有通過(guò)實(shí)踐,才能使學(xué)生知道如何運(yùn)用所學(xué)到的理論知識(shí);只有真實(shí)地處于商業(yè)環(huán)境當(dāng)中,才能使學(xué)生具備一定的執(zhí)行力,使他們對(duì)所需要的知識(shí)和技能有一個(gè)真正的了解。空口理論并不能取得預(yù)期的效果。學(xué)生只有通過(guò)實(shí)踐才能學(xué)到很多知識(shí),才能在將來(lái)的工作中不至于因?yàn)槿狈?shí)踐經(jīng)驗(yàn)而苦惱。
三、培養(yǎng)商科學(xué)生基本職業(yè)能力的途徑
(一)培養(yǎng)學(xué)生的綜合管理能力
企業(yè)急需綜合管理人才,商科學(xué)生必須具備綜合管理能力。高校可以采取干部輪流制度,使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)鍛煉自己的管理能力,激發(fā)學(xué)生的工作熱情。教學(xué)中,教師應(yīng)該設(shè)法使學(xué)生擺脫以往的被動(dòng)狀態(tài),增強(qiáng)學(xué)生的自信心,使他們掌握更多的管理知識(shí),能夠有效地管理團(tuán)隊(duì),有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感,能夠相互理解相互支持,在相互學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),為步入職場(chǎng)做好準(zhǔn)備。
(二)培養(yǎng)學(xué)生的理性思維能力
培養(yǎng)商科學(xué)生的基本職業(yè)能力,應(yīng)該結(jié)合商科專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和商科的思維模式設(shè)置合理的課程。教學(xué)中,教師應(yīng)該選擇學(xué)生有需要的商科知識(shí)進(jìn)行講解,多開(kāi)設(shè)一些與基本職業(yè)能力相關(guān)的課程。比如《大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)》從職場(chǎng)基本理論入手,首先使大學(xué)生對(duì)職場(chǎng)概念有一個(gè)大致的認(rèn)識(shí),同時(shí)該門(mén)課程還涉及大學(xué)生面試技巧和一些職場(chǎng)中的應(yīng)對(duì)方案,對(duì)大學(xué)生就業(yè)有一定的指導(dǎo)作用。再比如《推銷(xiāo)技巧》能使大學(xué)生掌握一定的銷(xiāo)售技巧,能鍛煉大學(xué)生的口頭表達(dá)能力以及交際能力,從而有效地提高大學(xué)生的溝通能力,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作,為大學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)造基礎(chǔ)。在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中,教師最好將這門(mén)課程安排在最后一學(xué)年,因?yàn)樽詈笠荒晔菍W(xué)生步入職場(chǎng)的時(shí)期,此時(shí)有效地培養(yǎng)學(xué)生的基本職業(yè)能力,能夠提高學(xué)生就業(yè)率。教師在教學(xué)中,還應(yīng)該改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式,適當(dāng)?shù)匾雽?shí)踐教學(xué),將理論與實(shí)踐相結(jié)合。
(三)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)
1.培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí),塑造良好的職業(yè)道德。當(dāng)代學(xué)生,由于職業(yè)道德觀念存在偏差,在企業(yè)中,很難勝任自己的工作崗位。對(duì)學(xué)生進(jìn)行基本職業(yè)能力的培養(yǎng),首先,培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí),使學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)道德。教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德教育時(shí),應(yīng)該從學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律三方面落實(shí),為學(xué)生進(jìn)入職場(chǎng)奠定基礎(chǔ)。其次,教師還應(yīng)該教導(dǎo)學(xué)生對(duì)個(gè)人不負(fù)責(zé)任的行為承擔(dān)起責(zé)任,并及時(shí)采取補(bǔ)救措施,對(duì)學(xué)生錯(cuò)誤的思想加以糾正,使學(xué)生形成一個(gè)良好的職業(yè)道德觀。
2.鼓勵(lì)學(xué)生參加課外勞動(dòng),鍛煉學(xué)生的自立自強(qiáng)意識(shí)。孔子說(shuō),“三十而立”。自立自強(qiáng)意識(shí)是中華民族長(zhǎng)期以來(lái)倡導(dǎo)和傳承的優(yōu)良民族精神。自立自強(qiáng)意識(shí)能夠促進(jìn)大學(xué)生在工作崗位中不斷地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,更好地立足于當(dāng)代社會(huì)。學(xué)校可以通過(guò)開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng),幫助學(xué)生在勞動(dòng)中鍛煉自立自強(qiáng)意識(shí),為走上職場(chǎng)做好準(zhǔn)備。學(xué)校還可以和企業(yè)簽訂協(xié)議,組織學(xué)生到各大企業(yè)參觀學(xué)習(xí),使他們提前感受企業(yè)氛圍,為步入工作打好基礎(chǔ)。
四、結(jié)語(yǔ)
當(dāng)今社會(huì)機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)并存,成功與失敗同在,在困難和挫折面前是跌入深谷還是頑強(qiáng)拼搏,與一個(gè)人的意志品質(zhì)息息相關(guān)。當(dāng)今大學(xué)生意識(shí)能力表現(xiàn)薄弱,應(yīng)屆畢業(yè)生的離職率逐年上升。有的大學(xué)生在職場(chǎng)中稍微遇到一點(diǎn)不符合心意的事情就垂頭喪氣,極度缺乏基本職業(yè)能力。有的大學(xué)生在職場(chǎng)中頻繁跳槽,給企業(yè)發(fā)展和社會(huì)發(fā)展帶來(lái)了消極影響。針對(duì)這些現(xiàn)狀,高校應(yīng)該不斷加強(qiáng)大學(xué)生的基本職業(yè)能力培養(yǎng),使大學(xué)身具備良好的道德情操,在工作崗位上能夠?qū)崿F(xiàn)人生價(jià)值。
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