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探討如何做一個有幸福感的中職教師

2019-10-21 21:46:41肖莉
關(guān)鍵詞:中職教育教師

肖莉

[摘? ? ? ? ? ?要]? 傳統(tǒng)觀念認(rèn)為,教師是天底下最光輝的事業(yè),他們應(yīng)該是幸福的。可是從事教育近二十年來,就教師這個群體來看,普遍存在職業(yè)幸福指數(shù)低下的現(xiàn)象,尤其是長期從事中職教育的老師,職業(yè)倦怠,職業(yè)幸福感缺失更加的嚴(yán)重,這個問題要引起高度重視。中職教師的幸福感缺失的原因主要是觀念落后,人們對職業(yè)教育的認(rèn)識不足;責(zé)任太大,中職教師面臨更大的壓力;社會對教師的關(guān)注不足、教師對職業(yè)價值認(rèn)識不足;生源素質(zhì)差,課堂教學(xué)難以體現(xiàn)成功感覺等。社會與中職教師應(yīng)該共同努力,使中職教師的幸福感回歸。

[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 職業(yè)幸福感;中職教師;獲取途徑

[中圖分類號]? G715? ? ? ? ? ? ? ? [文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? [文章編號]? 2096-0603(2019)11-0174-02

擔(dān)任中職教師已近二十載,和同仁們朝夕相處,也親眼目睹了中職教師的職業(yè)倦怠,面對壓力的危機感。每每面對著同事哀聲、嘆氣、搖頭、無可奈何的情景時,不免有一種揪心的感覺。教師是天底下最光輝的事業(yè),當(dāng)老師應(yīng)該是很幸福的,可是我們的幸福哪里去了?是什么抹殺了我們的幸福?

一、中職教師職業(yè)幸福感缺失的原因

(一)觀念落后,人們對職業(yè)教育的認(rèn)識不足

在我們農(nóng)村,很多人對中職存在偏見,上中職的學(xué)生大部分是中考成績比較差,家里又嫌年齡太小,出門打工不現(xiàn)實,就送到中職來。如此現(xiàn)狀,造成中職的生源素質(zhì)比較差,再加上教育部門不夠重視,社會對職業(yè)教育的不看好,導(dǎo)致中職招生難,留住學(xué)生更難的窘境。

(二)責(zé)任太大,中職教師面臨更大的壓力

當(dāng)今社會的大環(huán)境,在不知不覺中影響著教師的思維。我國有尊師重教的傳統(tǒng),在“望子成龍,望女成鳳”的今天,社會和家庭都對教師這個群體提出更高的要求和期望,這勢必在無形中給教師施加了精神壓力,迫使教師嚴(yán)格要求自己,不斷維護(hù)好自己在公眾面前的良好形象,從而讓教師背上了沉重的包袱。

現(xiàn)在當(dāng)教師難,尤其當(dāng)中職教師更難。其他學(xué)校的教師更多的是來源于升學(xué)的壓力,而中職的教師壓力更大,它不僅僅來自于升學(xué)的壓力,更多是來自于社會和學(xué)生的壓力。由于社會對職業(yè)教育的固有偏見,使中職教師似乎天生就有矮人一等的感覺,社會不會去客觀分析學(xué)生素質(zhì)有差別的原因,往往把學(xué)生犯的錯誤統(tǒng)統(tǒng)歸結(jié)于學(xué)校沒有教育好,教師也自然難逃其咎。不管是在日常課堂管理,還是在課下時間生活管理上,教師有如履薄冰之感,生怕一不小心就會發(fā)生意想不到的事情。

教師的職業(yè)幸福感大多來源于學(xué)生這個群體,教與學(xué)是一個互動的過程,可是,中職教師很多時候沒有成就感。由于個人成就感較低,造成價值失落,帶來挫傷,因而有較強的自卑感和失敗感。教師是經(jīng)受壓力最多的職業(yè)之一,由于社會對優(yōu)質(zhì)教育的期盼、升學(xué)壓力的重負(fù),教師的壓力還有逐漸增加的趨勢。

(三)部分中職教師對自身職業(yè)價值的認(rèn)識不足

教師的職業(yè)價值是崇高的、偉大的,他們承擔(dān)著教書育人的光榮使命,他們的事業(yè)關(guān)乎國家的未來、社會的進(jìn)步、人類的發(fā)展。他們從事的事業(yè)與眾不同,教師只有真正認(rèn)識到這份職業(yè)的崇高和偉大,才能夠深切理解這份職業(yè)的重要性,才能夠用心去感受這份職業(yè)帶給自己的幸福和滿足??墒怯捎谀壳吧鐣β殬I(yè)教育認(rèn)識的偏頗,對職業(yè)教育的重視不夠,讓很多中職教師只是把“教師”作為自己一個謀生的職業(yè)?;谶@種認(rèn)識和定位,就很難體會到當(dāng)教師的樂趣,自然也談不上職業(yè)幸福感了。誠然,教師的職業(yè)幸福不僅體現(xiàn)在物質(zhì)上的報酬,還應(yīng)體現(xiàn)在精神上的富裕與滿足,是學(xué)生收獲成長和進(jìn)步時他們內(nèi)心的那份豐盈和欣慰,是青出于藍(lán)而勝于藍(lán)時所感受的切身幸福。當(dāng)你選擇當(dāng)一名人民教師時,其實就注定你選擇了清貧和堅守,許多教師在清貧中向我們展示著他們的幸福,在堅守中彰顯著自己的人生價值。而許多教師并沒有認(rèn)識到這一點,只能“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”,幸福感自然很難獲得。

(四)部分中職教師工作激情和創(chuàng)造意識缺乏

在日常教育教學(xué)活動中,面對一群缺乏上進(jìn)心的學(xué)生,漸漸的他們的職業(yè)理想和激情也喪失殆盡了。筆者現(xiàn)在所工作的中職院校,每年都有新教師的加入,同樣也有新入職不久的教師離職,另謀出路。他們離開的原因大都是無法忍受中職教書育人的壓力,更多的老師感覺自己的價值得不到體現(xiàn),找不到自己當(dāng)教師的存在感和幸福感,在枯燥、單調(diào)的教育教學(xué)活動中也喪失了激情和斗志。尤其是面對一群難以管理的學(xué)生,他們身心俱疲。在這種情況下,教師不再想作為一位教師是多么的驕傲和高尚,也不再去想怎樣緊跟時代的發(fā)展,及時更新自己的教育理念,提高自己的專業(yè)知識和素養(yǎng)。他們把自己當(dāng)作教書匠,機械地授課,毫無創(chuàng)造意識。其實,教師的職業(yè),應(yīng)該是富有創(chuàng)造性的職業(yè)。因為在工作中,教師會面臨很多的新問題,同時也要不斷地解決新的問題,在這個過程中,需要教師的智慧和創(chuàng)造力,通過不斷地學(xué)習(xí)、思考,挖掘潛力,并且不斷成長,充分體現(xiàn)出一個教師的真正的社會價值。

(五)生源素質(zhì)差,課堂教學(xué)難有成就感

對教師來說,由于情感傳遞的對象是學(xué)生,因而總是輸出多,回饋少,造成情感收支的不平衡,或稱失衡,也就是“感情無助”,這就容易引發(fā)職業(yè)倦怠,加上教育工作常會遇到困難,尤其是困難生教育的反復(fù),一些家長的不當(dāng)指責(zé),容易造成教師情緒挫傷、衰竭,尤其學(xué)生對教師的教育不領(lǐng)情、漠然置之的境遇也經(jīng)常存在。由此,常常會給教師帶來消極的情感體驗。

每天負(fù)面情緒很重,教師對自己的工作評價比較消極,覺得自己的工作無足輕重,很多的工作也不值得去做,不管怎么努力,都無法帶給學(xué)生更大的變化,感覺自己的勞動也沒有意義,付出也得不到回報,自然就會消極、頹廢。

二、中職教師獲取職業(yè)幸福感途徑

(一)中職教師要努力實現(xiàn)自我價值

首先,教師要愛業(yè)、樂業(yè)。榜樣的力量是無窮的。自古以來,我國就有許多杰出的教育家,他們是我們現(xiàn)代教師的榜樣。比如大教育家孔子,把自己的一生都奉獻(xiàn)給了教育事業(yè),創(chuàng)辦學(xué)校,潛心教學(xué),探索方法,成為后世教師楷模?!皝喪ァ泵献影选暗锰煜掠⒉哦逃碑?dāng)成最快樂的事情?!芭踔活w心來,不帶半根草去”的近代教育家陶行知、民國時期北大校長蔡元培等。他們熱愛教育事業(yè),潛心研究,積極探索,為我國的教育事業(yè)奉獻(xiàn)了畢生心血,并且在這個過程中實現(xiàn)自己的價值,從而獲得人生的幸福。新時代的教師,尤其是中職教師,應(yīng)該汲取教育前輩們榜樣的力量,砥礪前行,不忘初心,為實現(xiàn)自己的價值而努力奮斗。

其次,教師要通過學(xué)習(xí)完善自己。教師畢竟不同于其他的職業(yè),要與時俱進(jìn)。在平時,要加大充電的力度,創(chuàng)造一切可能的條件去學(xué)習(xí)和深造,做到博學(xué)多識,綜合素質(zhì)高。尤其要努力鉆研自己的業(yè)務(wù),全身心投入教育教學(xué)的工作中,積極探索知識,努力鉆研教育教學(xué)方法,不斷更新自己的教學(xué)觀念。在學(xué)習(xí)和鉆研中提高自己的專業(yè)水平,提升教學(xué)藝術(shù),提高教學(xué)效果,以期得到學(xué)校家長和社會的認(rèn)可,在獲得認(rèn)可和成功的同時,收獲喜悅和幸福。教師要充滿正能量,在學(xué)習(xí)中不斷地完善自己,為人師表,做學(xué)生的楷模。

最后,教師要學(xué)會不斷反思。曾子曰:“吾日三省吾身:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?”曾子的這句話啟示我們,人是需要反思的。筆者平時要求學(xué)生“靜坐常思己過”。作為一線教師,筆者常常反思自己的教學(xué)行為,在教學(xué)反思行為中往往收獲很大。不僅積累了經(jīng)驗,收獲了成長和進(jìn)步,還促進(jìn)了專業(yè)成長。如果一個教師能夠?qū)ψ约旱娜粘=虒W(xué)行為做到及時反思,并且持之以恒,那么他的教學(xué)藝術(shù)將會得到極大提高,促進(jìn)專業(yè)的發(fā)展,教學(xué)就會游刃有余,幸福感便自然會增加。

(二)教師要面對現(xiàn)實,做到因材施教

中職學(xué)校的學(xué)生,很多是中考成績比較差,他們大都是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較差,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,往往個性又比較強的學(xué)生,對這樣的學(xué)生,中職老師就應(yīng)該面對現(xiàn)實,不能求全責(zé)備,不能因為我們獲得不了成就感而產(chǎn)生職業(yè)倦怠。對中職學(xué)生我們要多一些鼓勵,少一些批評;要多一些耐心,少一些煩躁;要多一些關(guān)愛,少一些漠視;要多一些謙和,少一些蠻橫;要多一些平和,少一些抱怨。盡量擺正自己的心態(tài),放低自己的要求,真正做到因材施教,通過自己的努力慢慢去改變學(xué)生的不良習(xí)慣,不要一味地拿成績來評判教師或者學(xué)生的得失,結(jié)果固然重要,但是過程更重要。我們中職老師要學(xué)會去享受學(xué)生不斷變化的過程,當(dāng)滿口臟話的孩子變的文明了,不愛學(xué)習(xí)的孩子變得愛學(xué)習(xí)了,不遵守紀(jì)律的學(xué)生變得守紀(jì)了,哪怕是細(xì)微的變化,我們也要學(xué)會去享受,這樣我們自然就會感覺到幸福和快樂了。

(三)教師要學(xué)會釋放自己

中職教師長期面對學(xué)習(xí)差、習(xí)慣不良的學(xué)生,煩惱和痛苦就會與之俱來。此時黯然神傷或者愁眉不展都無濟于事,要學(xué)會讓心靈釋放。在新形勢下,面對教育對象多樣化,作為教師我們更要學(xué)會釋放自己的不良情緒,以積極的心態(tài)投入教育教學(xué)活動中。

1.博覽群書,調(diào)整好自己的心態(tài)

陶先生說:“很多教師不能抵達(dá)心靈寧靜的港灣,甚至與讀書作了一場告別式的‘演說?!碑?dāng)筆者讀到陶先生這句話時,感到不寒而栗。反思自己,有時自己是不是也這樣呢?自己的那顆浮躁的心只能在靜靜的閱讀中才得以凈化,靈魂得以提升,境界得到提高。唯有閱讀,才能讓教師做到知識廣博,充滿自信。閑暇之余,通過閱讀一些心靈雞湯累的書籍,放松自己,釋放情緒,方可調(diào)整好心態(tài)。當(dāng)一個教師具有一種平和的心態(tài)以及豁達(dá)和超脫的精神時,才能夠體會到自己作為教師的光榮和幸福。

2.詩意生活,成就幸福人生

教師的工作生活圈子相對來說比較狹窄。教書育人是享受,當(dāng)然作為人來說,我們還可以有其他的享受。因此在做好自己的教學(xué)工作之外,我們要有廣泛的、健康的興趣和愛好,要讓自己的生活充滿詩意和浪漫。無論工作有多忙,都應(yīng)該學(xué)會忙里偷閑,參加一些自己喜愛的活動,培養(yǎng)自己的興趣愛好,在豐富多彩的生活中,增強自己的生活樂趣。

幸福因人而異,教師只有給自己一個合理的定位,保有對教育的執(zhí)著、對學(xué)生的那份愛,擁有平和的心態(tài),安于精神享受,在國家大力發(fā)展職業(yè)教育的大方針指導(dǎo)下,中職教師的職業(yè)幸福回歸指日可待。

參考文獻(xiàn):

[1]劉新苗.對中等職校教師職業(yè)幸福感的思考[J].哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2009(3).

[2]蔡書云.淺談中等教師的職業(yè)幸福感[J].商品與質(zhì)量,2014(6).

[3]陳英敏.教師職業(yè)枯竭及壓力緩解[J].當(dāng)代教育科學(xué),2005(13).

編輯 王 敏

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