淺談高校圖書館管理問題及措施

趙耀 于振杰 何遜

摘 要：圖書館是高校的重要組成部分，高校一直致力于建設圖書館事業作為其發展與改革的主要途徑。圖書館不僅是學生用來看書、學習、獲取知識的地方，更承擔著教學、服務的重要責任。但是，我國高校圖書館在管理上仍存在諸多問題，這給高校的發展帶來了不利的影響。基于此，本文重點分析了當前我國高校圖書館在管理方面存在的問題，并提出了幾條在管理創新方面相對應的解決之策，以供參考。

關鍵詞：高校圖書館;管理;問題;策略分析

圖書館作為高校師生獲取文化知識和各種文獻信息的重要來源，也是高校內服務于科學研究和教學管理的具有學術性質的機構，是實現學校信息化的重要基地。高校圖書館館內藏書的總量與質量、管理人員的服務質量和管理質量等因素是考察我國高校的重要參考依據。隨著教育的不斷發展，國家對圖書館的發展也越發重視起來，在此背景下就圖書館管理存在的以下問題以及解決之策來進行探討，以期更好地達到發展及服務的目的。

一、高校圖書館管理現存的問題

（一）圖書館基礎設施建設條件較差

目前，很多學校內投入使用的還是很久之前的圖書館，圖書館內不僅空間小，閱覽室座位少，桌椅破損，館內藏書資源也較為匱乏，無法滿足師生們搜集進步需求信息以及學術性研究的要求。師生們的閱讀學習環境不夠舒適，教育化水平與知識補充不相匹配，基礎化設施條件不足，服務體系無法跟上等都是圖書館現如今面臨的硬性問題。圖書館的資金投入沒有相應增加，這導致有些高校雖然設置了圖書館，但是圖書館的書刊及其設施很少，很難為學生提供充足而優質的文獻資源，這樣就更難發揮圖書館本身最重要的教育教學功能了。

（二）圖書館管理體制不合理

目前，我國高校的管理體制還不完善，這主要是部門和權限劃分不清導致的，管理體制不是一個整體的體系，而是呈現出分域化特征。不能從整體上來把握圖書館的管理，缺乏宏觀調控規劃的圖書館容易出現管理體系服務效率低下，藏書、文獻資源，人力資源，技術資源的流失浪費。管理體制不合理導致管理部門無法有效監察圖書館的信息，信息內容很難更新，陳舊內容所占比重較大，落后的圖書館管理體系機制會阻礙高校圖書館的進步與發展。

（三）圖書館管理人員結構不合理，綜合素質較低

研究發現，圖書館管理人員的平均綜合素質不高，很多高校的圖書館非專業管理人員所占比重較多，專業知識技能水平不足，這些問題嚴重影響圖書館的進步與發展。當非專業管理人員面臨專業性較強的管理工作時往往無法單獨完成任務，管理一旦出現問題，很難第一時間處理好這些問題。隨著我國經濟社會的發展以及教育事業的進步，對高校圖書館的要求也不斷提高，制約著圖書館健康發展。

（四）相關領導對圖書館管理工作不重視

當前很多高校的領導人員沒有認識到圖書館在高校管理建設和科學研究中的重要地位，缺乏對圖書館管理工作的正確認知。從宏觀層面來說，對圖書館地位缺乏基礎性、重要性、影響性的認識，從而導致在落實到行動上后，管理措施不到位，影響工作效率的不良后果。同時，由于圖書館領導人員的不重視，沒有任用具有專業知識技能的管理人員，導致管理團隊綜合素質低下，也是影響圖書館管理工作的重要因素。

二、解決高校圖書館管理問題的應對之策

（一）加強圖書館基礎設施建設

高校應該依據相關國家管理規定和要求，征求學校內師生們意見，不斷加強圖書館基礎設施建設。以不斷提高閱讀學習環境舒適度為目的，不斷美化圖書館內外環境，加強硬件設施，增加圖書館文獻資源和藏書資源，加強對消防等災害的演練防護工作。依據現代化管理的要求，合理布局圖書館的部門分配，讓圖書館更好地服務于高校的科學教學工作和師生們的學習生活。

（二）創新圖書館管理模式，加強體系建設

高校要不斷創新，探索出一條適合圖書館的運行的、新穎的管理模式。將圖書館管理體系作為一個整體來把握，各部門共同管理共同建設。不斷加大文獻資源、資金、人力資源的投入，優化管理體系建設，積極構建文獻信息共享機制，加強全國的資源共享，充分發揮整體建設的力量，最大程度滿足師生們以及高校學術研究的要求。高校圖書館的重要特點是資源針對性較強，覆蓋面較廣，我們應該從這幾方面出發，以技術手段為依托，不斷進行發展，建立一個高度現代化，適應當今時代發展的創新型圖書館。

（三）不斷提高管理人員綜合素質，優化人員配備

研究分析發現，管理人員在圖書館管理工作中起著非常重要的作用，由于以上種種原因，圖書館人員隊伍和人員配備呈現不太理想的狀況，無法適應當今社會教育發展，必須要加強圖書管理員終身學習的意識，加強對管理團隊的建設，不斷提高管理人員的專業綜合素質和技能已經迫在眉睫。高校可以引進高素質專業人才，改善圖書館人員結構，促進資源合理配置與利用。不斷加強圖書館管理人員的培訓以及考核機制，明確當前圖書館的需求及發展方向，制定正確有效的工作任務并合理分配給相關負責人員，提高管理人員隊伍的知識結構建設是當前高校圖書館不斷發展的必然要求。

（四）提高高校領導對圖書館建設的重要性認識

圖書館蘊藏著為師生們提供重要情報的信息知識，為高校的發展和平日的教學工作提供了重要的來源依據和文獻資源，對教學發展起著非常重要的作用，因此圖書館文獻的豐富量關系著圖書館的發展，而圖書館的發展與變革離不開高校領導的重視與支持，他們是促進圖書館進步的重要推動力，高校領導應不斷加強對圖書館管理工作重要性的正確認知，把提高圖書館管理加入教育教學研究，與教育的目標并舉。與此同時，學校領導應該重視推廣信息化圖書館，提高圖書館的地位，信息化的發展也是使圖書館大踏步趕上時代發展潮流的重要條件。

結語

綜上所述，高校圖書館在教育教學和學術研究中發揮著重要作用，是傳承高校文化，培養人才，聚集信息，學術研究的重要場所。隨著社會經濟的發展和教育事業的進步，我國各個高校亟需建立一個一個現代化、創新型、高效優質的圖書館管理模式，這不僅能夠更好地為師生服務，也是時代發展下的必然趨勢。

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