互聯網思維在企業思想政治工作中的運用探究

張斌

摘要：當前現代科學技術得到了迅猛發展，互聯網技術的應用為信息的快速傳播、廣泛傳播搭建了重要的載體和平臺，在經濟社會發展中互聯網的地位和作用越來越重要，同樣企業發展過程中互聯網的作用更是不容小覷。這就要求企業應當積極擁抱互聯網，與時俱進、積極創新，特別是要將互聯網思維充分運用到企業思想政治工作之中，使之與企業管理工作實現充分融合，助推企業快速發展、科學發展。本文主要對互聯網思維在企業思想政治工作中的運用進行分析和探究。

關鍵詞：互聯網思維;企業;思想政治工作;運用策略

一、互聯網思維下企業思想政治工作面臨的挑戰

（一）傳統地位受到挑戰

在企業發展經營中思想政治工作所發揮的功能與作用是無與倫比的。思想政治工作作為企業提升員工思想道德和素養水平的重要載體，也是企業統一管理、推動規范化和標準化的重要途徑。當前經濟社會快速發展時代背景下，企業思想文化中一些西方文化不斷滲透其中，有的甚至對企業傳統的思想進行了忽視、質疑和否定。從企業實際看，當前企業的核心都聚焦到指標考核和經營發展上來，對經濟新常態下企業經營效益的提升發揮了重要作用，導致企業部分職工對思想政治工作開展的必要性和重要性產生一定質疑。

（二）傳播方式受到挑戰

互聯網迅猛發展的背景下，對于傳統意義上受空間限制的信息進行了突破，各種各樣的信息進入到人們的視線和頭腦之中，其中既有合理、合法的，也有不合理、不合法的，既有健康的，也有不健康的。特別是在一些人們關注的熱點焦點問題上，各種信息鋪天蓋地，而且其傳播范圍之廣、速度之快超出了人們的想象，其中還包含了很多的信息交流和信息互動，這樣的時代背景下，人們的思想價值觀念越來越多元、多樣、多變，企業思想領域的開放程度更高，一定程度上給思想政治工作的開展帶來了沖擊和挑戰。

（三）隊伍建設受到挑戰

當前企業都將自身的工作目標聚集到業務部門上，黨群部門逐步處于“弱勢”地位，一些優秀人才逐步向一線傾斜和靠攏，黨群部門后備優秀人才的培養難上加難。互聯網下，不管網絡的力量多么強大，終究還是需要由人進行控制，工作人員基于互聯網的熟悉程度和掌握力度，以及工作人員的創造力與想象力直接決定了工作的質量與成效。特別是企業中的青年員工需要借助互聯網進行信息的查詢，但部分思想政治工作人員對計算機知識掌握不足，未能及時、科學地實現信息的了解與掌握，導致思想政治工作開展效果不夠明顯。

二、互聯網思維下企業思想政治工作的有效性策略

（一）進一步健全完善保障機制

互聯網思維下，一方面要對企業的各項保障機制進行建立健全，唯其如此，才能夠幫助和引導信息化背景下企業思想政治工作的順利推進。在實際操作中，可以以企業的實際情況為依據進行信息化管理部門的設置，在整個企業內部進行統一組織管理機制的構建，要及時對企業員工的思想動態進行全面了解，并且有針對性地采取措施進行矛盾化解。另一方面，要強化相關應急預案的制定。管理人員應當以企業以往管理過程中經常遇到或發生的問題為依據進行應急預案的制定，這樣不管發生任何突發事件都能夠按照應急預案進行科學處置、妥善應對，最大限度地減少突發事件帶給企業的損失。

（二）進一步豐富信息載體形式

首先，企業應當經常性地組織和引導政工干部借助網絡積極進行相關管理知識的學習，強化各種政治類信息的豐富，持續加大網站建管力度和層次，讓企業思想政治工作更加充滿知識性、富于新穎性、富有趣味性。其次，以往企業思想政治工作中，各種資料信息收集與處理的速度很慢，而且一些內容也相對零散、瑣碎，對于企業思想政治工作開展帶來障礙，而互聯網新形勢下信息獲取的空間和時間限制被有效打破，為知識內容的學習提供了更好的平臺和載體。

（三）進一步創新媒體工具手段

一方面，企業思想政治工作開展過程中要強化現代化新型媒體的利用。當前人們學習、工作和生活中微信、互聯網、微博等新興媒體成為重要內容，而且人們在交互工具的使用了花費了較多的時間。基于此，思想政治工作的實施也要使用好新型媒體工具，以此強化青年員工工作熱情、工作參與度的提升，要強化智慧團建、智慧黨建工作的推動，使之為企業改革創新打下有效鋪墊，進一步引領和帶動企業思想政治工作創新局、上臺階。

（四）進一步豐富拓展企業文化

對于現代企業而言，必須始終對企業文化建設保持足夠重視，積極構建自身的文化陣地，在實際操作過程中應當注重發揮基層黨支部的載體作用，要注重以企業自身特點為立足點打造具有影響力和亮點特色的文化品牌。要將企業中的各個支部作為文化建設的示范基點，強化優秀企業文化的挖掘與培養，對企業的文化特色和文化內涵進行充分展示，從而占領企業思想的最高地。要強化“三抓三創”活動的開展，組織黨員干部職工充分立足自身崗位爭先進、爭優秀、創品牌、創亮點，讓企業職工在實際行動中更好地踐行承諾、履職盡責。

三、結語

互聯網思維下企業思想政治工作在隊伍、方式、思維、操作等方面都面臨著較大的挑戰，需要企業充分正視問題、采取有效思路舉措應對挑戰，在企業思想政治工作中全面夯實和強化各項保障機制，進一步豐富信息載體形式，進一步創新媒體工具手段，進一步豐富拓展企業文化，努力推動互聯網思維下企業思想政治工作開新局、譜新篇。

參考文獻：

[1]宮瑜.互聯網思維在企業思想政治工作中的運用探究[J].中國市場，2018 （4）.

[2]周玉萍.互聯網時代的企業思想政治工作探究[J].企業論壇，2018 （6）.

[3]姚連江.提高“互聯網+”背景下企業思想政治工作有效性的措施[J].祖國，2018 （18）.

[4]鄧正華.基于“互聯網+”思維的煙草企業思政工作探討[J].中國民商，2018 （1）.