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強化思想政治工作助力軌道交通事業可持續發展

2019-10-19 06:24:56鄭毅輝
企業文化 2019年15期
關鍵詞:思想政治工作新時期重要性

鄭毅輝

摘要:本文在分析闡述新時期做好城市軌道交通行業思想政治工作重要意義的基礎上,重點分析了思想政治工作中存在的問題和原因,提出了新時期下軌道交通運輸行業思想政治教育工作創新思路及措施,旨在通過思想政治教育工作的不斷完善革新,推動軌道交通事業可持續健康發展。

關鍵詞:新時期;軌道交通行業;思想政治工作;重要性;問題;原因分析;對策

一、做好城市軌道交通行業思想政治工作的重要性

城市軌道交通有著拉大城市骨架,帶動沿線社會經濟發展,為市民提供快捷舒適出行環境的重要功能,隨著國內軌道交通行業的高速發展,軌道交通企業員工數量的快速增加,做好軌道交通行業思想政治工作,加強員工教育引導,強化企業管理,推進城市軌道交通良性可持續顯得尤為重要。

1.思想政治工作是加強企業管理的有效抓手。思想政治工作有目的地對人施加意識形態的影響,有直接影響人的世界觀、人生觀和價值觀的作用,具體到軌道交通行業而言,通過思想政治工作的深入開展,在教育引導干部員工解放思想,凝聚共識,調動干部員工積極性、主動性、創造性及塑造素質過硬干部員工隊伍方面特性鮮明,作用明顯,可與企業管理互為兩翼,相互融合,相互助力。

2.思想政治工作是提升企業管理水平的重要保證。在城市軌道交通企業管理中,管理者同時肩負著企業管理的主體與客體雙重角色,在社會生產實踐中,人是推動生產發展革新、實現資源優化配置、促進科學技術應用的主體要素。因此,現代企業管理強調管理實踐活動必須以人為中心進行科學管理。軌道交通行業要安全高效開展工程建設,提升運營服務質量、確保軌道交通安全,提高生產經營效率,就要最大限度的發揮人的潛力,而思想政治教育工作的常態化、科學化開展,是保證人與物科學結合的關鍵手段,是提高企業管理的水平的關鍵所在。

二、當前軌道交通行業思想政治工作中的薄弱環節及問題

1.存在重視程度不夠問題。城市軌道交通作為新興行業,比較重視工程建設、運營管理和資源開發等中心工作,而對干部員工的思想政治工作,部分人總認為思想政治層面的事情是“虛事”,表現在政治思想教育與中心工作還不能同安排部署,同謀劃推進。

2.存在專職人員配置不夠及專業知識更新不及時問題。有的軌道交通企業存在內設部門及下屬單位中,專職政工人員覆蓋不全不到問題,有的雖配置有專職政工人員,但存在專業不對口、政工干部接受教育培訓不系統、知識儲備更新不及時等問題。

3.存在思想政治工作與業務工作融合理念樹立不牢固問題。思想政治工作與業務工作共促進、同提升的思想觀念不強,個別政工干部在開展政治思想工作中還存在與中心工作結合不夠,“兩張皮”現象。

三、新時期城市軌道交通企業思想政治工作創新思路與措施

1.創新觀念,著力提升政工干部素質。思想政治工作者要不斷適應新時代的發展變化,加強自身綜合素質的提升,認真學習中國特色社會主義理論及文、史、哲等綜合知識,不斷開闊視野、拓展思路,提升自身修養和素質。同時,不斷開闊自身看問題的角度和視野,學會用新的思維方式,審視新時期思想政治工作中出現的新情況和新問題,及時分析工作潛在規律和主要特點,努力探索思想政治工作的新途徑和新方法。

2.加強思想教育,有效激發干部職工干事創業激情。結合軌道交通行業特點,有針對性地做好思想政治教育工作,讓員工切實明晰自身與企業同舟共濟、榮辱與共的關系,凝心聚力,不斷增強工作信心,激發他們干事創業激情。

3.堅持思想政治工作與企業文化建設共同發展。將企業文化建設融入到企業思想政治工作中來,有利于豐富思想政治工作的內涵,應在企業形象的樹立,企業人才的培養,企業凝聚力的強化,經營管理理念的提升等方面積極探索,達到與思想政治工作的有機結合,共同發展。在此基礎上,強化思想政治的感召力、說服力和滲透力,重點將實現人文關懷理念向人文關愛理念轉變,多與干部員工交流談心,關心關注大家的工作生活,積極收集、協調和解決他們的建議、問題和困難,給予他們更多的理解、體諒、關心和支持,積極營造和諧共進的良好氛圍。

4.持之以恒創新思想政治工作方式方法。加強和創新軌道交通思想政治工作方式方法,努力實現“三個深度結合”,即,思想政治工作與黨的理論教育深度結合、思想政治工作與工作目標深度結合、思想政治工作與提升管理水平深度結合,避免教條主義和形式主義,緊扣企業發展實際,不斷創新思想教育新方式,圍繞弘揚主旋律,通過開設宣傳教育專欄,開展競賽等活動及充分發揮官方微博、微信、員工手機短信群發平臺等新媒體宣傳平臺作用的同時,開展微電影、微故事等征集展播活動,努力營造立體化、多維度、廣覆蓋的思想政治工作新格局。

5.完善機制,確保思想政治工作扎實推進。思想政治工作開展的是否有成效,各級黨組織負責同志高度重視是關鍵,黨組織負責同志應親自安排部署,親自謀劃推進,層層落實責任,并探索建立思想政治工作量化考核評價指標。同時,還應重視培養一支理論水平高、專業素質強、作風過硬的政工干部隊伍。

四、結語

綜上所述,軌道交通行業要實現良性可持續發展,需高度重視思想政治工作,應進一步完善機制,轉變理念,創新方式,推進思想政治工作與企業管理及企業文化融合發展,切實提高思想政治工作的針對性和實效性,永葆思想政治工作的生機和活力。

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