小學(xué)班主任班級管理淺談

【摘要】班級是學(xué)校教育工作的基本單位，學(xué)校的教育教學(xué)活動，主要是通過班級來進(jìn)行的，作為小學(xué)生的組織者、陪伴者和教育者，班主任要采取多種手段，關(guān)注管理細(xì)節(jié)，加強(qiáng)學(xué)生的管理工作。

【關(guān)鍵詞】班主任 ?班級干部 ?班級環(huán)境 ?管理細(xì)節(jié)

【中圖分類號】G625.1 ?【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】2095-3089（2019）30-0181-02

一、培養(yǎng)學(xué)生干部，營造團(tuán)隊(duì)氛圍

1.尋找人才，發(fā)現(xiàn)干部人選。

新接一個班時，對班級基本情況一無所知，班主任只能結(jié)合平時觀察與家訪了解，臨時任命一些積極主動、課堂活躍、富有責(zé)任感的同學(xué)管理班級，通過一段時間的培養(yǎng)，競選班干部的時機(jī)已經(jīng)成熟，班主任舉行班干部競選大會，學(xué)生根據(jù)自己的興趣和愛好，在班干部競選大會上競選演講，最后讓同學(xué)根據(jù)他們的競選宣言和實(shí)際能力進(jìn)行無記名投票選舉，就產(chǎn)生了班委會成員。這些班委會成員有為同學(xué)服務(wù)的愿望，又有較強(qiáng)的工作能力，就得到了同學(xué)們的信任，班級管理步入正常。[1]

2.培養(yǎng)骨干，建立優(yōu)秀班委。

班委會成立以后，為了激發(fā)全體同學(xué)做班干部的積極性，既要注意對他們進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們掌握班委工作的技巧和方法，又要對班干部們實(shí)行崗位責(zé)任負(fù)責(zé)制，每一個班干部都有具體的分工，我大膽采用“班干部輪換制”，每個班委輪流值周一星期，讓他們知道老師在與不在時，班委的職責(zé)是什么，驅(qū)動每個班干部去關(guān)心集體，愛護(hù)集體。

3.明確分工，引導(dǎo)自主管理。

一個積極向上的班集體的打造光靠班主任一個人是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我經(jīng)常對學(xué)生說：“老師不在時，班干部就是大家的小老師，你們必須聽他們的話，按班委的要求去做。”發(fā)揮小助手的作用，班干部職責(zé)明確，運(yùn)用常規(guī)工作流程，每天向班主任匯報(bào)工作，調(diào)動了學(xué)生的參與意識，激發(fā)了學(xué)生的主人翁意識，使學(xué)生學(xué)會自主管理，民主管理，又培養(yǎng)了他們“敬業(yè)、友善、平等、民主”的工作作風(fēng)和工作能力，優(yōu)良的班風(fēng)已經(jīng)形成。

二、構(gòu)建班級環(huán)境，形成良好班風(fēng)

1.建章立制，打造班級文化。

每當(dāng)接手一個新班，首先培養(yǎng)健康向上的班風(fēng)，和學(xué)生共同制定班規(guī)、班約，作為學(xué)生共同遵守的行動指南，根據(jù)學(xué)生的興趣和愛好制定班歌、班徽以及奮斗目標(biāo)，樹立班級榮辱觀，增強(qiáng)集體的凝聚力，使班級朝著良性發(fā)展的軌道運(yùn)行。

2.營造氛圍，改善班級環(huán)境。

充分利用班級評比臺、學(xué)習(xí)園地、圖書角等教育資源，營造班級管理氛圍。班級評比臺可以設(shè)置“班級動態(tài)”、“文明之星”、“進(jìn)步標(biāo)兵”等內(nèi)容，學(xué)習(xí)園地可以展出優(yōu)秀習(xí)文、手抄小報(bào)、藝術(shù)作品，達(dá)到激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的。圖書角擺放整體的圖書與教室內(nèi)整齊的桌椅、干凈的教室形成靚麗的風(fēng)景，熏陶感染學(xué)生，促進(jìn)個性發(fā)展。

3.組織活動，增強(qiáng)班級凝聚力。

結(jié)合學(xué)生年齡特點(diǎn)，注重學(xué)生的思想品德教育，認(rèn)真開展讀書感恩、誠信和諧、綠色環(huán)保、文明禮儀、才藝特長、行為習(xí)慣等為主題的班級活動，增強(qiáng)班級凝聚力，促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成，提升校園的文化品位。

三、關(guān)注管理細(xì)節(jié)，培養(yǎng)責(zé)任意識

1.言傳身教，做好學(xué)生榜樣。

孔子說過“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。”所以，班主任一定要言而有信，言而有度，在言行舉止、衣著穿戴方面要求學(xué)生做到的，自己首先做到，不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng)，注重自身良好品德的形成，以身作則，一視同仁，讓學(xué)生信服，努力增強(qiáng)自己的親和力，真正體現(xiàn)“學(xué)高為師，身正為范”的要求。

2.見微知著，關(guān)注特殊群體。

多年的班級管理中使我深深地知道，班級中很多棘手的管理問題是由于教師沒有關(guān)注細(xì)節(jié)引起的，尤其是高年級的小學(xué)生，一些細(xì)微的舉動如果沒被洞察，往往出現(xiàn)預(yù)料不到的結(jié)果特別是一些學(xué)習(xí)成績差、思想活躍、甚至單親家庭的孩子就更需多加關(guān)注他們的行為舉止，發(fā)現(xiàn)問題因勢利導(dǎo)，把問題消滅在萌芽之中，就更能有效地管理班級，使學(xué)生朝著健康和諧的方向發(fā)展。[2]

3.家長配合，積聚教育合力。

學(xué)生是班級的主人翁，家長也是班集體的參與者。我積極成立家委會，選出幾名積極性高、有空閑時間的家長擔(dān)任成員，我和家委會成員一同建立了班級QQ群、班級博客，把班里的情況發(fā)布到博客上，讓其他家長都了解班級的動態(tài)和活動，筆者還經(jīng)常通過QQ群向家長了解學(xué)生在家的情況，并給家長建議，提高責(zé)任意識，培育美麗心靈。

總而言之，做好小學(xué)班級管理工作不是一件簡單的事情，它需要學(xué)校、家庭、社會多方面的配合，老師除了要履行平常的教學(xué)任務(wù)外，更要關(guān)注學(xué)生的心理問題和個人發(fā)展情況，只有這樣才會成為學(xué)生的良師益友，才能培養(yǎng)出全面發(fā)展的學(xué)生，才會無愧于教師這一神圣職業(yè)。

參考文獻(xiàn)：

[1]朱麗.淺談如何抓好班級管理工作[J].新課程（小學(xué)）. 2010（09）：111-114

[2]吳學(xué)忠.小學(xué)班主任工作的困境與對策[J].教育理論與實(shí)踐，2009（20）：23-24

作者簡介：

王國儒（1973.12-），男，漢族，甘肅武威人，小學(xué)一級教師，副校長，研究方向：教學(xué)管理、班主任管理等。