姚均飛
【摘 要】 班級是學校行政體系中最基層的正式組織,是開展教學活動的基本單位。班主任管理班級的形式,主要有專斷型、放任型和民主型這三種,其中最合理有效的管理方式為民主型。每位班主任都明白班級管理需要民主,但如何做到民主,是所有班主任要面對的難題。我將根據自己最近幾年的工作經驗,談一談如何引導學生學會自主管理。
【關鍵詞】 班級? 管理? 班主任
一、班級管理概述及現狀
眾所周知,班級管理是一個動態的過程,是班主任和教師根據一定的目的和要求,采用一定的手段和措施,帶領全班學生對班級中的各種資源進行計劃、組織、協調、控制,以實現教育目標的組織活動過程。班級常在,而班集體的建設卻是一個艱難的過程,當前職業院校班級管理中存在以下問題:
(1)專斷型的班主任管理模式根深蒂固
對于教育工作而言,最大的挑戰就是班主任工作;但對于學生的影響而言,又非班主任莫屬。“一日為師,終生為父”,這是我國千百年來對教師職業固有的認識形態。人們對教師工作的認識以及教師對自己工作的肯定,讓專斷型班級管理根深蒂固。
當班主任的管理決策迎合了學生的需求,大部分學生便會相當順應班主任的管理工作;但班主任制定的規章制度對學生的要求超過學生的承受限度,部分學生就會在一定程度上對班主任管理比較反感,但受到班主任權威影響,學生們往往不敢反抗,久而久之,當班主任的領導不被學生所認同時,慢慢會形成學生與班主任的對抗。
(2)班級的管理制度缺乏活力,參與班級管理的學生人數較少
班級制度是班級管理的各項條例組成,無規矩不成方圓,良好的班級制度會為學生的生活提供優越的成長環境。
然而,當前大多數班級的管理制度缺乏活力,制度內容非常死板,所有事物必須由班主任決定,班干部的職責功能難以得到最大的發揮。
二、如何培養良好的班集體
1. 樹立班集體的目標
班主任確立班集體發展目標,一定要貼合實際,不應過分夸大,同時要讓學生們看到班級發展目標對自身發展的促進,班集體目標可以分為短期目標和長期目標,對于職業院校班集體而言,長期目標就是保證所有學生可以在以后的就業中找到合適的崗位,發揮每位學生應有的價值;而班級體的短期目標,可以是在某一個比賽中獲得不錯的成績,或者在運動會上可以獲得更高的榮譽。
班集體的發展目標,為班級活動提供了明確的指向。因為班級共同目標的存在,學生們才能有著為之奮斗的動力。
2. 建立得力的班干部團隊
作為班級管理的有力助手,班干部團隊在班集體中擁有不容小看的影響力,當班主任將班干部團隊培養的比較出色時,班級管理工作將向著積極方向快速前進。
班主任在挑選班長時,不但要考慮到候選人的個人綜合素質,還要考慮到候選人在班級里的威信。往往有些學生在班級中比較要好,自發形成了非正式群體,這些非正式群體的領導者,將會是班長的得力競爭者。同時,班長的工作作風必須正派,不可以搞歪風。
班主任要對班長有充分的信任,讓班長能夠相信自己的能力。工作之初,班長的工作有可能無法得到學生的支持,所以班主任必須支持班長的工作,讓其他學生得以信服。
副班長、團支書等人選的任命,班主任必須考慮周全。讓班級中威信同樣較高的學生擔任副班長,讓平時工作認真的學生擔任團支書。
當然,其他班委和班長不應該處于對立狀態,如果班長與班委無法形成合力,班干部的班級管理無法達到預先的成效,萬一造成班級內小團體的形成,相互對立,將是班級內難以平定的災難。
3. 在班級內建立正常的秩序
沒有規矩,不成方圓,正常良好秩序的建立,是班集體正常工作的必要條件。
良好的班級秩序、規章制度,將會為所有學生樹立非常好的榜樣。學生知道什么事應該做,什么事不應該做,才能更好的維持班級正常發展。
在建立班級秩序的同時,班主任需要做到以下幾點:
(1)做好對各項工作的監督工作:在班主任的監督下,班級工作可以有條不紊的進行,很多活動,學生難以自主做好決定,作為教育活動的主導者,班主任必須嚴格要求學生的行為規范,遵守班級制度,不能給任何人特權;
(2)了解每一位學生:班主任需要做好對班級內每一位學生的了解工作,因為教育需要因材施教,當個別學生難以踐行班級規章制度時,班主任必須從學生的實際出發,對癥下藥;
(3)抓好班干部:作為班級管理的核心,班干部責任重大,班主任必須委以重任,讓班干部真正發揮作用。
4. 組織進行多種多樣的教育活動
學校內的各樣活動,是學生展現自我的平臺,也為班主任培養班集體凝聚力提供了難得的契機。
運動會、廣播操比賽、文化藝術節表演、拔河比賽、包餃子等活動,學生們在一次又一次的比賽中,不但鍛煉了自己,也培養了班集體的奮斗精神,比賽第二,友誼第一,班級學生在各項活動中的團隊協作、努力拼搏的精神,將感染每一個班級成員,使學生們學會相互幫助,相互理解。
5. 培養班級正確的輿論,養成良好的班級風氣
形成正確輿論和良好班風,是班集體形成的重要標志之一。形成正確的班集體輿論,對于促進班級內部團結、鼓舞學生積極上進具有非常重要的意義,發揚班級正能量,是培養學生自我教育的重要方法。班風是班級成員在知情意行方面表現出來的精神面貌,這是班級“個性特征”的體現。
學生對于班主任來說,是班級的一部分,而對于家庭來說,則是一個家庭的全部。作為學校最基層的管理者,班主任的左肩扛著學生的現在,右肩則扛著祖國的未來。建立具有良好班風、制度健全的班集體,是班主任義不容辭的責任。少年強,則中國強,中國教師強,則中國教育強。在班主任工作中,我們應善于學習,善于提升自己,去理解學生,建立良好的班集體,為每一位學生的成長,指引方向。
參考文獻
[1] 鄭振芳.淺談如何做好職業學校班級管理工作[J].現代職業教育,2017,8.