公共管理視角下的城市規劃職能探析

施斌

摘 要：隨著我國城市化進程的不斷推進，極大地改善了人們的生活質量。而在城市化的建設中，通常需要進行合理的規劃，要將公共管理理念融入規劃之中，這樣才能夠為城市今后的發展打下良好的基礎。基于此，圍繞城市規劃職能進行探析具有重要的意義。本文主要基于公共管理視角，圍繞城市規劃職能進行探析，希望在城市化的建設過程中，合理的城市規劃能夠推動城市經濟的發展。

關鍵詞：公共管理 城市規劃 規劃智能

一、城市規劃的特點

第一，服務人民。之所以對城市進行規劃，主要是為了滿足城市居民的生活需求或者精神需求。此外，在規劃之初，一定要做到目光長遠，要為城市的后期發展進行考慮。第二，健全的制度。在城市規劃過程中，需要遵守國家所制定的規章制度，并且要嚴格執行這些制度。第三。公眾管理性。當前，城市建設制度有了較大的發展，在城市規劃中，公眾的參與度有了較大的提升，公眾的監督與參與在一定程度上推動了城市的建設與發展，而有助于城市的規劃發展。第四，責任明確。在城市規劃過程中，各級人民政府乃是領導機構，其需要對城市的規劃進行整體的把握，至于具體的措施執行，則有城市的規劃管理機構來進行。各部門的分工非常的明確，能夠確保工作的順利進行。

二、城市規劃職能的探討

在城市規劃過程中，需要遵守“三分規劃、七分管理”的這一策略。因為在城市規劃中，對物質環境進行設計所占的比重較小，相反人們更關心公共管理政策。特別是在我國市場經濟的取得較大發展的背景下，城市規劃職能更應該發生轉變，將重點放到服務社會上來。在社會轉型的這段時間，城市規劃需要妥善做好各方面的關系，例如政治、經濟、環境、消費等。下文基于公眾管理視角下的城市規劃職能進行探討。

（一）領導職能

在公共管理中，城市規劃處于領導地位，其領導職能主要體現在以下幾方面：規劃權利、規劃引導、規劃協調。規劃權利，指的是政府主管部門通過一系列的手段來對權利進行規劃，例如命令的手段或者引導的手段等，為人民群眾提供公眾的平臺，使公眾也可以參與到城市管理之中。規劃引導則是指為了保證城市規劃能夠在建設項目中得到落實，城市規劃管理部門所建立的控制規劃，或者是引導機制。至于規劃協調，指的是在城市發展過程中，對各資源進行協調管理，并對社會學、規劃學等方面的知識進行合理的應用，對各因素之間的關系進行科學的分析，以推動城市的可持續發展。

（二）計劃職能

在城市規劃的定義中，傳統的定義是對以下兩個方面中城市發展建設進行規劃，一個是城市空間，另一個則是土地利用，這體現出了狹隘性。在公共管理視角下，城市具有計劃職能，體現在以下幾方面：（1）要對城市居民的精神需求以及物質需求進行滿足，并且要保證城市的可持續發展。在城市規劃中，需要建立明確的目的以及任務，當目標確定后，則需要擬定具體的措施，以便為城市的發展指明道路。與此同時，規劃措施的制定，為城市的建設提供了標準。當具體措施制定之后，則需要對其是否符合法律規范進行考慮，然后再在這個基礎上執行。（2）當所有的規劃措施完成之后，則需要進入到審核環節之中，要由相關部門對發展規劃進行審批。在城市規劃的所有職能中，計劃職能是最首要的職能，其對城市今后的發展起到了引領的作用。

（三）組織職能

從公共管理的層面上來看，組織職能是由以下幾方面所組成：組織運行機制、城市規劃組織、組織管理體制。當前，公共管理力量有了較大的提升，在城市規劃組織機構中，除了有城市行政主管部門，也加入了人民群眾的力量，許多建設投資主體也成為規劃組織中的一員。而在管理規劃運行機制方面，我國的市場調節機制還存在著一定的問題，有些地方官僚主義嚴重，所以城市的規劃決策存在著不合理的地方。此外，組織管理方面存在著問題，也會影響城市規劃更好的開展。因此，城市規劃的組織職能有待改善。

（四）控制職能

在城市發展規劃的實施過程中，有可能會受到各個方面的影響，這便會阻礙城市規劃的開展。而且各地方政府的相關職能部門存在著一定的協調差異，各部門的領導決策也有所不同，這些都會影響城市規劃。故此，對于城市規劃過程中所出現的問題，相關部門需要進行及時的掌握與處理，要保證城市規劃朝著科學的方向發展。

三、結語

綜上所述，在我國經濟轉型的背景下，我國的城市化進程也逐漸地深入。而在城市的建設與發展中，城市規劃至關重要，其規劃的科學與否會對該城市今后的發展有著重要的影響。故此，城市規劃部門需要提高自己的工作能力，要從公共管理角度入手，對城市規劃職能進行分析，并盡量引入群眾的力量，以促使城市規劃變得更加的科學合理。

參考文獻

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