江蘇省淮安市金湖縣育才小學 季 超
小學班主任不僅是一個班級當中最為重要的管理者與引領者,在全體小學生心目當中,班主任還是他們學習的榜樣。對此,小學班主任要牢記自身的責任與使命,在實施班管理的過程中,凡事都要做到以身作則,謹言慎行,和藹可親,尊重他人,公平公正地對待每一名學生,攜手其他科任教師確保教學工作的順利推進。尤其在素質教育改革的背景之下,小學班主任更要講求溝通藝術,為全體學生營造一個良好的班級學習氛圍,最大限度地發揮出自身的職能作用。
由于小學生年齡較小,尚未建立起自我約束意識,更談不上較強的自律性與自我管理能力。而且當代青少年兒童大多來自于獨生子女家庭,普遍存在嬌生慣養的問題。不僅如此,每一個孩子都非常有個性,具有較強的主觀意識。這就意味著班主任在實施班級管理的過程中,難免會遇到這樣或者那樣的問題,對班主任工作構成極大的阻力。這種狀況無疑對班主任自身的責任意識、敬業精神、耐心細致程度、處理問題和解決問題的能力提出較高的要求。要想符合這些要求,班主任必須真心熱愛自己的本職工作,不懼怕各種艱難險阻,不論遇到多大的困難都要迎難而上,使問題得到妥善解決,為全體學生營造一個溫馨和諧、積極向上的學習氛圍,確保教學工作的順利開展。
在國家大力推進教育體制改革的過程中,一直倡導師生之間要建立起新型師生關系。在這個過程當中,教師要扮演好主導者的角色,將教學過程中的主體地位交還給學生,凡事都要以學生的成長需求和學習需求為中心;平時要放下教師高高在上的姿態,主動與學生進行溝通交流,了解學生的心理活動和興趣喜好,了解學生是否存在學習障礙。只有這樣,才能明確下一步的工作重點,對教學工作的整體方向進行及時有效的調整。對于班主任而言,在與小學生進行溝通時更要講求溝通藝術與溝通技巧。在溝通的過程中,班主任要對談話內容進行有效引導,最主要的是要做到投其所好,充分激發起小學生的溝通欲望。只有這樣,才能幫助小學生建立起正確的學習觀念和人生觀念。有一些小學生內心比較敏感脆弱,害怕在班主任面前說錯話,做錯事,所以總是對班主任敬而遠之。對于這一類學生,班主任切忌給予過大的壓力,要找準與學生進行溝通的最佳切入點,引導學生逐漸敞開心扉,愿意與教師進行交談,打破師生之間那道無形的障礙。另外,小學生無可避免地會犯下一些錯誤,對此,班主任不要立即采取批評的態度,而是要幫助學生認識到自己的錯誤,并且要認識到問題的嚴重性。在此基礎上,與學生一起找到問題的原因以及改進措施,盡可能地避免此類問題再次發生,只有這樣,學生才能敢于承擔錯誤,并且建立改正錯誤的勇氣與決心。此外,班主任在與學生進行溝通時,要拿捏好對待學生的標準,不能以學生家境好壞、相貌美丑、成績高低作為評判學生的標準,更要摘掉“有色眼鏡”,凡事都要做到一視同仁、公平公正。只有在這種前提下,學生才能發自內心地擁護班主任,體會到來自于班主任的關心與愛護,感受到來自于班級這個大家庭的溫暖,更加熱愛班集體,更加服從班主任的管理。所以說,新型師生關系的建立,是班主任做好班級管理工作的必要前提與重要保證。
對于小學生而言,學校教育只是推動其成長成才的一個方面,更為重要的是家庭教育,也就是說,學生家長的教育方式、教育理念也在很大程度上影響著小學生思想品德和行為習慣的養成。對此,班主任有必要與全體學生的家長建立起溝通機制,及時就學生的學習狀態、思想動態和行為舉止等方面進行溝通,使雙方能夠就某些關鍵問題達成一致意見,為學校、班級與家長三者之間的相互配合搭建一個平臺,為學生營造一個健康良好的成長空間。目前,在家長群體當中,庇護型家長存在較大的比重,這一部分家長也是班主任開展學生管理和班級管理的主要障礙之一。這一類家長總是站在自家孩子的角度去考慮問題,尤其在孩子與其他同學發生矛盾爭執時,更是不能客觀理性地看待問題,而是不論青紅皂白地庇護自家孩子。這種做法顯然不利于小學生的健康成長,更在一定程度上助長了孩子的囂張氣焰,最終形成自私自利的性格。針對這一類家長,需要班主任拿出足夠的耐心與其進行交談,讓對方意識到自己的這種行為并不利于孩子的身心成長,而且還要通過有力事實證明該名學生確實存在傷害其他同學,或者不夠友好的行為。只有家長自身先認識到錯誤,才能配合班主任做好家庭教育,使家校形成合力,共同守護小學生的健康成長。
當代小學生都非常有個性,有想法。如果班主任采用千篇一律的管理方式,無疑會在一些學生身上暴露出諸多不適用性。對此,需要班主任基于對每一名學生的充分了解,采用多樣化、差異化、個性化的溝通方法。例如針對那些平時存在馬虎大意的學生,教師可以用一種講故事的方式,給他們講一講這種毛病的危害,幫助他們逐漸改掉粗心的毛病;針對那些性格內向,容易害羞的學生,教師要為他們營造出一種輕松、溫馨的交流氛圍,使他們能夠放下思想顧慮,融入到了集體當中,感受到來自于班集體的溫暖;針對那些平時比較淘氣的學生,班主任可以給其安排一些班級管理工作,讓他們在承擔責任的同時加強自我約束與自我管理,從而提高班主任的管理效能。
總之,如果小學班主任所采用的溝通方法得當,必定會促進班級管理質量的大幅提升,為學生提供一個整齊有序的學習環境和班級氛圍。對此,全體班主任必須對溝通藝術實行持續不斷的研究,促進自己綜合能力、職業素養和管理水平的持續提升。