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現代教師專業發展研究者認為,“教師的成長=經驗+反思”。教師的反思能力,是指教師在教育活動中把自我作為意識的對象,以及在教學過程中不斷地對自我及教學進行積極、主動地計劃、檢查、評價、反饋、控制和調節的能力,反思能力是幼兒教師最應具備的一種能力。
區域游戲是幼兒重要的學習活動,是幼兒建構知識能力的重要過程。區域游戲的組織開展必須強調教師的反思,不僅僅是在分享環節對幼兒游戲行為的觀察和反思,同時還包括對整個組織過程的反思、游戲秩序的反思、材料投放的反思等。教師只有不斷反思,提升專業能力,才能真正發揮區域游戲促進幼兒發展的價值。
想要通過區域游戲分享環節的師幼互動來提高教師的反思能力,首先要了解現階段區域游戲分享環節的現狀,教師反思能力的提升應從剖析現狀開始。通過日常的觀察和與教師的交流我們發現,區域游戲分享環節主要存在以下四個問題:目標意識較差;分享的內容重結果、輕過程;重視幼兒技能方面的提高,忽視幼兒真正的發展及好習慣養成;分享主體更多的是教師,缺少師幼間、幼幼間的互動。
在充分了解現階段區域游戲分享環節的現狀之后,我們就和教師一起分析產生這些現狀的原因,包括青年教師對于區域游戲分享的價值、認識不夠清晰;對區域游戲分享環節有所忽略,不夠重視;青年教師缺乏一定的方法和技巧,不知道怎樣引導幼兒進行分享;青年教師很難真正發現值得分享的有價值的內容等。我們深知,只有明晰問題產生的原因,并有針對性地采取相應的措施,才能真正解決教師的困惑。
經過一段時間的觀察、交流與思考之后,我們將現狀與原因整合在一起,帶領教師進行再一次的反思,分階段梳理出相關的內容與方法,并在實際工作中去驗證,在發現問題、分析原因、找到解決方法、運用于實踐、發現新問題、解決新問題的循環往復的過程中,總結梳理出了區域游戲分享環節師幼互動的有效策略。
首先,要引導教師加強理論知識的學習,了解區域游戲分享的不同形式,明確區域游戲分享的重要價值。同時要不斷強化教師的目標意識,鼓勵大家帶著目標去觀察,為分享內容積累素材。其次,明確區域游戲分享的內容,幫助教師有選擇地去進行分享。為此,我們梳理出了十條區域游戲分享的內容,包括幼兒的作品、解決問題的方法、幼兒良好的行為習慣等。第三,了解幼兒的真實想法,促進區域游戲分享的有效性。在組織區域游戲分享環節時,為了能夠更好地幫助教師了解幼兒內心真實的想法,我們倡導教師除在游戲過程中細致觀察外,還可以在分享的時候鼓勵幼兒先將自己想要表達的內容分享出來,從而了解幼兒內心的真實想法,以更好地增強分享的有效性。第四,通過體驗式教研,了解真正發揮幼兒自主性的方式方法。為使教師在實際工作中更加得心應手,我們采取了體驗式教研的方式,讓教師現場模擬幼兒的游戲過程并進行分享,從而體驗不同形式的集體分享,使教師在親身實踐中有所感悟,進而去改進教學。
上述研究活動促使青年教師更好地去分析、思考,自身的反思能力得以極大提升。教師教育觀念和教學方法的轉變,為幼兒提供了充分的表達與展示的空間,使幼兒在好習慣的養成上得到了不同程度的進步,真正達到了師幼共同成長的良好效果。