電力企業黨建科學化管理

李福容

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（ 2018） 9-120-01

摘 要；社會的發展以及市場化經濟體系的成熟，使得電力企業也面臨著重大的改革。而在具體的改革中不可避免的會出現一些思想問題，還需要通過黨建工作的管理，促進電力企業科學化、規范化發展，進而提升企業的核心競爭力。本文主要對電力企業黨建工作的科學化管理對策進行分析。

關鍵詞：電力企業 黨建工作 科學化管理

社會的發展促進了經濟的繁榮，同時也使得電力企業獲得了更大的發展空間。新的社會形式下，電力企業獲得了更大的發展機會，特別是在新的歷史時期下，電力企業的管理機制和方式都發生了巨大的變化，呈現出良好的發展趨勢。但是由于多種因素的影響，使得電力企業黨建工作的效率無法有效的發揮出來，黨建工作方式和內容都無法適應企業當前的發展需求，阻礙了電力企業的發展步伐。所以為了促進電力企業的發展，還需要加強對電力企業黨建工作的完善。

一、電力企業黨建工作中存在的問題

（一）基層組織建設缺乏科學性

改革開放的深入使得社會的經濟、政治和文化等也受到多方面的影響，同時企業面臨著嚴峻的、復雜的考研。受多元化思想的影響，黨員的價值觀也呈現多元化發展的趨勢。特別是在社會和經濟的雙向轉型時期，黨的基層組織建設也逐漸向科學化發展，但是在具體的實施過程中卻存在很多的問題。導致黨員的先進性受到影響，所以還需要堅定黨員的意志，鞏固黨的執政能力。

（二）黨內民主建設缺乏科學性

隨著我國政治體制的改革使得人們群眾參與政治的熱情被激發，而民主發展、建設也對黨內民主建設提出了新的要求和任務。當前，人民群眾的民主訴求不斷的提升，黨員越來越注重自身的參與權、監督權以及知情權的發揮。但是從具體的民主建設情況來看，黨內民主發展的形式還不夠完善，領導干部對民主開放的意識不強，相應的制度建設不完善，進而形成倒逼機制，所以還需要大力的推行黨內民主建設。

（三）干部選拔任用缺乏科學性

電力企業黨建工作中合理的選擇人才和任用人才是影響黨建工作成敗的關鍵，而黨建工作中領導干部的選擇則直接影響黨員隊伍的建設以及黨建工作中執政能力的發揮。當前電力企業中雖然一直采用公推直選以及競爭上崗的方式選撥黨員干部，但是在具體的實踐過程中公信力不強，所以還需要提升黨員干部選撥的科學化、規范化和民主化，進而提升黨員選拔的公信力。

二、電力企業黨建工作科學化管理的對策

（一）轉變傳統的黨建工作理念

電力企業在黨建工作開展中，還需要注重對黨建思想觀念的改革和更新，針對傳統的思維模式進行有效的改善，與時俱進提升黨建工作的效率。首先，電力企業領導需要加強對黨建工作的重視；其次，還需要加強對黨建工作規章制度的完善，同時保證黨建工作的落實，促進電力企業得到更好的發展。

（二）加強對黨建工作的創新

電力企業黨建工作中還需要根據時代的發展促進黨建工作的建設，并根據電力企業的具體發展需求，對工作內容進行創新，進而更符合時代的發展。首先，加強對黨建工作的組織建設，進而充分發揮黨組織的作用；其次，完善黨組織建設的規章制度，提升黨建工作的效率。同時，注重對黨建工作與其他工作的統籌和協調，促進黨建工作更好的發展。通過開展爭刨“四強”（政治引領力強、推動發展力強、改革創新力強、凝聚保障力強）黨組織、爭做“四優”（政治素質優、崗位技能優、工作業績優、群眾評價優）共產黨員為主要內容的“創先爭優”活動，努力創新黨建活動內容、方式，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。

（三）加強黨員隊伍建設

從我國大部分電力企業的發展情況來看，黨員隊伍建設中，整體素質偏低，這也是導致黨建工作無法有效開展的關鍵，所以要想加強黨員隊伍建設還需要注重對黨員自身素質的提升。首先，在黨員隊伍建設中需要以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及三個代表為主要的思想指導，并加強對黨員教育體系的完善；其次，在黨建工作中還需要注重與群眾的聯系性，并建立好黨群關系，提升黨建工作效率；最后，還需要注重對黨員干部的考核，對其對理論知識的掌握以及在實踐中的應用進行具體的分析。并根據社會的發展以及電力企業的需要，提升對黨員干部的要求。

（四）強調黨風廉政建設

市場經濟的發展條件下，容易使黨員滋生腐朽思想和享樂主義，過于注重個人的利益，忽視集體利益，從而使得電力企業的發展受到影響。因此電力企業黨建工作中還需要加強黨風廉政建設，加強對黨員隊伍的凈化。首先，在電力企業的內部，營造良好的黨員廉政文化建設，提升黨員的廉潔奉公意識；其次，建立相應的黨風廉政制度，加強對黨建工作的規范；最后，還需要加強對黨風建設的監督，包括生活以及工作上的監督。在保證黨員隱私的基礎上，加強對黨員干部的審查，同時黨員干部也需要自覺的接受監督，對存在問題的黨員干部進行嚴肅處理，保證電力企業的紀律性。

三、結語

隨著科技和經濟的發展，人們的生活水平得到了有效的提升，電力企業作為國民經濟的重要產業支柱，對社會的發展以及人們的生活都具有一定的影響，為了保證電力企業能夠獲得更好的發展，還需要加強黨建工作的建設，進而為電力企業的發展奠定基礎。

參考文獻：

[1]付新龍.對提高電力企業黨建工作科學化管理水平的探討[J].管理觀察，2012 （25）： 40-40.

[2]馮新剛.電力企業黨建科學化管理的創新之路[J].東方企業文化，2012 （18）：225.