試論新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施形勢下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略

王寶清

摘要：近年來，會(huì)計(jì)行業(yè)為我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的建設(shè)做出巨大的貢獻(xiàn)。作為確保會(huì)計(jì)行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障，會(huì)計(jì)人員的專業(yè)技能和職業(yè)道德不僅關(guān)系著企業(yè)財(cái)務(wù)管理的質(zhì)量，而且對(duì)于企業(yè)的整體發(fā)展具有重要影響。鑒于此，本文對(duì)新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施對(duì)會(huì)計(jì)人員的影響進(jìn)行分析，并對(duì)新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略展開研究。此次研究的主要目的是為了提高我國會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)，促進(jìn)我國會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)綿薄之力。

關(guān)鍵詞：新《會(huì)計(jì)法》；會(huì)計(jì)人員；職業(yè)道德

2017年11月4日，通過第十二屆人民代表大會(huì)堂常務(wù)委員會(huì)第三十次會(huì)議決定，對(duì)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》進(jìn)行修正，自2017年11月5日實(shí)施?！吨腥A人民共和國會(huì)計(jì)法》是規(guī)范我國會(huì)計(jì)人員的行為，保證會(huì)計(jì)資料的完善、真實(shí)和有效，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)管理，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的建設(shè)，維護(hù)社會(huì)注意市場經(jīng)濟(jì)的秩序而規(guī)定的法律。因此，本文對(duì)新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施形勢下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略展開研究，無疑對(duì)于促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展具有理論性的意義。

一、新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施對(duì)會(huì)計(jì)人員的影響

隨著新《會(huì)計(jì)法》的頒布，對(duì)我國廣大會(huì)計(jì)從業(yè)人員造成不同程度的影響，有利也有弊?！稌?huì)計(jì)法》修訂后會(huì)計(jì)工作人員不再需要會(huì)計(jì)從業(yè)證，也使得會(huì)計(jì)人員的精神上得到了一定的解放，有利于提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的專業(yè)技能的水平，發(fā)揮出會(huì)計(jì)應(yīng)有的作用，提升會(huì)計(jì)人員的地位。此外，還能提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的專業(yè)水準(zhǔn)和道德素質(zhì)，為我國會(huì)計(jì)事業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。但《會(huì)計(jì)法》的頒布對(duì)于會(huì)計(jì)從業(yè)者而言，不僅會(huì)增加學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)的壓力，并且對(duì)于做假賬的會(huì)計(jì)從業(yè)者加大了懲罰的力度。若經(jīng)發(fā)現(xiàn)做假賬的現(xiàn)象，責(zé)任人將不得在再從事會(huì)計(jì)工作，會(huì)計(jì)人員將在5年內(nèi)不得從事會(huì)計(jì)工作。由此可見，新《會(huì)計(jì)法》對(duì)于我國會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展和監(jiān)督而言具有重要的作用。

二、新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略

（一）提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)

提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)，有利于提高會(huì)計(jì)工作的水平和確保會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。新《會(huì)計(jì)法》的頒布和實(shí)施，要求會(huì)計(jì)人員需要具備實(shí)事求是、客觀公正、依法辦事，熟悉會(huì)計(jì)制度及經(jīng)濟(jì)法規(guī)、敬業(yè)愛崗，為企業(yè)的決策者提供完善、及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、合法、有效的會(huì)計(jì)信息，充分發(fā)揮出會(huì)計(jì)的職能。例如：建立完善的人才培養(yǎng)計(jì)劃，使會(huì)計(jì)人員能夠通過培訓(xùn)不斷的提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能水平，并為會(huì)計(jì)人員制定出清晰的晉升道路，從而有效的提高會(huì)計(jì)人員的心理知識(shí)、公關(guān)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、工作方法等方面的水平，提升會(huì)計(jì)人員自身綜合知識(shí)水平。

（二）加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員參與企業(yè)稅收管理的力度

新《會(huì)計(jì)法》頒布與實(shí)施，將會(huì)不斷的深化的我國會(huì)計(jì)行業(yè)的改革。近年來，國家查處涉稅犯罪事件中，有會(huì)計(jì)人員幫助企業(yè)逃稅、漏稅，虛假發(fā)票的行為發(fā)生。因此，需要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員參與企業(yè)稅收監(jiān)督的力度，例如：加大對(duì)會(huì)計(jì)人員日常工作和人員管理的監(jiān)督工作，加大對(duì)開虛假發(fā)票、假賬、逃稅等犯罪行為的制裁力度，強(qiáng)化會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督力度。對(duì)于違法的會(huì)計(jì)人員，要進(jìn)行曝光和披露，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)督部門應(yīng)加快建立和完善信息共享制度，減少會(huì)計(jì)人員違規(guī)的行為發(fā)生。

（三）提升會(huì)計(jì)人員的地位

在企業(yè)會(huì)計(jì)工作中，即便有健全的內(nèi)控制度、核算管理制度，若企業(yè)會(huì)計(jì)工作得不到重視，依然難以發(fā)揮出會(huì)計(jì)人員參與到經(jīng)營管理的作用。首先會(huì)計(jì)工作需要得到企業(yè)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視，給予足夠的支持和信任，為會(huì)計(jì)人員參與企業(yè)經(jīng)營管理提供運(yùn)行的契機(jī)和平臺(tái)；其次，把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作作為企業(yè)管理的重要組成分部分，發(fā)揮出會(huì)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)、動(dòng)員、主導(dǎo)的作用，為企業(yè)的經(jīng)營管理指導(dǎo)思路；最后，企業(yè)管理者，應(yīng)積極調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員及職能部門參與企業(yè)經(jīng)營管理的意識(shí)，提升會(huì)計(jì)人員的地位，發(fā)揮出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作應(yīng)有的水平。

除此之外，會(huì)計(jì)人員應(yīng)積極主動(dòng)為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值，例如：風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控制度方面，通過加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部信息控制，可以很好的規(guī)避銷售人員為了盲目的追求銷售額，而忽視風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)象。并且可為企業(yè)的定價(jià)策略上提出自身的建議，幫助企業(yè)開展更多的經(jīng)營活動(dòng)，規(guī)避企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。

三、結(jié)束語

綜上所述，本文新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施對(duì)會(huì)計(jì)人員的影響進(jìn)行分析，分別從提升會(huì)計(jì)人員的地位、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員參與企業(yè)稅收管理的力度和提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)三方面，對(duì)新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略展開探討。毫無疑問，新《會(huì)計(jì)法》的頒布和實(shí)施，對(duì)于我國會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展具有重要的影響。因此，在未來的工作中，還需加強(qiáng)新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施形勢下財(cái)會(huì)人員應(yīng)對(duì)策略的研究，為提升會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)和促進(jìn)我國會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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（作者單位：華電福新能源股份有限公司古田溪水力發(fā)電廠）