■ 文 / 本刊記者 劉華彬
(陳先志系安徽省金寨縣四季春茶葉專業合作社理事長)

全國人大代表陳先志是安徽省金寨縣四季春茶葉專業合作社理事長、黨支部書記,也是縣委委員、全國勞動模范。他的合作社成立于2007年9月,是金寨縣第一家合作社,黨支部成立于2009年7月,也是金寨縣第一家合作社黨支部。2008年春節前,一場大雪壓垮了合作社辦公場所,陳先志一家人差點喪命,當地鄉黨委書記趕來看他,給了他3000元過春節。這件事讓陳先志刻骨銘心,決心成立黨支部,在黨的指引下發展合作社,如今已有19名黨員。
2008年,合作社流轉了220戶農戶的近萬畝荒山,統一建設標準化良種茶園。建好的茶園,分成三類基地。一是1800畝緊密型基地,由合作社自己管理。二是4830畝合作型基地,成員自己管理,茶葉必須交給合作社,合作社按交易量返回一定比例盈余,比如交售100元茶葉返還20%即20元。剛開始返的是現金,結果一些成員拿去賭博,于是改為返還有機肥。三是1720畝松散型基地,成員自主管理,合作社不承諾收購,交售給合作社時也有交易量返還。三類基地管理有緊有松,既保證合作社加工有足夠的原料,也防止大包大攬所帶來的管理風險、市場風險。合作社的收購價比市場高,成員們也愿意把茶葉交給合作社。
合作社的茶葉基地通過了有機認證,從來不打農藥,2017年花了170萬元買餅肥,還全部裝上了探頭。合作社有自己的加工廠,注冊了品牌“沐芽”,產品只在自己的門市部銷售,中間環節利潤全部讓給消費者,還有質量保證。如今,合作社的茶葉根本不夠賣,大多都是老顧客。合作社的茶葉實現了優質優價,秋后的茶葉也要賣170元/斤。2017年,合作社銷售額470多萬元,農民采摘費就達173萬元。在合作社帶動下,當地農民都富裕了。
如今,合作社發展已10年,陳先志也常到各地調研,他得出一個結論:“合作社真的好做,真做真有效”。他說,當初搞合作社時,到底怎么搞不太清楚,合作社注冊、報項目、申報示范社,成員少了不行,因此有的成員就是掛個名,甚至都不知道自己是成員,有很多虛的東西。一些成員對合作社沒有貢獻,連茶葉都不交給合作社,合作社賺的利潤,你不分給他他去上訪,分給他又不公平。另外,過去是茶園入社土地不入社,合作社修路時一些成員不讓修,出現矛盾。因此,合作社必須改制,于是在2017年底召開支部擴大會議、成員代表大會,一致同意將合作社清算解散,重新設立一個高標準、高質量的合作社,并發了一封致廣大成員的公開信,將全部事情跟成員講清楚。
新的合作社從2018年開始運營,制定了章程,完善了機制。農戶加入必須是土地與茶園一起入社,茶葉全部交給合作社,土地按5000元/畝入股,合作社統一規劃,農戶自己管理茶園,所產效益歸農戶。盡管入社標準高,但要求入社的農戶都排著隊,合作社計劃初期成員不超過40戶,先做示范標桿?!凹俚暮献魃鐩]有信任感,成員沒有積極性。我們就做最接地氣的事,做最透明的事,做真正的事,跟成員貼心貼力地干?!标愊戎菊f。