加強新形勢下鐵路企業(yè)職工思想政治工作

齊靜

摘要：我國社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，在新時期的發(fā)展環(huán)境下，鐵路企業(yè)思想政治工作具有重要作用和意義。因此，本文主要站在新形勢發(fā)展的角度，針對加強鐵路企業(yè)職工思想政治工作重要性進(jìn)行分析，并提出合理工作方式。

關(guān)鍵詞：新形勢 鐵路企業(yè) 職工思想 政治工作

鐵路企業(yè)在當(dāng)前環(huán)境發(fā)展的過程中，必須要堅持科學(xué)合理的思想政治工作為核心，始終堅持運輸經(jīng)營中心開展工作，積極推進(jìn)服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，保證營造個和諧發(fā)展環(huán)境。

一、認(rèn)識加強新形勢下鐵路企業(yè)職工思想政治工程的重要性

1.加強思想政治工作，體現(xiàn)國有企業(yè)自身特征。我國在建設(shè)小康發(fā)展社會的過程中，國有企業(yè)具有重要作用，而國有企業(yè)想要確保良好的發(fā)展，思想政治工作具有重要作用，與國有企業(yè)改革和順利發(fā)展具有密切的聯(lián)系，能夠充分展現(xiàn)國有企業(yè)鮮明發(fā)展的特征。而面對新形式的發(fā)展環(huán)境下，鐵路企業(yè)就需要將思想政治工作全面加強和改進(jìn)，提高員工自身積極性，保證國有企業(yè)自身的發(fā)展價值。

2.加強思想政治工作，強化企業(yè)發(fā)展思想。思想政治工作與企業(yè)的順利發(fā)展具有密切的聯(lián)系，在這樣的發(fā)展環(huán)境下，就需要引導(dǎo)黨員和干部以及職工對黨的思想有一個正確的認(rèn)識和理解。但由于我國當(dāng)前新形勢發(fā)展速度較快，就需要改進(jìn)思想政治工作，確保工作人員樹立一個正確工作的意識，最終實現(xiàn)企業(yè)的思想和行動的統(tǒng)一發(fā)展。

3.加強思想政治工作，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。當(dāng)企業(yè)進(jìn)入發(fā)展困難時期，就需要思想政治工作的引導(dǎo)，加強員工自身的目標(biāo)和理念。另外，當(dāng)企業(yè)發(fā)展到關(guān)鍵時期，需要激勵員工工作熱情，提高工作團(tuán)隊的意識和精神。除此之外，當(dāng)企業(yè)發(fā)展處在平穩(wěn)時期，需要存儲員工自身能力。總體而言，鐵路企業(yè)在完成每一項工作的過程中，都與思想政治工作具有密切的聯(lián)系。由此可見，只有深入強化思想政治工作，才可以保障鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。

二、掌握新形勢下鐵路企業(yè)思想政治工作的重點內(nèi)容

1.重點關(guān)注黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部是企業(yè)發(fā)展的帶頭人，所以，就需要加強領(lǐng)導(dǎo)班子的理論學(xué)習(xí)和思想建設(shè)。在對理論學(xué)習(xí)的過程中，需要全面提升理論素養(yǎng)和思維能力。另外，還需要定期組織領(lǐng)導(dǎo)干部對先進(jìn)法律和管理知識的學(xué)習(xí)，有效提高整體工作質(zhì)量。除此之外，還需要在實際活動中學(xué)習(xí)，保證在實踐活動中能夠合理應(yīng)用理論知識和理念，最終進(jìn)一步提高自身決策的能力。由此可見，想要在新形勢發(fā)展環(huán)境下，加強企業(yè)職工思想政治工作，就需要全面提高員工自身綜合素質(zhì)與專業(yè)水平。

2.開展形式任務(wù)的教育。需要充分運用媒體技術(shù)自身的優(yōu)勢，通過圖片和數(shù)據(jù)以及實例的方式體現(xiàn)，在改善生產(chǎn)條件的同時，提高員工自身的經(jīng)濟(jì)收入，保證能夠?qū)崿F(xiàn)最終的目標(biāo)。另外，需要實現(xiàn)年度運輸經(jīng)營為主要目標(biāo)，采取講發(fā)展和談?wù)J識的方式，保證每一個員工自身都具備經(jīng)營中的壓力，從而加強整體發(fā)展理念和意識。除此之外，還需要加強對安全知識的專業(yè)教育，采取案例等相關(guān)形式，大力推廣安全教育和知識以及理念，最終保證員工能夠堅持安全的思想工作。由此可見，在加強企業(yè)職工思想政治工作的過程中，就需要開展科學(xué)合理的培訓(xùn)活動，并適當(dāng)提高員工自深收入，才可以保障鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。

3.開展良好的思想政治工作。在完善職工思想制度的過程中，需要將職工思想動態(tài)全面分析和記錄，采取走訪的形式，將生產(chǎn)規(guī)劃進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，從而有效避免傾向性的問題。另外，還需要提高人文關(guān)懷的重要程度，時刻關(guān)注偏遠(yuǎn)地區(qū)和生活苦難員工的思想動態(tài)，確保員工自身思想理念的合理性。除此之外，打破傳統(tǒng)調(diào)查方式，實施先進(jìn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)交流和創(chuàng)新的手段，創(chuàng)建合理的信息交流平臺，保障員工遇到問題能夠及時解決。由此可見，在強化鐵路企業(yè)員工思想政治工作的過程中，必須要保證員工能夠?qū)λ枷胝卫砟钣幸粋€正確的理解和認(rèn)識，才可以有效提高自身思想政治工作能力和水平，最終在新形勢發(fā)展環(huán)境下，保障鐵路企業(yè)的順利開展。

三、優(yōu)化新形勢下鐵路企業(yè)思想政治工作的方法

1.提高制度化管理水平。充分發(fā)揮黨組織自身核心作用與優(yōu)勢，確保思想政治工作與核心工作的統(tǒng)一開展，最終全面完善和創(chuàng)新思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)和工作體系。另外，還需要不斷改善評價考核制度，依照領(lǐng)導(dǎo)和管理人員工作狀況，采取全方位的考核制度，在加強各個階層工作人員大局和責(zé)任意識的同時，保障為思想政治工作的順利開展，奠定一個堅實的基礎(chǔ)。

2.提高科學(xué)化管理水平。需要積極引導(dǎo)正確的思想理念，確保員工能夠明確合理的發(fā)展方向，必須要做到實事求是，采取實例和信息以及數(shù)據(jù)等相關(guān)資料，證明發(fā)展目標(biāo)的合理性。另外，還需要保證工作中技巧的合理性，促進(jìn)各個階層干部與管理人員的溝通，采取討論的方式，保證員工在輕松的氛圍下完成工作。除此之外，還需要將工作理念全面創(chuàng)新和改善，結(jié)合有關(guān)管理學(xué)和心理學(xué)以及企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的知識，進(jìn)一步豐富思想政治工作中的內(nèi)容。

3.提高集約化管理水平。需要依照企業(yè)健康發(fā)展和維護(hù)員工權(quán)益的理念，積極參與民主管理和監(jiān)督工作，從而確保能夠維護(hù)員工自身的基本權(quán)益。另外，還需要鐵路企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)定期組織員工對科學(xué)與崗位專業(yè)知識進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保技能競賽的順利開展。除此之外，站在共青團(tuán)的角度，需要組織團(tuán)員對理論知識進(jìn)行學(xué)習(xí)，保證能夠在實際生產(chǎn)和經(jīng)營中發(fā)揮重要的作用。由此可見，我國在新形勢的發(fā)展環(huán)境下，只有提高整體集約化管理水平，才可以進(jìn)一步加強企業(yè)職工自身思想政治工作，最終推進(jìn)鐵路企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

四、結(jié)論

綜合上文所述，我國當(dāng)前鐵路企業(yè)發(fā)展雖然在快速發(fā)展，但由于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求較高，導(dǎo)致其發(fā)展?fàn)顩r不能夠滿足當(dāng)前環(huán)境需求。所以，就需要在新形式的發(fā)展環(huán)境下，進(jìn)一步強化鐵路企業(yè)職工自身的思想教育，確保自身具備正確發(fā)展理念和思想，才可以推進(jìn)鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。