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學生的差異性是教師幸福的本源

2018-01-06 20:12:52王海常
考試周刊 2018年1期
關(guān)鍵詞:專業(yè)成長職業(yè)倦怠

摘 要:因?qū)W生差異性的存在,教師要把每一個學生作為自己的研究對象,把他們存在的差異性作為自己寶貴的教育教學資源,在研究中提升自己的專業(yè)素養(yǎng);將教學理性地回歸到學生的生活,公平公正地對待學生的差異性,并在教學中有效地實現(xiàn)與學生的交往,從而豐富教師自己的精神生活,化解自身的職業(yè)倦怠。

關(guān)鍵詞:差異性;職業(yè)倦怠;專業(yè)成長;生態(tài)和諧

羅素說過:“須知參差多態(tài)乃是幸福的本源。”教師教育的每一個學生都具有個人的獨特性與差異性。教師應該在教學中發(fā)現(xiàn)每個學生身上的閃光點。這需要教師在自身情感體驗過程中去體會學生的差異性,在教學中塑造學生多姿多態(tài)的人生。正如蘇格拉底所說:“每個人身上都有太陽,主要是如何讓它發(fā)光。”

一、 學生的差異性是客觀存在的

我國著名教育學家陶行知先生提出了“生活即教育,社會即學校”的教育觀念。他在《生活教育的創(chuàng)立與成長》中指出:“教育不通過生活是沒有用的,需要生活的教育,為生活來教育,為生活而教育。”合作教育學的代表也深知:“兒童不可能把自己的生活、自己的印象、自己的感受遠遠地丟在校門之外,懷著純而又純的學習愿望來到學校。”

學生所受家庭熏陶與所處外部環(huán)境影響是不同的;也就造就每個學生智力結(jié)構(gòu)體系、學習風格、人格及所掌握知識不同。也就說每個學生具備的語言、音樂、邏輯、美術(shù)、運動等等能力是不同的。一些研究人格的心理學家提出了“大五”人格理論,描述了人格主要緯度的超級特點:開放性,責任感,外向性,宜人性和神經(jīng)質(zhì)。從這五個方面可以思考學生的人格,分析他們的情緒穩(wěn)定性與責任感,是外向或者內(nèi)向。研究氣質(zhì)的科學家也對氣質(zhì)作了分類。最著名的分類法由亞歷山大·切斯和斯特拉·托馬斯提出的。他們認為氣質(zhì)分為三個類型:易養(yǎng)型,通常情緒樂觀,能夠迅速建立常規(guī),并容易適應新的體驗;難養(yǎng)型,通常反應消極,具有攻擊傾向,缺乏自我控制,而且接受新體驗的速度較慢;發(fā)動緩慢型,不太活躍,多少有些消極,適應能力差,反應強度低。

二、 學生的差異性是助力教師專業(yè)成長的推進劑

關(guān)注學生的差異,深入了解學生的差異性,促進教師專業(yè)化成長是現(xiàn)代教育不可或缺的一個重要組成部分,學生的差異性是助力教師專業(yè)成長的推進劑。

1. 了解差異,尋求本真

“物之不齊,物之情也。”教育的本真,就是要承認差異,了解差異,尊重差異,催生每一個學生的生命價值,為每一個學生的終身發(fā)展奠基,讓每一個學生各得其所地發(fā)展,還原教育心態(tài)本真發(fā)展。

了解差異,尋求本真,是教師專業(yè)化成長的“敲門磚”。教育的美,美在差異,美在真實。在這將近三十余年的教育生涯中,最讓我難忘的一個學生——喻民,2001年秋季開學時,我在一所職業(yè)學校因各類原因而招生了初中學生,擔任初三(1)班的班主任,該班是從全縣各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學招收而來的插班生,管理難度便可想而知了,有一個學生引起了我的注意,衣服邋遢,上課睡覺,反應遲鈍,不與人言語,一點也不受學生、老師的歡迎。國慶節(jié)到了,我要求每一位學生把自己在原來的初中學校的檔案,以及自己的家庭詳細情況以書面的形式,假后返校交給班主任。我仔細查閱了每一位學生的檔案,其中喻民同學的檔案讓我吃了一驚,一年前的他,活潑、樂觀、整潔、優(yōu)秀。初二第一學期,長年在外打工的父親被水泥攪拌機絞死,爺爺患癌癥而死,母親在爺爺出葬的那一天成了瘋子,一個美滿幸福的家庭,突遭橫禍,他成了一個孤苦伶仃的孤兒。我馬上意識到問題的所在,同時心里也感到很愧疚,于是,我想用我們教師的良知去喚醒一個沉睡的靈魂。機會來了,休假后的第三天是他的生日,我送給他一份精美的禮物,并寫了一段話:“孩子,其實你是很優(yōu)秀樂觀的,不要怕,就是天塌下來,還有老師頂著呢,有困難找老師。”從那時起,喻民便成了班里的寵兒。四年后,我收到了從某大學寄來的一封信,得知他已是一名重點大學的大學生,他說:“老師,您是我一生中遇到的最好的老師,沒有您,我的人生是灰暗的。”我回信給他:“喻民,你完全搞錯了,是你教會了我,直到遇到你,我才知道如何做老師。”本真的教育是一棵樹撼動另一棵樹,是一朵云推動另一朵云,是一個靈魂塑造另一個靈魂,是一腔真愛。

2. 關(guān)注差異,共同成長

每個學生都是獨立的人,有其自然屬性、社會屬性和精神屬性。我們教師應關(guān)注學生差異,來成長學生,也成熟了教師自身。

(1)關(guān)注差異,樹立新型的教師觀

教師在課改中是教育教學的研究者,是塑造學生心靈的使者,是學生潛能的喚醒者。給予會給無助學生的心靈帶來希望,給稚嫩的雙手帶來力量,給卑微的學生帶來自信。

(2)關(guān)注差異,樹立新型的學生觀

新課程要求每一個教育工作者應充分關(guān)注每一個個體的全面發(fā)展和終身發(fā)展。把課堂還給學生,把學習的主動權(quán)交給學生,為每一個學生提供展示才華的機會,只有差異,沒有差生。

3. 利用差異,促進發(fā)展

教師專業(yè)成長的基本方式有“自我反思、同伴互助、專家引領(lǐng)”三個基本方式,我認為還有一個更為直接、更加基本、更為客觀的方式,就是現(xiàn)實差異性的研究和利用。

三、 學生的差異性是化解教師職業(yè)倦怠的溶化劑

教師職業(yè)倦怠是指教師不能順利應對工作壓力的一種極端反應,是教師伴隨長期高壓水平的壓力體驗下而產(chǎn)生的情感、態(tài)度和行為的衰竭狀態(tài),工作熱情喪失,易煩躁,易發(fā)怒,長期處于焦慮狀態(tài)、抑郁狀態(tài),生活無樂趣,工作憑習慣,缺乏激情,思維定勢。破解技術(shù)專業(yè)倦怠的根本途徑——教師在教育教學中,只有把每一個學生看成是自己的研究對象,進行研究,帶著問題研究,這樣會激發(fā)教師持續(xù)學習和工作的欲望,為教師的專業(yè)素養(yǎng)的提升和發(fā)展提供了動力,而學生的差異性為教師的科學研究提供了豐富的原材料。

在班級管理中,學生的差異性,是教師管理智慧和教育藝術(shù)的完美展現(xiàn)。一個班級多則六七十,少則有四五十,人上一百,形形色色,一個班級總有一些有問題的學生,在班級管理中,總會出現(xiàn)這樣或那樣的問題,當出現(xiàn)問題時,我們的第一反應不是去責怪、埋怨,甚至激怒學生,而是懷著一顆好奇的心,不停地問:為什么是這樣?為什么出現(xiàn)這個問題?要像科學家發(fā)現(xiàn)不明飛行物一樣去研究,把學生當做自己的研究對象,這樣我們就會靜下心來去調(diào)查事實的真相,尋求解決問題的方法和途徑。我參加工作的第一個學年,兼任初一的班主任,我的班主任室是與教室連在一起的,進出辦公室,必須經(jīng)過教室的后門。有一天,有學生在班主任的門上用紅色的粉筆寫下幾個醒目的大字“某某老師之墓”,起初我沒有發(fā)現(xiàn),直至我上課的時候,一上講臺,看到了這幾個大字,心里為之一震,便立即靜下心來,思考解決這個問題的方法。值日生施口令“起立”時,我要求學生站好,把凳子放置課桌的下面,然后全體向后轉(zhuǎn),“默哀三分鐘”,完畢后學生哄然大笑,我便因勢利導跟學生交流,就這一件事全班同學課后開展討論。每人寫一篇日記,題為《我與老師說說心里話》。通過調(diào)查研究,是因班級制度過嚴,制度的制定和執(zhí)行全由班主任一個人說了算,有一部分學生心里有怨氣,不服,于是乎,便有了前面的一幕。接下來,修訂班級管理制度,這一次,我完全放手于學生,只是交代了幾個原則,一是制度的全面性和廣泛性,二是制度的可操作性,三是制度的可控性。采取的方法是從群眾來到群眾去,制度是學生自己醞釀出來的,學生易于接受,也樂于接受。通過這一件事,師生的感情更加融洽了,班級管理也輕松了,學生的自主管理加強了,班主任有更多的時間去了解學生,研究學生,發(fā)現(xiàn)學生,同時也成長了學生,幸福了老師。endprint

在課堂教學中,學生的差異性能讓師生的靈魂碰撞出絢麗的浪花。我在下鄉(xiāng)時聽過這么一位數(shù)學老師的課,內(nèi)容是三角形的內(nèi)角和是180°的證明,教師的講課是從特殊到一般,先是正三角形、直角三角形,再到一般的三角形,要求學生猜一猜:三角形的內(nèi)角和是多少?學生異口同聲地回答:180°。用什么方法來驗證呢?然后老師要求每一位學生在稿紙上隨手畫一個三角形,說出其內(nèi)角和是180°的驗證方法,教室里便開始“熱鬧”起來了,接下來,是同學們的展示,同學A說:“我畫的三角形其內(nèi)角和確實是180°,我是用量角器量出來的。”同學B說:“今天我沒帶量角器,我是把三角形的三個角剪下來,拼成一條直線,也能說明三角形的內(nèi)角和是180°。”同學C說:“我是用幾何方法證明出來的,三角形ABC,通過A點往BC邊上作垂線,一個三角形變成了兩個直角三角形,便知三角形ABC的內(nèi)角和是180°。”在這三位同學講的基礎上,老師稍作總結(jié),趁勢又點了“一把火”,添輔助線可以證明,如何添輔助線呢?請同學們獨立思考,思考起來有困難的同學,可以參考教材,五分鐘后,學生的答案出來了,通過A點作BC的平行線,也可以通過B點作AC的平行線,也可以通過C點作AB的平行線,都可以證明三角形的內(nèi)角和是180°。老師作了點評,這種添輔助線的方法,其目的是以三角形的任何一個角為基點,通過角相等,把三角形的三個角轉(zhuǎn)換到一條直線上來。除了上述添輔助線的方法,是否還有其他的方法?老師的話還未落音,有一位同學接著老師的話講:“剪拼法讓我想到了另一種添輔助線的方法,可以把三角形的三個角同時轉(zhuǎn)移至新的點上,使之成為一條直線,三角形ABC,在BC邊上取一點D,過D點作AB的平行線交AC于F,再過D點作AC的平行線交AB于E,再通過角相等,可證明三角形的內(nèi)角和是180°。”這堂課對于我們聽課者來說,是一種享受,更何況授課者,滿臉的幸福和開心。教師讓每一位學生的個性和才能得到了自由地展現(xiàn),淋漓盡致地發(fā)揮。有時,學生想到的教師未必想到,學生看到的教師未必看到,當學生千奇百怪的問題和看法展現(xiàn)在你面前時,你會驚嘆學生的思維如此豐富,它無疑是一個巨大的資源寶庫,同時它也撞擊著教師的思維和思想。課堂是師生生命會師的地方,是師生思想相互碰撞的地方,在這里流淌著奮斗,流淌著精神,流淌著幸福。

四、 學生的差異性是構(gòu)建高效、和諧、生態(tài)課堂的清新劑

生態(tài)課堂是多元的個性化課堂,正是由于學生差異性的存在,課堂才變得有聲有色、有滋有味;正是由于學生差異性的存在,課堂才是一個動態(tài)生成的課堂,是一個動態(tài)平衡系統(tǒng),學生的知識在動態(tài)中生成,能力在動態(tài)中培養(yǎng),思維在動態(tài)中碰撞,靈感在動態(tài)中交匯,人格在動態(tài)中完善,素質(zhì)在動態(tài)中提升。

作者簡介:

王海常,中學一級教師,湖南省邵陽市,新寧縣教育科技局招考辦。endprint

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