試論思想政治在社會保險中的體現(xiàn)

梁軍

摘要：隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展，我國人們對生活水平和生活質(zhì)量的要求也隨著激增經(jīng)濟水平一樣越來越高。人們關(guān)注的熱點也從基本的衣食住行也漸漸擴展到了對提高生活質(zhì)量保障上面，越來越多的人們開始關(guān)注保險方面的信息。這就要求我國社會保險方面的管理和機制不斷的完善，從而更好的滿足人們?nèi)找嬖鲩L的對社會保險方面的需求，而在整個管理和機制完善的過程中，思想政治起到的統(tǒng)籌作用更是不容小視，因此本文將論述思想政治在社會保險中的的體現(xiàn)和作用。

關(guān)鍵詞：社會保險 思想政治 作用

為適應(yīng)隨著經(jīng)濟不斷增長的人們對社會保險方面的需求，社會保險相關(guān)的管理和機制就必須得到改善和完善，這也就要求，工作人員們不僅要努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，同時也要提高自己的思想道德的素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。職工們素質(zhì)的提升既可以豐富他們的精神和精神，還有利于自身職業(yè)道德和態(tài)度的提高，進而更好的服務(wù)大眾群體。工作人員的思想素質(zhì)上的提高不但有利于整個社會保險業(yè)務(wù)服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，還可以為我國實現(xiàn)和諧社會貢獻出這個單位應(yīng)該貢獻的力量。因此要充分發(fā)揮思想政治在社會保險中的作用。

一、思想政治在社會保險工作中起到激勵的作用

要想不斷的提高和完善社會保險相關(guān)對的管理和制度，提高整個單位的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，就要使得思想政治在整個社會保險中發(fā)揮出它激勵的作用。首先對社會保險的相關(guān)人員進行培訓(xùn)，使職工們充分認識到社會保險在如今社會下的發(fā)展形勢。現(xiàn)如今，若要實現(xiàn)這個目標，就不得不創(chuàng)建一系列的規(guī)章制度進行管理和指導(dǎo)，而且要持續(xù)完善這個制度，在平時的管理中不斷地匯總、整理和綜合。因為企業(yè)有現(xiàn)代管理制度，企業(yè)形象的好壞在執(zhí)行公務(wù)時體現(xiàn)出來，并且會影響企業(yè)與員工的關(guān)系，對企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展也頗有影響。所以，恪守企業(yè)制度，改善陳舊企業(yè)的風(fēng)格，整體提高企業(yè)全方位的精神面貌，堅信誠實的工作態(tài)度，遵守規(guī)章制度，依法處理各項事務(wù)。在現(xiàn)代化技術(shù)迅速發(fā)展的中國，伴隨著社會化的發(fā)展，企業(yè)不得不轉(zhuǎn)型管理模式，唯有科學(xué)化、現(xiàn)代化的管理方法，才能確保員工恪守并執(zhí)行企業(yè)的管理制度。所以，加強對職工思想方面的教育，鼓舞員工勇敢發(fā)表個人的想法和理念，員工們才會更加積極的履行自己的職務(wù)，唯有如此才能推進整個企業(yè)的發(fā)展。但是假使違背了思想政治工作的理念，只是一味的依靠制度，那制度就如廢紙一張，毫無落實的意義，然而思想政治的引導(dǎo)，可以明確企業(yè)發(fā)展的方向，確保企業(yè)各項指標能夠順利實現(xiàn)，才能充分調(diào)動員工的積極性，有層有次的開展企業(yè)的各個項目。

二、思想政治在構(gòu)建和諧社會保險機制的積極體現(xiàn)

思想政治在構(gòu)建和諧的社會保險制度體現(xiàn)出的積極表現(xiàn)，不僅能使社會保險的管理和機制充分的適應(yīng)當今社會發(fā)展的需要，同時將社會保險作為影響員工工作生活的作用也發(fā)揮到了極致。思想政治在整個單位的積極作用，有助于創(chuàng)造更加和諧的企業(yè)，從而提升整個服務(wù)的質(zhì)量和業(yè)務(wù)的水平，而要想使這些積極作用得到充分的表現(xiàn)，企業(yè)本身就要將思想政治作為解答職工實際生活中遇到的問題的利器，解決他們以為思想上或道德上遇到的困惑，幫助員工們消除消極的情緒，理順情感，調(diào)節(jié)心情，減少職工們焦躁的情緒，從而更好地幫助他們解決情緒上的疑點，全身心的投入到工作中，并將積極樂觀的情緒帶到所服務(wù)的廣大群眾身上從而進一步的提高全行業(yè)的服務(wù)質(zhì)量。

關(guān)注全體員工關(guān)注的熱點話題，通過思想政治的教育，即使的發(fā)現(xiàn)員工身上潛在的但還未造成惡劣影響的思想問題，提前預(yù)測出突發(fā)事件的發(fā)生，解決員工們的后顧之憂，使員工們能全身心的投入到工作中去。

三、思想政治對管理人員素質(zhì)上的強化作用

在強調(diào)并對全體員工的素質(zhì)強化方面，要始終堅持以企業(yè)文化理念為指導(dǎo)，堅持向全體員工進行員工職業(yè)道德的教育，完善并更新員工們對此的模糊或者不正確的認識從而糾正他們錯誤的工作認知和服務(wù)上的認知，同時進一步的加強員工們的企業(yè)發(fā)展的理念不動搖。通過思想政治的教育強調(diào)他們的集體主義理念，始終堅持以集體為重的理念，切不可為了一己的私利而背棄集體，做出損害集體利益的事，要始終堅守職業(yè)道德。

為了確保思想政治對每個員工的指導(dǎo)作用，使得企業(yè)的員工和領(lǐng)導(dǎo)都能樹立起正確的職業(yè)觀和職業(yè)道德，單位內(nèi)部可開展一系列的活動，幫助員工們樹立正確的人生觀和價值觀，以及強烈的為企業(yè)利益和集體利益奉獻和服務(wù)的觀念，通過相關(guān)的活動使得全體的員工樹立起共同的責(zé)任感和榮辱感以及全心全意為企業(yè)服務(wù)的熱情，真正的將企業(yè)的發(fā)展理念、技術(shù)理念、服務(wù)理念貫徹到實際工作中去。要積極強化思想政治工作在廉潔奉公上的具體體現(xiàn)，培養(yǎng)他們愿意并主動為企業(yè)和集體利益貢獻服務(wù)的精神。

參考文獻

[1]楊思斌.社會保險法實施中的問題與對策[J].云南行政學(xué)院學(xué)報，2013，5（4）：131

[2]鄭尚元，扈春海.中國社會保險立法進路之分析——中國社會保險立法體例再分析[J].現(xiàn)代法學(xué)，2010，7（3）：243