石麗君 李平 劉帥 何曉蕾
[摘要]習總書記“三嚴三實”的要求是新形勢下各級干部加強作風建設的新內涵,也是做好各項工作的指南。著眼全面從嚴治黨強基固本重大問題提出的新思想、新觀點,內涵豐富、博大精深,涉及到黨員領導干部修身做人、為官用權、干事創業的方方面面,是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要,為深入推進新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循,具有十分重要的理論意義和實踐價值。
[關鍵詞]三嚴三實;從嚴治黨;作風建設;道德修養
一、前言
加強基層黨組織建設是科學制定目標方向、精準破解發展難題的需要,作為一項重要的科學理念,“三嚴三實”在黨風建設中有著重要的意義。習近平總書記強調各級干部要“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實,創業要實、做人要實”這一重要理念,深刻闡述指明了新形勢下加強作風建設的新內涵,揭示了為人從政的根本,切中了干事創業的要害。該項課題研究能更好的提升“三嚴三實”的實踐水平,從而有效優化黨風建設。
二、加強高校黨支部工作建設
隨著經濟全球化、社會信息化的迅猛發展,世界范圍內思想文化的交流愈加頻繁,對大學生的思想道德和人生價值觀都帶來了巨大的影響,很多大學生進入大學后自理、自立、自控能力比較差,依賴性較強、獨立性較弱,他們不知道如何去適應這個新環境、新教育,因而出現了講排場、比闊氣等不良行為,如果不能幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀,對其進行正確的引導和教育,勢必會形成大隱患。
在信息技術迅猛發展的當下,大學生面臨前所未有的新格局,高校的黨建工作也面臨著新的復雜形勢,對此高校黨支部要與時俱進,積極適應、主動運用信息技術,勤于學習、善于學習,不斷提高理論文化修養與信息技術素養,努力用文化知識武裝自己。進一步加強和改進高校思想政治工作,結合高校實際,深刻領會“三嚴三實”精神實質,踐行“三嚴三實”要求,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,激發黨建活力,強化學習教育。
“三嚴三實”最重要的是領導帶頭,帶頭是最好的引導,領導干部要率先講嚴格、講規矩、講團結、講學習,以嚴的標準、嚴的監督、嚴的舉措、嚴的作風,加強自身思想政治修養,不斷強化理論武裝,認真學習習近平總書記系列重要講話精神,要樹立正確的用人導向,突破束縛發展的體制機制障礙。要進一步優化黨支部班子的整體結構,開展多層面培訓,提升黨員干部的素質,特別是加強對黨組織書記的培訓,強化工作創新,創新黨建工作思路。
三、黨員干部自身道德修養
“先從修身開始。一物不知,深以為恥,便求知若渴。”這是習總書記在陜北插隊的時候給自己定的座右銘。對于黨員干部而言,只有加強自己的道德修養才能在工作中少走彎路。如果說基層組織是黨的這座堡壘的執政根基,那么黨員干部就是堡壘的磚瓦,只有磚瓦質量合格,基礎夯實,黨的堡壘才能堅固。“千里之堤毀于蟻穴”。黨員干部應該從一開始就能抵得住金錢的誘惑,不要因為一些小恩小惠就失足于此,要時刻牢記作為一名黨員干部要有一個最基本的道德底線,那就是清正廉潔。
黨員干部將來能否挑起黨和人民的重擔,主要看是不是真正做到了擁護黨的基本理論、基本綱領、基本政策。現如今,在各種思潮碰撞、各種利益紛爭的國情下,黨員干部更應該明辨是非,堅守自己的做人底線,用共產主義的思想理念武裝自己的頭腦,在繁雜的改革浪潮中站穩腳步。
在我國全面建設小康社會的關鍵時期,我們不但面臨著經濟結構調整的振蕩,經濟增長的起伏、政策適應消化的轉變這三重疊加的矛盾壓力,而且還要解決自身產業結構不合理、資源環境約束加大等問題,任務之重前所未有。在這樣一個嚴峻的關鍵階段,我們黨員干部就更需要有一個敢打敢拼,弘揚吃苦耐勞、認真求實的精神。目前高校有些黨員領導干部不重視自身素質修養,漠視理論學習,眼中只有利益和權利,對黨員發展工作“無利全放手,有利全收手”。要充分認識錯誤的嚴重性,要堅固基層堡壘,就要解決好黨員干部的問題,要加強思想素質教育,提高思想覺悟,充分發揮黨員先鋒模范的作用。毛澤東說過,世界上怕就怕“認真”二字,共產黨就最講認真。要把“認真”作為一種根本的工作態度,干工作、做事情要科學嚴謹、精益求精,要發揚釘子精神,咬定青山不放松、一張藍圖抓到底,雷厲風行、馬上就辦、鍥而不舍、馳而不息地抓好工作落實。我們黨員干部一定要做到為了黨的事業,沖鋒在前,退卻在后;吃苦在前,享受在后;除掉思想上的缺點,不怕艱苦困難,不怕流血犧牲,堅持到底!
四、領導干部工作作風建設
“為官避事平生恥。”對黨員領導干部來說,發現問題就是水平,回避矛盾就是失職,勇于擔當就是態度,破解難題就是業績。當前,改革進入深水區、攻堅期,黨員領導干部首當其沖的要強化擔當意識,遇事要敢說“硬話”,不偷奸耍滑,始終保持一股泰山壓頂扛起來的氣勢,保持一種明知山有虎偏向虎山行的勁頭,建立一個逢山開路、遇河架橋的膽識,努力在攻堅克難中施展才能,在應對考驗中提升本領,在推進發展中成就事業。
“三嚴三實”具有鮮明的時代特征,黨員領導干部應該弘揚擔當精神,認真履行職責使命。體現了黨在新的歷史條件下的政治擔當、使命擔當、責任擔當,是黨員干部履職盡責的行為準則。黨的十八大以來,習近平總書記反復強調“責任”與“擔當”問題,他指出,是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履職、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。
作為黨員領導干部,不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要始終堅持正確的政治方向,做到在大是大非面前高舉鮮明的旗幟,在考驗挑戰面前無所畏懼,在各種利益誘惑面前堅定立場,在關鍵時刻堅守崗位。要始終保持高度政治敏銳性和政治鑒別力,看得清大勢、站得穩立場、辨得清方向,自覺劃清是非界限、澄清模糊認識,理直氣壯、堅持不懈地與錯誤思想作斗爭。黨員領導干部要從群眾的根本利益出發,確保做出的各項決策部署切實符合群眾利益。干工作前要問一問是不是群眾所盼、群眾所望,積極為群眾辦實事、辦好事。看成效時要想一想是否堅持了群眾利益至上的原則,把群眾滿意度作為檢驗一切工作的標準,從群眾最不滿意的地方改起,從群眾最急盼的地方做起,確保我們的工作建立在深厚的群眾基礎之上。
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