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青年志愿者服務(wù)工作現(xiàn)狀調(diào)查及發(fā)展前景探析——以寧波大紅鷹學(xué)院為例

2015-05-30 00:25:55李聰聰朱楚姣朱振佳
東方教育 2015年5期
關(guān)鍵詞:現(xiàn)狀對策

李聰聰 朱楚姣 朱振佳

【摘要】高校一系列的志愿者服務(wù)活動對于促進(jìn)學(xué)生全方面發(fā)展有著積極的作用。但高校志愿服務(wù)活動作為一個新生事物,發(fā)展及健全的過程仍需要探究。本文以寧波大紅鷹學(xué)院為例,通過發(fā)放問卷和采訪,調(diào)查現(xiàn)階段實施情況和問題所在,并結(jié)合具體情況闡述了對高校志愿者服務(wù)高效運轉(zhuǎn)的一系列對策以及未來活動發(fā)展前景。

【關(guān)鍵詞】志愿服務(wù);現(xiàn)狀;對策;發(fā)展前景

1993年12月,共青團中央啟動“中國青年志愿者行動”以來,青年志愿者們用7年的時間向社會提供了超過40億小時的志愿服務(wù)。而高校是開展志愿服務(wù)教育的主陣地,寧波大紅鷹學(xué)院也積極響應(yīng),在校內(nèi)校外組織開展了各項服務(wù)。本次調(diào)查目的在于通過問卷和采訪,調(diào)查青年志愿服務(wù)活動開展現(xiàn)狀,分析所在問題及其原因,探求促使服務(wù)工作高效率開展的途徑,從而加強高校校園整體建設(shè)。

一、青年志愿者服務(wù)工作調(diào)查概況

為了調(diào)查寧波大紅鷹學(xué)院服務(wù)工作,此次共發(fā)放300份問卷,收回有效問卷255份。截止2014年12月,寧波大紅鷹學(xué)院有注冊志愿者14782人,占到在校生總數(shù)的77%。建有志愿服務(wù)基地102個,志愿服務(wù)團隊123個,品牌項目團隊52個,與海曙、鄞州、江東三個區(qū)建立志愿服務(wù)戰(zhàn)略同盟關(guān)系,廣泛開展義務(wù)獻(xiàn)血、服務(wù)社區(qū)、保護(hù)環(huán)境、支教服務(wù)等社會公益活動。并于14年4月份開始參與軌道交通1號線志愿服務(wù)活動,組織了700多位志愿者參與其中,得到團市委高度肯定,目前志愿服務(wù)工作已經(jīng)成為學(xué)校共青團工作一大特色。

二、青年志愿者服務(wù)工作現(xiàn)狀分析

根據(jù)收回的問卷和訪談等途徑,筆者發(fā)現(xiàn),50%的問卷顯示對服務(wù)活動的滿意度為一般,說明活動開展存在一定問題。故此,筆者羅列出以下問題:

(一)青年志愿者缺乏專業(yè)精神

如圖1所示,一直主動服務(wù)的志愿者占13%,經(jīng)常主動服務(wù)的志愿者占24%,一般和偶爾甚至沒有主動服務(wù)的志愿者分別占30%、39%和4%。總體來說,大多數(shù)志愿者處于一般和偶爾主動服務(wù)狀態(tài)。

圖1?志愿者主動服務(wù)情況

一些大學(xué)生認(rèn)為,志愿服務(wù)活動就是“學(xué)雷鋒做好事”。但由于長期以來在高校中過于強調(diào)其在思想政治教育中的地位和作用,往往只突出志愿者無私奉獻(xiàn)的一面,因而忽略了學(xué)生個體成人成才的需要,導(dǎo)致在志愿服務(wù)中志愿者出現(xiàn)得過且過的現(xiàn)象,更有甚者將這類活動開展成照幾張照片、寫幾份總結(jié)的任務(wù)。在開展志愿活動時,如果自身思想存在誤區(qū),在行動上必定會出現(xiàn)滯后現(xiàn)象,導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量不高【1】。同時,高校在某些活動開展前進(jìn)行臨時性招募工作,便會出現(xiàn)志愿者服務(wù)意識和實踐能力參差不齊等問題。

(二)青年志愿者服務(wù)工作激勵措施滯后

在隨機訪談的30名同學(xué)中,有13名同學(xué)不知道學(xué)校采用何種獎勵措施,超過一半同學(xué)表示沒什么吸引力。其中與一名大二信管專業(yè)的女同學(xué)的對話如下:

調(diào)查者:你為什么參加志愿服務(wù)活動?

受訪者:為了加青服時間,滿足學(xué)校要求。

調(diào)查者:那你知道學(xué)校對表現(xiàn)優(yōu)異的志愿者有哪種獎勵措施嗎?

受訪者:有嗎?我以為只是加時間,要么在評獎時多個籌碼而已,表現(xiàn)自己時間多的優(yōu)越感。

由此可以看出,寧波大紅鷹學(xué)院的激勵措施不足夠吸引人以及宣傳力度過小。從校青志部門調(diào)查得知,學(xué)校主要采取的是星級志愿者評比以及青服時間的增加。但隨機調(diào)查得知,即使高校存在對優(yōu)秀志愿者的評優(yōu)評獎,但宣傳和鼓勵措施不夠,使得大多數(shù)學(xué)生對此毫不在乎甚至不知道,星級志愿者稱號評比形同虛設(shè),沒起到鼓勵作用,并且制定的標(biāo)準(zhǔn)存在一定的不合理性。由此可以看出高校對志愿者采用的鼓勵機制較為單一和欠缺。

(三)青年志愿者服務(wù)時數(shù)認(rèn)證公正性有待提高

在隨機采訪的30名同學(xué)中,將近一半的同學(xué)表明實際服務(wù)時間都低于上報時間,甚至存在2小時以上的差距。在與一名大三男同學(xué)談話中得知,曾經(jīng)在采訪校友時,上報服務(wù)時間為8小時上限,但實際情況是算上乘車時間和吃飯時間最多5小時,而真正采訪時間只有半小時左右。由此可知,在無監(jiān)管人員情況下,部分志愿者本著加滿青服時間即可的心態(tài)刻意報高服務(wù)時間。調(diào)查得知,寧波大紅鷹學(xué)院的青服時間認(rèn)證工作由校團委青志中心承擔(dān),但其公開性不夠,公正性也有待考查。在認(rèn)證時帶隊人會為了湊夠青服時數(shù)出現(xiàn)虛報情況,出現(xiàn)實際服務(wù)時間與認(rèn)證時間不符,影響惡劣,以一傳百,導(dǎo)致整體服務(wù)質(zhì)量低下。問題出現(xiàn)的主要原因是相關(guān)環(huán)節(jié)相關(guān)人員監(jiān)察力度不夠,參與服務(wù)的學(xué)生缺乏誠信和責(zé)任感意識,同時認(rèn)證工作任務(wù)較重,容易出現(xiàn)遺忘錯漏的情況。

(四)接收信息滯后以及活動專業(yè)結(jié)合度較低

如圖2所示,途徑為微博、微信等新興平臺的比例為45%,班級通知占68%,自己組織占10%,宣傳窗及海報占22%,現(xiàn)場招納占14%。

圖2?參與志愿活動途徑

如圖3所示,目的為達(dá)到青服要求的比例約是40%,提高交往能力約占43%,更好發(fā)揮自身專業(yè)能力約占80%,增長社會閱歷和經(jīng)驗約占28%,提升組織策劃等工作能力約占30%。不難看出,更好發(fā)揮自身專業(yè)能力為大多數(shù)人所抱有的參與心態(tài)。

圖3?參與志愿活動目的

結(jié)合問卷所知,青志部門在招募臨時人員時傳播信息的主要途徑為班級通知、微博等,對于很少接觸微博以及未及時看到信息的同學(xué)來說,服務(wù)信息是較為閉塞的。即使注意到信息,但由于不及時,容易錯過時間。同時缺乏能鍛煉專業(yè)知識和技能的相關(guān)志愿者活動,導(dǎo)致在策劃活動時容易選擇打掃衛(wèi)生、整理檔案等簡單義務(wù)勞動,使得大學(xué)生成為苦力,這必定打擊志愿者積極性,同時不能發(fā)揮一個大學(xué)生的優(yōu)勢和技能【2】。此外,高校提倡學(xué)生結(jié)合專業(yè)知識、學(xué)以致用,既能服務(wù)社會又能加深專業(yè)學(xué)習(xí),但由于大學(xué)專業(yè)類別繁多,且理論性和實踐性難統(tǒng)一,很難直接應(yīng)用于志愿服務(wù)中,使得這一類活動稀缺,只停留在思想階段。

三、促進(jìn)志愿者服務(wù)工作發(fā)展的建議

針對上述問題,筆者提出以下建議以及進(jìn)行前景簡述。

(一)強化大學(xué)生對志愿服務(wù)的再認(rèn)識

首先應(yīng)強化大學(xué)生對志愿者身份的合理定位,可以組成校系不同級別的青年志愿者協(xié)會,建立大學(xué)生志愿服務(wù)咨詢中心或培訓(xùn)基地。基于此,大力開展傳播志愿知識的講座、微博、海報、網(wǎng)站、廣播等形式的科普類活動,在日常生活中,潛移默化地讓大學(xué)生接觸到正確的青志知識,摒棄急功近利的心理,正確對待青服時間。此必定成為今后高校開展志愿教育最普遍的活動之一。

(二)完善服務(wù)評價和激勵措施

可建立業(yè)績排行榜,將細(xì)節(jié)分?jǐn)?shù)化,對連任、指導(dǎo)新人、開設(shè)培訓(xùn)班、管理微博和微信等公眾平臺、撰寫文章并發(fā)表等有突出表現(xiàn)的志愿者加分,在學(xué)期末進(jìn)行統(tǒng)計公示,對排名靠前的工作人員給予獎勵并公開表揚。也可據(jù)此進(jìn)行學(xué)生個人綜合測評加分、干部考核、評優(yōu)評獎等工作。高校在此部分工作上需加強完善,收集反饋,規(guī)范服務(wù)工作。

(三)嚴(yán)管青志認(rèn)證部門工作

可以進(jìn)行兩部門或兩項目組之間互相進(jìn)行監(jiān)管,進(jìn)行不記名舉報服務(wù)過程中不按制度行事的志愿者,并根據(jù)具體情況在業(yè)績排行榜上加減分。并建立志愿服務(wù)記錄制度,在志愿者開展活動時,要求在前中后期活動中記錄并報備活動進(jìn)程,或者安排部門人員進(jìn)行監(jiān)察,防止過分報高活動時間,造成不良影響。同時結(jié)合宣傳,安排學(xué)校記者團成員參與其中,一方面做好監(jiān)察工作,也利于學(xué)生對青志活動開展情況的了解。這項工作是高效率開展服務(wù)活動的基石。

(四)開展多樣課程化活動

高校可在自身課程化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中增加實踐選修課程。結(jié)合專業(yè)技能,例如支教、電腦維修等,致力于打造品牌服務(wù)活動。學(xué)生可通過網(wǎng)絡(luò)平臺結(jié)合自身長處選擇自己感興趣的志愿服務(wù)資源和項目。團委、教務(wù)處等具體管理部門利用系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)計,考核和評估學(xué)生完成志愿服務(wù)的質(zhì)量和教師提供志愿服務(wù)指導(dǎo)的水平,分析并調(diào)整項目,使得來年課程開展更加順利。同時仍要堅持以重大節(jié)日為契機開展志愿服務(wù)活動,對促進(jìn)高校校園文化建設(shè)、提升學(xué)生素質(zhì)具有積極作用【3】。課程化開展活動將是今后高校服務(wù)工作的升華之作。

四、青年志愿服務(wù)工作前景探析

中國志愿服務(wù)發(fā)展的十個趨勢,包括志愿服務(wù)發(fā)展社會化、志愿服務(wù)團體獨立化、志愿服務(wù)活動效益化、志愿服務(wù)資金多元化、志愿服務(wù)項目創(chuàng)新化、志愿服務(wù)人員長期化、志愿服務(wù)管理層次化、志愿服務(wù)交往多樣化、志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)普遍化、志愿服務(wù)保障法制化【4】。著眼于高校,結(jié)合社團加強宣傳、規(guī)范有關(guān)部門以及課程化開展活動必定是建設(shè)高效率志愿服務(wù)活動努力的方向。因此大學(xué)生青年志愿服務(wù)工作要取得發(fā)展,離不開對其形式內(nèi)容和體制的不斷改革與創(chuàng)新,從而使得大學(xué)生志愿者服務(wù)更加貼近群眾,貼近人心,做到服務(wù)日常化、常態(tài)化。

參考文獻(xiàn):

[1]陳麗新.大學(xué)生青年志愿服務(wù)現(xiàn)狀與對策[J].長江大學(xué)學(xué)報(社科版),2014,09:119-121.

[2]魏向陽.高校大學(xué)生青年志愿服務(wù)活動問題研究[J].河南財政稅務(wù)高等專科學(xué)校學(xué)報,2014,01:54-56.

[3]魏銀,戴銳.高校青年志愿服務(wù)課程化研究——基于現(xiàn)代課程理論視角[J].北京青年政治學(xué)院學(xué)報,2012,03:62-69.

[4]譚建光.中國志愿服務(wù)發(fā)展的十大趨勢分析[J].?廣東青年干部學(xué)院學(xué)報,2005,04:7-13.

寧波大紅鷹學(xué)院校內(nèi)科研課題,課題名稱:青年志愿者服務(wù)工作現(xiàn)狀調(diào)查及發(fā)展前景探析項目編號為1042114047,指導(dǎo)老師:戴璐。

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