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天津市金融行業(yè)職業(yè)教育現(xiàn)狀與發(fā)展研究

2015-05-15 18:54:19龐靜
博覽群書·教育 2015年1期
關(guān)鍵詞:存在問題

龐靜

摘 要:在對天津金融行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀進行全面調(diào)查的基礎(chǔ)上,分別對銀行業(yè)、保險業(yè)、證券業(yè)從業(yè)人員的基本情況進行了分析和需求預(yù)測,對高校金融類人才的培養(yǎng)有不同層次的需求。本論文針對天津市金融行業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀對金融行業(yè)職業(yè)教育發(fā)展提出一些政策和建議,實現(xiàn)高校和職業(yè)院校的錯位發(fā)展,為社會培養(yǎng)多層次的金融人才。

關(guān)鍵詞:金融行業(yè);發(fā)展狀況;存在問題;政策建議

在現(xiàn)代金融服務(wù)體系下,天津現(xiàn)在已經(jīng)形成了比較合理的金融機構(gòu)體系,層次清楚的金融市場體系,還有高效創(chuàng)新的金融服務(wù)體系,金融風(fēng)險防范體系,以及金融生態(tài)建設(shè)都有很大的改善。天津金融改革創(chuàng)新作為全國金融業(yè)務(wù)金融開放的創(chuàng)新基地、先行先試基地,已經(jīng)有了一定的發(fā)展。

在金融體系的發(fā)展變化過程中,單一型人才已經(jīng)不能有效地滿足社會的發(fā)展需求,未來社會對金融人才的要求主要集中在專業(yè)技能人才和綜合型金融服務(wù)人才上,對精通某一金融領(lǐng)域的人才需求量將會明顯增加。如何培養(yǎng)與時代發(fā)展相適應(yīng),與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng),與金融發(fā)展相適應(yīng)的人才,對金融類專業(yè)的各高校來說是值得深刻思考和研究的一個課題。

一、天津市金融行業(yè)教育發(fā)展狀況

1.生源差異明顯

部署類高校金融專業(yè)招生的學(xué)生基本都是高考成績的佼佼者,而高職院校招生的學(xué)生基本上都是高考成績未達到本科錄取分數(shù)線,還有來自中職的畢業(yè)生,學(xué)生的綜合素質(zhì)和基本技能中等水平,個體之間的差異性較大,其中不乏高素質(zhì)、有進取心的學(xué)生,從當前教育的發(fā)展現(xiàn)狀看,金融專業(yè)教育的生源差異明顯。

2.師資水平各有所長

高校的師資以高職稱、高學(xué)歷研究型為主要特色,而當前高職院校的師資以雙師型為主要特色,這些教師既有一定的企業(yè)實踐經(jīng)驗,又具有教學(xué)經(jīng)驗的專任教師,是學(xué)校教育教學(xué)的中堅力量。同時聘請兼職教師,許多高職院校通過引進一些具有金融行業(yè)從業(yè)資歷的中青年教師,或聘請一些金融領(lǐng)域的優(yōu)秀人才擔(dān)任兼職教師,或通過在一些優(yōu)秀高等院校招聘一些兼職教師,使專兼職教師的比例至少達到1:1。通過多種方式的結(jié)合,改變了單一的教師來源結(jié)構(gòu),有效地彌補學(xué)校師資力量的不足,使得課堂教學(xué)與動手操作能力更加緊密結(jié)合,有助于提高學(xué)生綜合技能。

3.專業(yè)與課程設(shè)置情況

各高校和高職院校均開設(shè)金融專業(yè)和保險專業(yè)。在開設(shè)的專業(yè)課程上本科和專科各有特點和側(cè)重,相比較而言本科課程側(cè)重理論基礎(chǔ),主要有經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等;而專科金融學(xué)專業(yè)的課程設(shè)置側(cè)重操作性和實務(wù)性,主要有保險營銷與理賠、個人理財及證券期貨投資等。近些年隨著金融行業(yè)的不斷發(fā)展,專業(yè)學(xué)科設(shè)置的不斷完善(與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比),專業(yè)相應(yīng)地建立起了教學(xué)做一體化的校內(nèi)實訓(xùn)中心和校外實訓(xùn)基地,安排大量課時進行實訓(xùn),加強與企業(yè)的合作,增加學(xué)生實踐學(xué)習(xí)機會,注重培養(yǎng)學(xué)生的實際動手操作能力,為實現(xiàn)金融企業(yè)人才需求零接軌奠定基礎(chǔ)。

4.畢業(yè)生去向各異

高校學(xué)生的大部分在銀行、證券、保險燈金融機構(gòu)以及知名的跨國公司就業(yè),有一部分學(xué)生考研。而高職學(xué)生在畢業(yè)之后基本上進入到了銀行、證券、保險等行業(yè)就業(yè),主要是一線崗位,如銀行的柜臺、大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理、保險營銷等崗位,還有一小部分到中小私營企業(yè)工作。

二、天津市高等院校金融類專業(yè)建設(shè)存在的問題

1.人才培養(yǎng)模式不符合市場需求

隨著現(xiàn)代金融業(yè)的發(fā)展,社會對金融人才的要求越來越專業(yè),越來越注重實踐能力。而大部分高校的金融人才培養(yǎng)目標通常都強調(diào)理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),而忽視實踐技能的訓(xùn)練和綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。培養(yǎng)出來的學(xué)生缺乏創(chuàng)新意識,缺乏操作技能,綜合素質(zhì)不高,不能很好地適應(yīng)現(xiàn)代金融企業(yè)對人才的要求。

2.專業(yè)布局課程體系設(shè)置不合理

經(jīng)濟的發(fā)展,競爭的加劇,說到底都是人才的競爭。這就要求對學(xué)生進行多層次的學(xué)科教育,以滿足學(xué)生不同的需求。在本科院校,金融專業(yè)一般分為國際金融和保險兩個專業(yè),有的在金融研究方向下設(shè)保險方向,實際上,除保險專業(yè)以外,國際金融、投資與理則、證券與期貨三者之間并無明顯的區(qū)別與界線,所需的基礎(chǔ)理論相同;高職院校在專業(yè)設(shè)置上劃分過于細,很大程度只是為了能夠招收到更多的學(xué)生,沒有充分考慮劃分的必要性與師資力量,這種專業(yè)設(shè)置很難有效地突出職業(yè)院校的辦學(xué)特色,使學(xué)生就業(yè)選擇上受限,造成就業(yè)面狹窄。

3.師資隊伍規(guī)模不足和結(jié)構(gòu)性失衡

現(xiàn)在的金融師資隊伍主要存在的主要問題是:現(xiàn)有的教師規(guī)模不足和結(jié)構(gòu)性失衡。近年來各類金融企業(yè)迅速發(fā)展,給予金融人才的待遇較高,許多既精通金融理論又熟悉實際金融業(yè)務(wù)的教師紛紛離開金融教育崗位;金融開放和金融創(chuàng)新對公司金融和投資學(xué)等微觀金融研究領(lǐng)域人才急需,因此對從事金融教育的教師提出了全新的要求,教師必須及時補充新的知識,提高自身素質(zhì)。

4.實訓(xùn)基地建設(shè)缺乏

在校內(nèi)實踐基地建設(shè)方面,由于一些職業(yè)院校資金有限,實訓(xùn)室資源缺乏,實訓(xùn)室設(shè)備陳舊,實訓(xùn)軟件不齊全,實踐教學(xué)效果差。而校外實習(xí)基地數(shù)量有限,由于金融相關(guān)企業(yè)出于安全性考慮,根本不給予學(xué)生實踐的機會,或即使有企業(yè)接受了學(xué)生實習(xí),而實踐活動往往流于表面形式,達不到鍛煉學(xué)生實際動于操作能力的目的。

三、天津市金融行業(yè)職業(yè)教育發(fā)展的政策建議

1.做好與本科、研究生層次金融人才培養(yǎng)的合作與互補

伴隨國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要的出臺,職業(yè)教育與普通高等教育逐漸形成區(qū)隔。普通高等教育以培養(yǎng)研究性人才為主,重在學(xué)術(shù)研究;職業(yè)教育以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為主,重在校企合作。以南開大學(xué)為首的本科院校金融專業(yè)培養(yǎng)學(xué)生以研究能力和綜合應(yīng)用能力為主,高等職業(yè)院校的金融專業(yè)則應(yīng)更加突出學(xué)生的動手能力。一方面職業(yè)教育應(yīng)積極與南開大學(xué)、天津財經(jīng)大學(xué)等院校合作,開通學(xué)生高職升本的通道,為致力于金融研究的學(xué)生打開通道;另一方面職業(yè)教育應(yīng)錯開與本科院校的定位,以培養(yǎng)一線業(yè)務(wù)人員為主,并針對崗位強化技能培訓(xùn)。

2.加強與行業(yè)企業(yè)合作,根據(jù)企業(yè)真實需要培養(yǎng)人才

作為全國首批“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)單位”的浙江金融職業(yè)學(xué)院在金融職業(yè)教育方面具有較為成熟的經(jīng)驗,該枝與浙江省大部分的金融企業(yè)具有緊密校企合作關(guān)系,成立以來累計為浙江省輸送的金融人才約占全省金融從業(yè)人員的1/4,其中支行副行長以上干部5000余人,被譽為浙江省金融界的“黃埔軍校”。這樣的模式值得天津的職業(yè)教育金融專業(yè)學(xué)習(xí)和思考。想要打造受企業(yè)歡迎的金融專業(yè)畢業(yè)生,必須深入了解企業(yè)需求,預(yù)見企業(yè)人才缺口,有針對性地培養(yǎng)企業(yè)真正需要的人才。

3.建立本地金融人才培訓(xùn)基地,助力天津金融業(yè)發(fā)展

天津金融發(fā)展特別是證券業(yè)和保險業(yè)的發(fā)展與北京、上海、深圳、香港等地相比還存在較大差距,但伴隨濱海新區(qū)開發(fā)開放和于家堡金融區(qū)項目的推進,金融行業(yè)呈現(xiàn)加速發(fā)展趨勢,人才缺口問題也日益凸顯。為滿足企業(yè)發(fā)展需要,很多非經(jīng)濟金融專業(yè)畢業(yè)生和社會從業(yè)人員加入金融行業(yè),各金融企業(yè)都有在較大的培訓(xùn)壓力。

4.開展橫向產(chǎn)學(xué)研合作,廣泛開展金融消費者教育

職業(yè)院校金融專業(yè)應(yīng)進一步突出其服務(wù)社會能力,與行業(yè)企業(yè)廣泛開展產(chǎn)學(xué)研合作。建立專業(yè)教師赴企業(yè)實習(xí)的制度,有計劃地安排金融專業(yè)教師赴企業(yè)實踐,引導(dǎo)和激勵教師主動為企業(yè)和社會服務(wù)。支持兼職教師或合作企業(yè)與專業(yè)教師合作開發(fā)教學(xué)研究項目、申報教學(xué)改革成果,吸引企業(yè)技術(shù)骨干參與專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)。積極參與監(jiān)管部門和行業(yè)協(xié)會的課題項目及學(xué)術(shù)會議,廣泛調(diào)動科研力量,加強金融業(yè)前沿問題研究,促進行業(yè)發(fā)展。產(chǎn)學(xué)研合作應(yīng)具有明確的研究目標、重點突出,重視學(xué)科交叉與滲透,鼓勵跨掌科、跨學(xué)校、跨單位和跨地區(qū)的聯(lián)合研究,積極開展實質(zhì)性的國內(nèi)外合作與交流,力爭取得具有重大理論意義和實踐意義的成果。同時職業(yè)院校還應(yīng)搭建多樣化金融學(xué)習(xí)平臺,開放金融教育資源,普及金融文化知識,積極參與金融消費者教育。

參考文獻:

[1]郭素珍.基于社會需求的地方高校高職人才培養(yǎng)探討.技術(shù)與市場,2014.12.

[2]虢羴犸.我國高校金融專業(yè)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究.當代教育論壇,2014.06.

[3]曹卉.優(yōu)化高職金融專業(yè)教學(xué)模式的改革[J],教育與職業(yè),2014年第30期.

[4]教育部關(guān)于推進高等職業(yè)教育改革創(chuàng)新引領(lǐng)職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展的若干意見,《中華人民共和國國務(wù)院公報》,2012年4月.

[5]劉磊.基于社會需求的金融專業(yè)教學(xué)改革探析[J].金融理論與教學(xué),2011.08.

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