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高職院校學(xué)生常見請假類型及對策

2015-03-11 16:05:11劉超
職業(yè)·下旬 2015年1期
關(guān)鍵詞:班主任

劉超

摘 要:在封閉式管理的高職院校中,班主任常常會面對學(xué)生不同類型的請假。班主任要根據(jù)不同的情況,區(qū)別對待。在不損害班風(fēng)班紀的前提下,既要保持班主任的威信,又要消除學(xué)生的安全隱患。

關(guān)鍵詞:請假 班主任 封閉式管理

目前,高職院校學(xué)生的入學(xué)年齡一般在15—17歲,正處在向成年過渡的階段。高職院校為了培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,以及出于對學(xué)生人身安全和便于統(tǒng)一管理的考慮,多采用封閉管理的模式。這種管理模式必然會遇到學(xué)生請假的問題,如何處理學(xué)生請假的問題,體現(xiàn)了班主任的管理藝術(shù)。

封閉式管理的院校要求學(xué)生每周一到周五學(xué)生都要在校園里度過,外出必須經(jīng)班主任同意。平時難免有學(xué)生找班主任請假,歸納請假的事由,大致有以下幾種:一是“喜事多多”型。每逢重要節(jié)假日也是人們舉辦婚慶活動的大喜之日,便有學(xué)生以參加婚宴、為親朋過壽為由,向班主任請假,要求提前回家。二是歸家心切型。主要在節(jié)假日來臨之際,部分學(xué)生以車票難買、離家較遠、擔(dān)心人身安全為由,提前購買了車票,向班主任請假。三是疾病纏身型。主要是日常請假居多,頭疼發(fā)燒、嘔吐腹瀉、肌肉拉傷等理由常出現(xiàn)在假條上,班主任沒有較好的辦法確診,因此成了許多班主任的“頭痛事”。

班主任是班級管理最直接的組織者、實施者和教育者,是規(guī)訓(xùn)、教化學(xué)生如何在封閉式管理的校園內(nèi)學(xué)習(xí)和生活的指導(dǎo)者和引路人,在學(xué)生學(xué)習(xí)、生活等日常管理中承擔(dān)著重要的責(zé)任。面對學(xué)生的請假要求,既不能來者不拒,導(dǎo)致?lián)p害班風(fēng)班紀,喪失班主任威信,也不能拒之千里,影響師生關(guān)系,使學(xué)生產(chǎn)生“先斬后奏”的逃課心理。班主任要理性分析學(xué)生的請假,針對不同類型的請假采取針對性的措施,區(qū)別對待。

一、抓好入學(xué)教育,樹立良好開端

新生報到后,學(xué)校要對學(xué)生進行入學(xué)教育和軍事訓(xùn)練,包括校規(guī)校紀、行為規(guī)范、安全教育等。雖然這些是概括性的總結(jié)和教育,缺乏請假的具體案例和針對性,但班主任可以充分利用這一契機,將合理的請假事由通過班會的形式和學(xué)生進行交流。班會時大家可以自由討論,爭取取得共識,為后續(xù)的批假與否做好鋪墊。新生軍事訓(xùn)練旨在培養(yǎng)學(xué)生嚴于律己的意識和吃苦耐勞、艱苦奮斗、堅忍不拔的良好品質(zhì)。訓(xùn)練過程中,班主任應(yīng)盡可能地跟班,不僅能夠和學(xué)生相互熟悉,還可借此觀察每個人的表現(xiàn),了解其性格,以便將來能對其不當請假行為進行針對性的規(guī)勸。

二、認真核實,區(qū)別對待

學(xué)生提出的任何請假要求,班主任都不能敷衍搪塞,一定要認真對待。“喜事多多”型的請假,班主任首先要和家長進行了解和溝通,獲得家長的理解和支持,共同規(guī)勸學(xué)生不必要的請假行為,糾正其不良思想。對于必須請假的同學(xué),如給長輩做壽,不僅批準請假,還要對其孝順的行為進行表揚。對于可請假可不請假的同學(xué),應(yīng)耐心勸導(dǎo),曉之以理,動之以情,盡量做好學(xué)生的思想工作。

三、抓典型,樹榜樣,嚴把關(guān)

針對歸家心切型的請假,班主任要熟悉學(xué)生的生源地,并準備好乘車時刻表,學(xué)生確實不好乘車的,與之約定好每學(xué)期的請假次數(shù),約定之內(nèi)的可以批準,并叮囑乘車安全;超出約定次數(shù)的請假,堅決不開先例,不予批準。如此執(zhí)行一個學(xué)期,學(xué)生就知道自己能不能請假提前回家。對嚴格按照約定請假的學(xué)生,可作為典型在班級公開表揚;對那些違反約定請假,甚至未經(jīng)批準擅自缺課離校的學(xué)生,要予以通報批評,必要時給予相應(yīng)的紀律處分。同時,班主任要牢牢掌握請假的審批權(quán),千萬不要輕易將其下放,以免請假泛濫,破壞獎懲分明的原則。

四、妥善保存信息,做到有備無患

高職院校學(xué)生思想還不成熟,缺乏社會經(jīng)驗,獨立處理問題的能力不夠,一旦批準其請假,往往就脫離了學(xué)校和家庭的監(jiān)督。因此,對疾病纏身型的請假,班主任要做好備案,作為意外發(fā)生時的查詢資料,并在學(xué)生看病回來后查看病例,根據(jù)診斷結(jié)果的嚴重程度,決定是否將病情告知家長,以免意外發(fā)生。

封閉式管理本意是為了更好地規(guī)范、教化、保護學(xué)生,正確處理學(xué)生的請假,不僅是班主任及學(xué)生管理部門的工作,也是一項全校性工作。學(xué)校要認真執(zhí)行學(xué)籍管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行學(xué)生手冊中的紀律規(guī)定;教學(xué)管理部門要提高教師的授課水平,增強課堂趣味性,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。通過學(xué)校各部門的齊抓共管,營造誠實守信的氛圍,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,切實消除學(xué)生非正常請假現(xiàn)象。

參考文獻:

[1]張曉陽.學(xué)校封閉式管理的“制度德性”考察[J].教育導(dǎo)刊,2011(9).

[2]姚平芳.高職大學(xué)生非正常請假現(xiàn)象透視[J].教書育人,2011(24).

[3]靳桂龍.高職院校輔導(dǎo)員應(yīng)付學(xué)生非正常請假的藝術(shù)[J].中國外資,2012(12).

(作者單位:淮陰衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校)

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