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豐富課外實(shí)踐活動(dòng) 提高學(xué)生人文素質(zhì)

2015-01-12 08:32:53唐小純文霞云
新校園·中旬刊 2014年11期
關(guān)鍵詞:高職學(xué)生

唐小純+文霞云

摘 要:良好的人文素質(zhì)有利于解決高職大學(xué)生成長(zhǎng)成才的方向和動(dòng)力問題,有利于專業(yè)技能的培養(yǎng)。本文首先強(qiáng)調(diào)了提高高職學(xué)生人文素質(zhì)的重要性,然后對(duì)課外實(shí)踐活動(dòng)這一提高人文素質(zhì)的重要途徑進(jìn)行了探討,并針對(duì)課外實(shí)踐活動(dòng)存在的問題提出了對(duì)策。

關(guān)鍵詞:高職學(xué)生;課外實(shí)踐活動(dòng);人文素質(zhì)

一、提高人文素質(zhì)是提升高職人才培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵

1.良好的人文素質(zhì)是高職學(xué)生順利成長(zhǎng)成才的根本保證

人文素質(zhì),簡(jiǎn)單地說就是做人的素質(zhì),關(guān)鍵是人的情感或感情,核心是責(zé)任感。比如懂得什么是真善美,什么是假丑惡;什么是光榮、高尚,什么是卑鄙、恥辱;懂得什么是能夠做的、應(yīng)該做的,什么是不能做的、不應(yīng)該做的,等等。一個(gè)人要順利成長(zhǎng)成才,基礎(chǔ)因素是勤奮,有恒心、有毅力;關(guān)鍵因素是善于思考,敢于創(chuàng)新;保證因素是尊重他人,團(tuán)結(jié)協(xié)作;核心因素是立志高遠(yuǎn),自強(qiáng)不息。據(jù)有關(guān)研究資料顯示,一個(gè)人的非智力因素,即“情商”,對(duì)事業(yè)的成敗起到80﹪的作用。這些因素都屬于人文素質(zhì)的范疇。因此,良好的人文素質(zhì)有利于解決高職大學(xué)生成長(zhǎng)的方向和動(dòng)力問題,是他們順利成長(zhǎng)成才的根本保證。高職院校學(xué)生人文素質(zhì)相對(duì)薄弱,因而更應(yīng)加強(qiáng)這方面的教育。

2.良好的人文素質(zhì)是高職學(xué)生學(xué)好專業(yè)技能的前提和基礎(chǔ)

人文素質(zhì)教育能較好地促進(jìn)專業(yè)技能的學(xué)習(xí)。其理由:一是人文素質(zhì)教育能解決專業(yè)學(xué)習(xí)的動(dòng)力問題(前面已提及,不再重復(fù))。二是人文素質(zhì)教育能開發(fā)人的右腦,培養(yǎng)專業(yè)技能學(xué)習(xí)所需要的想像力、求異思維(創(chuàng)新能力),促進(jìn)專業(yè)技能學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。美國(guó)科學(xué)家發(fā)現(xiàn),重視開發(fā)右腦能培養(yǎng)和提高人的想像力、創(chuàng)新能力及形象思維能力。右腦的功能主要同文學(xué)藝術(shù)相聯(lián)系,而文學(xué)藝術(shù)活動(dòng)是人文素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。因此,加強(qiáng)人文素質(zhì)教育能開發(fā)人的右腦,促進(jìn)專業(yè)技能的學(xué)習(xí)。三是人文素質(zhì)教育能培養(yǎng)良好的非智力因素,這也是學(xué)好專業(yè)技能所必須具備的重要條件。

二、豐富課外實(shí)踐活動(dòng),努力提高高職學(xué)生人文素質(zhì)

人文素質(zhì)是一種內(nèi)在的穩(wěn)定的品質(zhì),其中包括如何處理人與自然、與社會(huì)、與人的關(guān)系以及人自身的理性、情感、意志等方面的問題。人文知識(shí)、人文精神只有經(jīng)過實(shí)踐并不斷總結(jié)積累實(shí)踐體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn),才能轉(zhuǎn)化為內(nèi)部穩(wěn)定的品質(zhì),離開了實(shí)踐,人文素質(zhì)的形成就是無(wú)源之水、無(wú)本之木。因此,實(shí)踐是提高人文素質(zhì)的必由之路。針對(duì)高職學(xué)生人文素質(zhì)相對(duì)薄弱的現(xiàn)狀和對(duì)人文知識(shí)學(xué)習(xí)較為排斥的特點(diǎn),高職院校更應(yīng)重視通過課外實(shí)踐活動(dòng)提高學(xué)生的人文素質(zhì)。

1.開發(fā)校內(nèi)課外實(shí)踐活動(dòng)

校內(nèi)課外實(shí)踐活動(dòng)包括學(xué)院、系部、班級(jí)等不同機(jī)構(gòu)和部門組織的各種活動(dòng)。比如學(xué)院每年都應(yīng)組織一些常規(guī)活動(dòng)——兩次文藝晚會(huì)(五·四晚會(huì)、迎新晚會(huì))、兩次體育比賽(籃球賽、田徑運(yùn)動(dòng)會(huì))、兩次藝術(shù)節(jié)(社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)、寢室文化藝術(shù)節(jié))、每年一次演講比賽和技能大賽等。臨時(shí)安排一些活動(dòng),如紀(jì)念日和重大事件日活動(dòng)、時(shí)事報(bào)告會(huì)、成功人士報(bào)告會(huì)、消防演練、義務(wù)獻(xiàn)血和向貧困學(xué)生捐款等。還應(yīng)該組織好參與率較高、影響比較大的各種社團(tuán)和興趣小組活動(dòng)。

2.豐富社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是學(xué)生了解社會(huì)、探討人生、探索大自然奧秘,增長(zhǎng)才干、鍛煉情感和意志品質(zhì)的重要途徑,是培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)適應(yīng)能力,為學(xué)生將來(lái)順利就業(yè)和成功創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的有效手段,是學(xué)生實(shí)現(xiàn)從學(xué)校教育向社會(huì)過渡的重要渠道。如組織志愿者活動(dòng)、紅色之旅等幫助學(xué)生提高思想品德素質(zhì)、增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,組織社會(huì)調(diào)查等活動(dòng)促進(jìn)大學(xué)生對(duì)社會(huì)和國(guó)情的深入了解,組織專業(yè)服務(wù)等活動(dòng)增強(qiáng)學(xué)生的服務(wù)意識(shí)和學(xué)好專業(yè)的信心與決心,組織創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)干精神和吃苦耐勞、堅(jiān)忍不拔的意志品質(zhì),等等。

三、高職院校學(xué)生課外實(shí)踐活動(dòng)存在的問題及對(duì)策

1.存在的主要問題

(1)組織管理工作不夠到位。由于經(jīng)費(fèi)、重視程度等原因,部分高職院校對(duì)學(xué)生課外實(shí)踐活動(dòng)的組織管理不夠到位。有的活動(dòng)比較注重形式,活動(dòng)質(zhì)量有待提高;有的活動(dòng)過分依賴學(xué)生干部,缺少必要的專門或?qū)I(yè)指導(dǎo);有的活動(dòng)完全由學(xué)生自發(fā)進(jìn)行,沒有收到實(shí)質(zhì)性效果。(2)組織管理水平有待提高。尤其是部分組織管理者,對(duì)人文素質(zhì)教育認(rèn)識(shí)不深刻,指導(dǎo)和教育學(xué)生的能力不強(qiáng)、水平不高,這是導(dǎo)致課外實(shí)踐活動(dòng)效果不佳的主要原因之一。(3)考評(píng)機(jī)制有待建立健全。因缺少規(guī)范的考評(píng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,學(xué)生對(duì)課外實(shí)踐活動(dòng)存在怕苦怕累情緒,興趣不濃,積極性和主動(dòng)性不高,影響了實(shí)際效果。

2.解決問題的對(duì)策

(1)提高認(rèn)識(shí),建立長(zhǎng)效機(jī)制。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高對(duì)課外實(shí)踐活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí);二是要建立健全課外活動(dòng)管理的相關(guān)制度,包括經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制、管理隊(duì)伍的職責(zé)等,確保管理到位;三是要建立一批穩(wěn)定的社會(huì)實(shí)踐基地,確保實(shí)踐活動(dòng)的順利開展;四是要建立科學(xué)的考評(píng)制度,通過考評(píng)激發(fā)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的積極性與主動(dòng)性。(2)提高組織管理和指導(dǎo)水平,確保活動(dòng)成效。一要改變只圖形式,不講效果的應(yīng)付思想。二要加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)教師的培訓(xùn)與管理,提高指導(dǎo)的藝術(shù)性。三要明確社會(huì)實(shí)踐培養(yǎng)路徑,有效指導(dǎo)學(xué)生循序提高社會(huì)實(shí)踐能力。四要加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐成果的總結(jié)宣傳,彰顯實(shí)踐活動(dòng)成效,激發(fā)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)在動(dòng)力。

參考文獻(xiàn):

[1]周靜、霍瑞麗.論社會(huì)實(shí)踐與大學(xué)生的成長(zhǎng)成才[J].成功之路,2013(26).

[2]楊叔子.人文文化與科學(xué)文化的交融是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢(shì)[J].蘇州教育學(xué)院學(xué)報(bào),2007,24(1).

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